第一篇：审计局党组对于巡察整改情况报告（共）
审计局党组关于巡察整改情况的报告
根据州委统一部署，****年 3 月 9 日至 4 月 28 日，州委第七巡察组对**州审计局党组进行了巡察。****年 5 月 26 日，州委第七巡察组向州审计局党组反馈了巡察意见。根据《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》有关规定，现将巡察整改情况报告如下。
一、党的领导方面 (一)关于“党组政治引领作用弱化”的整改情况。采取党组理论学习中心组集中学习、召开党组会专题学习等形式，深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神和习近平总书记对审计工作重要指示批示及中央审计委员会第三次会议精神，认真贯彻落实习近平总书记提出的“以审计精神立身，以创新规范立业，以自身建设立信”要求，进一步提高政治站位，增强“四个意识”，强化用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导工作、推动实践的思想自觉和政治自觉。修改完善《**州审计局党组理论学习中心组学习制度》《**州审计局党组议事规则》《**州审计局重大行政决策程序办法》等制度，进一步完善党组议事决策机制，强化党对审计工作的领导，加强党组班子建设，确保党组政治引领作用有效发挥。
(二)关于“落实上级决策部署有偏差”的整改情况。扎实推进审计项目和审计组织方式“两统筹”，统筹全州审计资源共同完成涉及全局性、行业性和重大项目的审计工作，有序推进公共资金、国有资产、国有资源、领导干部履行经济责任情况审计全覆盖。统筹现有审计力量，有效整合审计资源，优化人员配置，认真履行审计监督职责，切实解决工作运转困难的问题，充分发挥好州委、政府的参谋助手作用。加强改革信息报送，将改革经验信息报送分解落实到责任科室，目前已报送改革经验信息 6 篇，报送的 5 篇审计要情被州委州政府主要领导批示。
(三)关于“履行审计监督职责不到位”的整改情况。制定《**州审计局审计项目限时完成管理办法》，推进审计项目进度。修订《**州审计局项目复核审理办法》等审计业务管理制度，规范审计行为，提高审计质量，防范审计风险，于 7月 22 日至 30 日对各业务科室****年以来实施的项目进行一次执法检查。制定了《**州审计局查出问题整改销号制度》，建立整改工作台账，实行对账销号，加
大对审计发现问题整改监督力度，对整改不到位的问题进行再核实、再检查。****年 8 月 18 日印发《**州审计查出问题整改二级指标考评方案》，进一步强化审计发现问题督促整改。
二、全面从严治党方面 (一)关于“主体责任和一岗双责落实不到位”的整改情况。压实党建工作责任，定期召开会议，及时传达贯彻上级党组织部署要求，听取党建工作汇报，及时研究解决党建工作中存在的突出问题。结合审计岗位职能职责，分门别类制定党风廉政建设责任书。对标党建工作“一岗双责”，认真落实党组定期研究党建工作目标管理、党建工作协调会议、领导干部党建工作联系点、党建工作检查考核等五项管党制度，促进审计业务与党建工作同步提升。加强干部监督管理，严格执行审计“八不准”工作纪律和“四严禁”要求。
(二)关于“违反中央八项规定精神”的整改情况。专题学习国家、省、州有关公务接待管理的文件，并督促财务人员认真学习财务制度，严格审核财务报销单据，规范报销程序。制定了《**州审计局公务接待管理办法》，明确公务接待的审批、范围、标准、陪餐人数及报销等规定，严格规范接待费支出管理。对违规支出的款项已经全部清退并上缴州级财政。
(三)关于“执行财经纪律不严”的整改情况。专题学习会计法、会计基础工作规范等财务知识，建立**州审计机关内部审计制度，加强内部审计监督。完善差旅费报销管理，严格执行相关规定，加强对差旅费报销审核工作，规范报销程序和手续。
三、党的建设方面存在问题 (一)关于“党内政治生活不严肃”的整改情况。局党组进一步压实全面从严治党主体责任，严格落实“三会一课”制度，党组班子成员都分别以普通党员身份参加局机关 4 个党小组活动，过好双重组织生活。制定“三会一课”具体计划，确保完成规定的学习任务。制定《**州审计局机关党支部临时党小组工作制度》，外派审计组按规定成立临时党小组并规范开展活动。召开巡察整改专题民主生活会，严肃开展批评与自我批评，深刻反思存在问题的思想根源，坚决抓好整改落实。
(二)关于“民主集中制执行不到位”的整改情况。修改完善《**州审计局党组议事规则》，严格执行《中国共产党党组工作条例》，规范党组会议议题准备、酝
酿、研究、落实。认真贯彻民主集中制，充分发扬民主。深入学习《云南省党政领导班子“一把手”监督办法（试行）》，严格按照程序规定召开党组会，认真落实集体决策要求。
(三)关于“执行组织人事纪律不严格”的整改情况。认真强化《公务员法》《中国共产党党组工作条例》等相关规定的学习，严格执行干部任用和工资管理规定。邀请州委组织部业务负责人专门作了 1 次选人用人业务知识培训，为今后严格选人用人程序打好基础。邀请州机要保密局领导为全州审计干部进行了 1 次保密知识培训，增强全局干部职工的保密意识。不再委派行政人员到下属事业单位任职，多领取的工资差额岗位补贴已全部清退。
审计局党组关于巡察整改情况的报告
根据市委巡察工作的统一部署，****年 5 月 14 日至 6 月 27 日，市委巡察三组对市审计局党组开展了巡察，并于****年 11 月 1 日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况报告如下。
一、巡察整改工作部署 （一）统一思想认识，加强组织领导。市委巡察三组的巡察，是对我局党组的全面“政治体检”，也是对市审计局全体党员干部一次深刻的党性党风党纪教育。我局认真接受巡察组反馈意见中指出的问题，切实把巡察整改落实作为一项重要政治任务。成立了以局党组书记任组长，局党组成员任副组长，各股室负责人任成员的巡察整改工作领导小组，负责全局相关问题整改工作的协调推进、督查督导、意见确定及成效评价，领导小组下设办公室，负责整改方案的制定，任务的跟踪督办及信息的上传下达。
（二）问题责任细化，推动整改落实。制定《落实市委巡察三组<关于对市审计局党组巡察情况的反馈意见>的整改任务与分解方案》，逐条逐项明确责任领导、牵头单位、责任单位及整改时限，并针对问题一一列出整改措施，领导小组及下设办公室及时跟进，监督检查，确保整改情况落到实处，成效显著。
（三）强化建章立制，提升工作实效。建立健全各项规章制度，坚持用制度管人管事，不断巩固整改成果，形成长效机制。巡察整改期间，我局出台并完善
相关文件制度 13 份，并严格要求局全体成员按照文件规定制度要求开展党建工作及业务工作，坚持以问题整改为导向，标本兼治，对已解决的问题加强跟踪管理，既打好“攻坚战”，又要打好“持久战”，坚决防止问题反弹。
二、巡察反馈问题的整改情况 （一）党的政治建设方面 1.关于“领导班子表率作用不突出”问题 整改情况：（1）加强领导班子队伍建设，强化局党组的领导核心带头作用，通过召开局党组会议，开展批评与自我批评工作，严肃党风党纪。持续开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，时刻谨记共产党员的初心和使命，****年我局党组开展主题教育工作会 10 次并多次与班子成员进行谈心谈话。（2）要求审理会成员做到“应审尽审、凡审必严、严肃问责”。（3）为充分发挥审计在党和国家监督体系中的重要作用，我局于****年 11 月 8 日印发《**市审计局审计移送处理事项管理办法（试行）》（龙审法〔****〕8 号），进一步规范审计事项移送处理。
2.关于“管党治党思路不清晰”问题 整改情况：进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设，不断提高发展党员工作的质量，把发展党员工作作为党的建设的一项基础性、经常性的工作。同时，定期召开党组会议研究党建工作，定期研究、部署、调度党风廉政建设工作，定期通报党建工作、党风廉政建设主体责任落实情况，改由正式党员负责党务工作。此外，严格落实“三会一课”制度，要求各党小组成员及时做好学习笔记，局党组成员不定期对党支部开展“三会一课”情况进行监督检查和指导，通过检查发现，****年局内党员均有按时提交学习笔记，各党小组均有按月召开党小组会议并记录在册。
3.关于“履职尽责不到位”问题 一是审计成果运用不够充分。整改情况：审计成果的运用是审计工作的关键所在，为联合各相关部门履行共同监督的职责，我局印发了《**市审计局审计移送处理管理办法（试行）》（龙审法〔****〕8 号），强化审计移送处理责任，对审计组长（或主审）和审计组成员所在股室故意隐瞒线索等应当移送而不移送的，视情节轻重，按照相关法律法规追究责任；构成犯罪的，移送司法机关追究刑事责任。****年开展的审计项目中我局已向有关部门移送问题线索 4 条。
二是《审计人员执行审计纪律情况征询表》时间填报不合理。
整改情况：我局以支部委员会名义于****年 11 月 11 日印发了《关于在外出审计组中设立临时党小组的意见》，明确了临时党小组负责审计组在外审计期间党的建设工作和党员日常管理工作。此外，我局已于****年 12 月 24 日印发《**市审计局审计组廉政监督员制度》（龙审人〔****〕14 号）以及《**市审计局审计组廉政规定及执行情况反馈制度》（龙审人〔****〕15 号），以规范审计组现场审计廉政行为及审计组廉政执行情况反馈时间。
三是对审计整改抓而不紧，整改成效不明显。整改情况：为加大审计整改力度，落实整改成效，我局已草拟《关于加强审计整改工作的意见（试行）》，待报市委、市政府研究同意后印发，印发后将有利做好审计整改“后半篇文章”。此外，我局从****年起已进行了两次审计整改“回头看”工作，此项工作将长期坚持，每年至少开展两次。
（二）党的思想建设方面 1.关于“党员教育流于形式”问题 整改情况：认真学习领会上级党委的工作要点，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，对当年度事关党和国家长远发展的一系列重大理论和实践问题，以及一系列新的重大思想观点、重大判断、重大举措，列入年度学习计划并结合市委市政府中心工作、审计业务培训、专项培训等情况，有针对性地开展党员教育。按照局制定的各项学习制度，积极组织党员参加集中学习，通过做好学习笔记、撰写心得体会，自觉对表对标，及时校正，提高党员干部学习的积极性和主动性，做到入脑入心、学懂弄通、融会贯通。针对市委巡察发现个别干部学习笔记书写不上心及心得体会抄袭雷同现象，各党组成员已对分管的股室相关人员进行了批评教育，并责令作出深刻检讨，向党组织上交检讨书。
2.关于“‘三会一课’制度执行不规范”问题 整改情况：我局将紧紧围绕从严治党的要求，全面落实“三会一课”制度，具体从四个方面着手抓落实：一是统一思想，提高认识。充分认识到“三会一课”制度是党组织生活的主要形式，是加强党的建设的一项基本制度，是增强各级基层党组织战斗力和党员先进性的有效举措。二是高度重视，加强领导。把各党小
组组织落实“三会一课”制度情况纳入工作目标考核及评优评先的考核内容。三是强化措施，确保落实。组织党员认真学习《中共**市委组织部关于进一步落实和规范基层党组织“三会一课”制度的通知》，严格做好会议记录，****年我局召开了 6 次党员大会，12 次支部委员会，13 次党小组会，组织全体党员听取了 5次党课。四是加强督导，注重成效。党组不定期对各党小组组织落实情况进行抽查，及时对检查结果进行通报，进一步激发党员的先进性、增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，推动党建工作又好又快发展。
3.关于“意识形态工作有待加强”问题 整改情况：意识形态工作是党的一项极端重要的工作，我局党组按照上级部门的工作部署，全面贯彻落实意识形态工作。一是成立领导小组。明确局党组书记为意识形态工作第一责任人，其他班子成员按照“一岗双责”要求，负责分管股室、单位的意识形态工作。二是制定方案。根据上级文件精神，结合审计工作实际制定了《**市审计局党组意识形态工作实施方案》，将意识形态工作列入工作计划，纳入党组成员民主生活会、述职报告及重要议事日程中。三是定期分析研判。健全意识形态工作研判机制，局党组定期听取意识形态工作汇报并在党内通报，及时向上级报告意识形态领域的重大情况。此外，我局于****年 7 月 3 日印发了《保密基本工作制度》，内含信息公开保密制度，对发布信息的流程、审查及审批都作出了明确的规定，并通过信息公开保密审查表对审查记录备案在册。
（三）党的组织建设方面 1.关于“党内政治生活不严肃”问题 整改情况：一是严肃党内政治生活。通过完善民主生活会制度、认真执行民主集中制、制定具体的谈心谈话制度、落实党员党性定期分析制度发现问题、督促改进、推动工作，对党员理想信念、宗旨意识、学习情况、履行职责、遵纪守法、生活作风等方面进行评议。针对查摆出来的问题，认真制定整改措施，并督促抓好整改落实。二是强化责任跟踪落实。建立健全党员领导干部在党内政治生活中失职失责情况倒查机制，及时发现问题、追究责任。三是已与未如实向组织反映个人情况的陈耀武和高耀强谈话，责令其作出深刻反省。****年的民主生活会上，两人已就巡察发现个人存在的问题作出情况说明，进行反思以及作出承诺。
2.关于“选人用人不规范”问题
整改情况：我局将严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照条例规定的原则、标准和程序选拔任用干部，坚持选人用人的条件标准和程序，组织好民主推荐工作，并认真组织干部考察工作，规范干部选拔征求意见程序，遵守干部选拔任用相关事项报告程序，杜绝出现违规违纪行为。
3.关于“党员关系迁移不及时”问题 整改情况：已按程序将聘用人员郑鹏和郑丽瑄的党员关系转移至我局，今后我局将规范管理，及时做好职工党员关系迁移并落实好三会一课制度。
4.关于“干部因私出国（境）证件管理不严”问题 整改情况：相关人员已上缴因私出国（境）证件。今后我局将按照《关于进一步规范和加强**市干部因私出国（境）管理的通知》（龙委组综〔202_〕25 号），严格做好管理工作。
（四）党的作风建设方面 1.关于“落实中央八项规定精神不力”问题 一是差旅费管理须进一步规范。整改情况：为加强差旅费的管理工作，我局印发了《**市审计局机关财务管理规定》（龙审人〔****〕8 号），明确了差旅费应严格按《**市行政机关和事业单位差旅费管理办法》执行，出差必须按照规定报经主管领导批准，从严控制出差人数和天数；严格差旅费管理，控制差旅费支出规模；严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动等。针对超标报支差旅费及探亲路费的问题，已责成相关人员核实整改到位，并向党组作出深刻检讨。
二要进一步规范津补贴发放。整改情况：今后将严格按照国家及省市相关文件规定规范津补贴的发放，加强监督管理。
2.关于“作风不实问题仍然存在”问题 整改情况：为加强我局干部作风建设，（1）我局印发了《**市审计局审计项目计划管理办法和审计业务流程管理制度》（龙审法〔****〕5 号），严格执行审计组长复核、审计组长所在股室负责人复核和审理机构审理的三级复核机制，确保审计工作质量。（2）我局于****年 1 月 8 日印发了《**市审计局优秀审计项目评选办法》（龙审法〔****〕9 号），促进全体审计人员严格按照《中华人民共和国国家审计准则》规定规范审计行为，夯实工作作风，提高审计质量。
3.关于“公文管理有差错”问题
整改情况：为改进我局在公文管理方面存在的不足之处，我局制定了《**市审计局公文管理办法》（龙审人〔****〕16 号），推进公文处理工作的制度化、规范化，力求做到行文规范、准确及时、减少差错。
（五）党的纪律建设方面 关于“主体责任落实不力”问题 整改情况：我局始终把党风廉政建设作为重要政治任务，切实增强主体责任意识，以高度的政治责任感和使命感，主动履职、强化领导、常抓不懈，做到了审计工作与党风廉政建设“两手抓、两促进、两不误”。一是增强意识，统筹谋划。组织深入学习市纪委十三届四次全会关于全面从严治党的部署和要求，引导班子成员牢固树立“党要管党、从严治党”的主体责任意识，主动担当，履职尽责，切实把主体责任记牢、扛稳、抓实。同时坚持把落实全面从严治党主体责任工作列入局党组重要议事日程，与审计重点工作同研究、同部署、同检查、同落实。二是明确责任，形成合力。党组书记坚持率先垂范、以身作则，切实履行“第一责任人”职责，始终做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子成员严格履行“一岗双责”，将主体责任分解为具体的任务要求，层层传导压力，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。****年我局召开了 12 次党风廉政建设专题工作会，切实把主体责任记牢、扛稳、抓实。三是强化教育，警钟长鸣。以各类活动为载体，增强干部的党性意识，如组织观看警示教育片《利剑高悬 警钟长鸣》，对全体干部职工敲响了警钟，在思想上受到了深刻的教育。为深入落实中央八项规定精神，组织召开了“五一”、“ 国庆”等节前廉政教育大会，使全体干部职工深刻认识“四风”问题的严重危害，在思想上始终绷紧廉洁自律这根“弦”，自觉做到了严以修身、严以用权、严以律己。
（六）反腐败斗争方面 关于“固定资产登记有遗漏”问题 整改情况：我局已对 202_ 年遗漏登记的一台笔记本电脑、一台打印机、一台显示器和一台电热水器等资产进行了补登记。为预防因漏登记固定资产造成的国有资产流失，我局印发了《**市审计局机关财务管理规定》（龙审人〔****〕8号），强调要加强资产管理，并定期对资产进行账务清理，对实物进行清查盘点，年度终了前进行一次性全面清查盘点。
（七）落实上级巡视整改方面 关于“对上级巡视中发现的问题重视不足”问题 整改情况：针对省委巡视组反馈的财政资金监管存在盲区的问题，我局于****年 12 月 3 日印发了《关于实施审计全覆盖的实施意见》（龙委审办〔****〕2 号）以及****年 12 月 25 日印发了《**市经济责任审计中长期（五年）计划管理办法（试行）》（龙委审办〔****〕4 号），以加大审计覆盖面，加强对财政资金的监管力度。此外，我局已草拟了《关于加强审计整改工作的意见（试行）》及《**市市管正职领导干部离任经济事项交接管理办法（试行）》，待报市委、市政府同意后印发执行。
三、下一步整改工作打算 经过两个月的集中整改，全体党员干部针对反馈的问题，举一反三，标本兼治，整改工作已取得阶段性成效。下一步，我们要深化认识，落实责任，持之以恒地抓好巡察整改工作，巩固巡察整改成果，以踏石留印的决心汇聚审计力量、凝聚审计智慧，为加快我市经济高质量发展提供更加有力的政治保障。
（一）持续抓好整改工作。坚持紧抓整改力度不减，对立行立改的整改任务，适时组织“回头看”，对需要长期坚持的整改任务，加强跟踪问效。市审计局党组下一步将立足推进制度创新，不断探索更加有效的工作方法，持续抓好整改工作。
（二）严格落实党组主体责任。一是强化主体责任意识，按照党风廉政建设“主体责任”和“一岗双责”要求，把党风廉政建设纳入审计工作和党的建设总体布局，统一研究部署、统一组织实施。二是持续压实主体责任，推动各项工作开展，认真贯彻省委、漳州市委、**市委反腐败工作精神，切实履行审计工作职责；严肃党内政治生活，严格党的组织生活和纪律规矩，坚持“三严三实”；严格落实《审计“四严禁”工作要求》、《审计“八不准”工作纪律》，注重从政治高度全面审视审计组工作，突出对审计权利运行的全过程监督，防范审计廉政风险。三是落实“三重一大”集体研究制度、民主议事制度，严肃财经制度和财务审核制度，强化财经纪律，加强对重大事项决策监督，完善权力、责任清单，规范行政行为。
（三）巩固提升整改成果。针对巡察反馈的问题和意见，进一步强化权力制约和制度的规范，建立长效工作机制；坚持举一反三，固化整改工作成果，从源头上防止和杜绝各类违规现象发生；深入贯彻习近平总书记关于审计工作的重要讲话和重要批示精神，依法全面履行审计监督职责，着力构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系。
审计局党组关于巡察整改情况的报告 根据市委统一部署，****年 5 月中旬至 7 月中旬，市委第六巡察组对市审计局党组进行了巡察。****年 9 月 27 日，市委第六巡察组向市审计局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将我单位巡察整改情况报告如下。
一、整改工作基本情况 市审计局党组完全赞同和诚恳接受市委巡察组的巡察意见，坚持高标准、严要求，坚决抓好整改落实。
（一）提高政治站位，把巡察整改作为重大政治任务抓紧抓好。市审计局党组坚持审计机关首先是政治机关，深刻认识巡察工作是对审计机关党的领导、党的建设、全面从严治党进行的一次“整体把脉”和全面“政治体检”，把抓好巡察整改作为旗帜鲜明讲政治、维护党中央权威和落实省委、市委部署要求的具体体现，作为解决管党治党突出问题、推动全面从严治党向纵深发展的重要抓手，作为推动改革、促进发展的重要机遇，作为聚焦“精兵强将攻山头、典型引路稳阵地”、服务保障 15 个攻势的重要举措，切实提高政治站位，强化政治担当，提升抓好巡察整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。
（二）强化组织领导，牢牢扛起巡察整改主体责任。市审计局党组第一时间成立巡察整改工作领导小组，局党组书记、局长任组长，承担整改工作第一责任人责任，局党组成员任组员，各分管领导履行“一岗双责”，负责组织协调、督促落实等工作。迅速召开巡察整改专题会议，对巡察整
改工作作出全面部署和安排。精心组织巡察整改专题民主生活会，深入检视问题，全面认领责任，细化分解任务。整改期间，多次召开局党组会调度巡察整改工作，提出具体要求，研究解决重点、难点问题。每半个月对巡察整改进展情况进行调度梳理，相关材料及时录入巡察整改督导系统，按时报送巡察整改进展情况，确保巡察整改工作有效落实。
（三）狠抓整改落实，确保巡察整改工作落地见效。与“不忘初心、牢记使命”主题教育紧密结合，将巡察整改同主题教育专项整治一体推进，制定整改方案和整改台账，建立问题、任务、责任“三个清单”，从提高认识、整改问题、建立长效机制三个维度进行整改。各责任处室指定联络人，根据承担的责任分工逐项研究解决，按照整改时限倒排时间、立即行动。相关处室积极协调配合，不当局外人、旁观者，及时提供数据和资料。通过上下联动、协调配合，形成整改合力，促进巡察整改工作顺利推进。
（四）注重建章立制，为审计事业发展提供有力保证。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，深入学习贯彻党的十九届四中全会精神，把完善制度作为一条主线贯穿巡察整改全过程，积极融入市委“学深圳、赶深圳”和流程再造大局，努力打造“三化三型”审计机关和“三化一型”审计干部队伍，既立足治标，落实“当下改”的举措，集中解决具体问题，又着眼治本，形成“长久立”的机制，举一反三、延伸拓展，完善制度体系，强化制度执行，有效助力审计事业发展。
二、市委巡察组反馈意见整改落实情况 1.针对“审计的经济卫士作用发挥不充分，监督作用有缺失”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是根据青岛市****年度审计项目计划安排，组织对全市****年度 200 个重点项目推进情况进行“拉网式”审计，指出了市级重点项目管理、建设过程中存在的问题，有针对性地提出了审计建议，相关区（市）、部门积极采纳审计建议，规范了市级重点项目的建设和管理。三是统筹谋划审计项目，组织梳理汇总审计发现的问题，探究问题背后的体制机制原因，研究提出解决建议，及时向市委市政府报告。
巡察整改期间，共报送审计报告 35 篇，市领导批示 23 次，与往年同期相比增加 17%、21%；提出审计建议 52 条，促进完善制度 87 项，与往年同期相比增加 23%、19%，进一步提升了审计绩效。财政资金管理使用、城市发展、环境治理等 20 多个方面的内容进入市委市政府决策。四是严格执行培训计划，组织参加审计署、省审计厅审计能力提升培训班，以及大数据审计、扶贫审计等相关培训 140 余人次，促进提升审计人员能力素质。五是研究制定《关于深入开展研究型审计更好履行审计监督职责的实施意见》，进一步加强审计宏观服务能力，更好履行审计监督职责，为充分发挥审计经济卫士作用形成长效机制。六是研究印发《青岛市审计局机关思想政治工作制度》 《青岛市审计局在审计项目组中成立临时党支部的规定》等制度，为深化机关党建工作、促进经济卫士作用发挥提供长效保障。
2.针对“做好审计‘后半篇文章’不扎实，督促审计整改不到位，对超期未整改到位问题缺乏有效跟踪督促”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是转发省委审计委员会《关于进一步深化审计查出问题整改工作的意见》，并对我市审计查出问题整改提出要求，进一步提高各单位对审计整改工作重要性和必要性的认识。三是组织对 202_ 年以来审计发现尚未整改到位问题进行梳理，两次集中跟踪督促。被审计单位通过上缴或回收款项、调整账目、办理相关手续等方式已基本整改完毕，推动被审计单位制定完善全市性或行业性制度 232 项。四是制定《青岛市审计局审计结论整改落实督办制度》，从制度上完善督促整改跟踪落实措施，形成督促审计整改落实闭环机制，打通整改落实“最后一公里”，为更好发挥审计“治已病、防未病”作用提供制度保障。
3.针对“走在前列的意识不够强，对境外审计、企业审计等制约我市审计工作高质量发展的难点堵点问题研究解决不够”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是加强企业审计力量，选派干部充实企业审计队伍，根据机构改革进展增加从事企业审计处室和人员数量。三是向市直企业印发报送审计电子数据通知，要求纳入审计监督范围的市直企业定期报送审
计电子数据，建立企业电子数据库。四是举办****年度企业大数据审计能力及国有企业境外投资审计专题培训班，提升企业审计人员大数据审计能力素质。五是组织开展境外审计，形成境外大宗商品贸易专项审计调查情况报告，重点分析企业境外交易管控中存在的薄弱环节和风险隐患，提出有针对性的审计建议。制定《青岛市审计局境外审计调研管理暂行办法》，促进境外国有资产运营管理安全、规范、高效，更好服务国有企业改革和“双招双引”等攻势，形成长效机制。
4.针对“‘学深圳、赶深圳’没有落实落地”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是组织召开全市审计系统“学深圳、赶深圳”述典型会议，邀请我市首批赴深圳体悟实训队成员谈学习体悟，优秀审计干部作典型事迹交流发言，教育引导全市审计干部学典型、追先进，提升思想境界和方法，提高服务保障 15 个攻势的能力。三是由局主要负责同志带队，再次赴深圳学习考察，并与我市第二批赴深圳体悟实训十几位队员进行了深入交流。返青后召开局党组（扩大）“学深圳、赶深圳”暨“述理论、述政策、述典型”专题会议，报告学习考察成果，组织开展“三述”。研究制定《青岛市审计局关于深入贯彻“学深圳、赶深圳”和流程再造等部署要求的计划方案》，持续对标先进、追赶先进，建立长效机制。四是积极参与“双招双引”，利用赴深圳学习考察契机，主动对接联系深圳企业，与深圳企业签订战略合作协议，共建“智慧审计青岛研发中心”，并以此为依托帮助该公司设立实体机构，迈出“双招双引”第一步。五是制定《青岛市审计局关于围绕 15 个攻势加强政策措施落实跟踪审计工作的意见》，每个攻势都安排一个或多个审计项目来服务保障，每个审计项目都围绕攻势推进来开展，建立服务保障 15 个攻势长效机制。巡察整改期间，围绕服务保障 15个攻势，组织开展清理拖欠民营企业账款、推进一次办好和减税降费政策落实、学前教育发展等项目审计，提交多个审计报告，促进出台相关政策措施，为服务保障 15 个攻势贡献审计力量。六是制定《青岛市审计局关于推进审计全覆盖的实施意见》，进一步拓展审计监督广度和深度。
5.针对“对历史遗留问题长期未作深入研究和解决”问题。一是召开
巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是与财政等相关部门积极进行沟通对接，规范青岛审计干部培训基地收支管理。三是加强思想政治工作，确保青岛审计干部培训基地干部职工思想稳定。四是研究制定《中共青岛市审计局党组关于巡察反馈青岛审计干部培训基地历史遗留问题专项整改方案》，根据全市事业单位改革工作安排，通过机构合并或人员分流等措施，从根本上解决这一历史遗留问题。
6.针对“对区（市）审计机关业务领导弱化”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是转发山东省审计厅《关于****年审计业务质量检查情况的通报》，对照检查发现的共性、典型性问题深入查找原因，分析问题症结所在，逐一整改落实。印发 2 期《法规工作简报》，针对区（市）审计机关在工作中遇到的一些困难和问题作了进一步的阐述和解答。三是研究制定《青岛市审计局关于加强对区（市）审计机关业务领导工作的意见》，由局领导对口联系各区（市）审计机关，实行顶格协调。建立业务处室与区（市）审计机关一对一指导机制，加强对审计业务的领导。
7.针对“规章制度陈旧，缺乏操作细则”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是对照审计事业发展需要，依据审计署和省审计厅的新要求，结合我局工作实际，对现有的业务制度进行整合和修改，共整合制度25 项，新制定制度规定 18 项，进一步完善审计业务管理制度体系，为有效履行审计监督职能提供了制度保障。三是落实市委市政府流程再造部署，结合审计署“两统筹”、大数据审计、审计发现问题整改落实督促等要求，制定《青岛市审计局审计业务操作规程》，规范审计行为，防范审计风险，优化细化审计业务流程，实现流程再造。
8.针对“领导干部个人有关事项报告不规范”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是召开领导干部个人有关事项报告警示教育会议，通报202_ 年以来个人有关事项报告存在问题及处理情况，开展警示教育，提出
明确要求。三是围绕领导干部个人有关事项填报相关政策要求进行集中培训，督促领导干部精准掌握《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》有关要求和深刻内涵。
9.针对“廉政风险防控不到位”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，局党组全面认领责任，认真剖析原因，研究整改措施，抓好整改落实。二是召开政府投资审计项目参审工作启动及廉政培训会议，就执行管理制度、落实廉政工作等方面提出要求，并与各聘用社会中介机构签订廉政责任书，做到警钟长鸣。三是制定《聘用外部机构和人员参与审计工作暂行规定》等 7 项业务制度，加强对聘用社会中介机构管理，切实防范廉政风险。四是制定《中共青岛市审计局党组作风纪律建设监督检查实施办法（试行）》，对****年以来审计组报送《审计通知书》情况进行梳理并下发通报，组成联合监督检查组对审计现场作风纪律情况、机关各处室及中介机构人员在岗情况进行监督检查，对发现的问题现场督促解决，建立审计一线现场监督检查长效机制。
三、今后整改打算 全面从严治党永远在路上，针对市委巡察反馈的问题，市审计局党组将进一步提高政治站位，担当作为、狠抓落实。
一是旗帜鲜明讲政治。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以接受市委政治巡察为重要契机，始终把党的政治建设摆在首位，落实意识形态工作责任制，常态化推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，持续深化“述理论、述政策、述典型”工作，不断增强从政治高度做好审计工作的能力素质。把学习贯彻党的十九届四中全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，列入局党组理论学习中心组和各党支部学习计划重要内容，制定实施方案，开展理论宣讲，举办专题学习班，全面深入掌握全会精神，教育引导广大党员干部把思想和行动统一到全会精神上来，把智慧和力量凝聚到实现全会确定的各项目标任务上来，推动全会精神在审计机关落地生根、开花结果。
二是持续用好巡察整改成果。将接受市委政治巡察作为推动审计工作的长效“催化剂”，坚持标准不降、力度不减，对巡察整改工作认真“回头
看”，全面检查制度措施落实情况，进一步完善有关制度规定。加大巡察整改成果落实的监督检查力度，对巡察反馈的问题，既要注重集中整改，又要总结经验教训，坚决避免“穿新鞋走老路”，努力使巡察整改的过程成为转变工作作风、提高审计工作效能的过程，成为加强党性锻炼、营造良好政治生态的过程。
三是积极发挥审计监督职能作用。认真学习贯彻党的十九届四中全会精神，研究贯彻落实务实举措，把坚定维护制度、促进制度执行作为履行审计监督职能的重要政治任务，渗透到审计各领域、各方面和各环节。继续聚焦“精兵强将攻山头、典型引路稳阵地”，全面服务保障 15 个攻势，积极“学深圳、赶深圳”，推进审计机关流程再造，加大对推进上合组织地方经贸合作示范区建设、山东自贸区青岛片区建设、打造“三化三型”政务服务环境等决策部署落实情况的审计力度，努力建设“三化一型”审计干部队伍，为加快建设开放、现代、活力、时尚的国际大都市作出审计新贡献。
第二篇：审计局党组对于巡察整改情况通报（巡察整改情况汇报报告）
xx 审计局党组关于巡察整改情况的通报
根据旗委巡察工作统一部署，20xx 年 x 月 x 日至 x 月 x 日，旗委第 x 巡察组对审计局党组进行了巡察。x 月 x 日，旗委第 x 巡察组向旗审计局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、高度重视，把整改落实作为重要政治任务抓紧抓好 旗委第 x 巡察组对旗审计局党组反馈意见中指出的问题，客观中肯、切中要害，提出的要求具有针对性和指导性。我局党组高度重视、态度鲜明，完全赞同和诚恳接受巡察组的巡察反馈意见，要求以上率下、全员参与，以巡察问题整改的实效推动建章立制、推动工作落实。
（一）强化组织领导。成立局巡察整改工作领导小组，局党组书记任组长，成员由党组成员及科室负责人组成；领导小组办公室设在办公室，具体负责巡察反馈问题的整改工作。202_ 年上半年以来先后召开党组会议 x 次、局务会议 x 次、干部职工会议 x 次，专题部署、研究和推进巡察反馈问题整改落实工作。局领导多次主动向旗委巡察办、巡察组汇报整改落实情况。
（二）抓实责任分解。经多次完善，形成了局党组《关于落实旗委第 x 巡察组反馈意见的整改方案》，《方案》以党的政治建设方面、党的思想建设方面、党的组织建设方面、党的作风建设方面、党的纪律建设方面、夺取反腐败斗争压倒性胜利方面等六个方面为主要整改内容；根据《巡察反馈问题整改清单》，领导班子主动辨析问题，班子成员和科室负责人主动认领问题、划定责任，全局上下层层带动，深
入分析查找问题的根源，制定巡察整改问题台账，逐项制定整改落实的举措；把整改事项落实到责任领导、责任科室和具体责任人，明确了完成目标和时限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，确保一件一件落实、一条一条兑现。
（三）严格责任追究。建立了整改落实台账制度，对整改任务进行“挂号”，并实时跟进，完成一件，“销号”一件。同时，明确要求将整改情况纳入机关党建、领导班子、干部绩效考核中，对简单应付、推诿扯皮、整改不力的取消评先评优资格，坚决追责问责；对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项重新整改。
二、旗委巡察组反馈意见整改落实情况 对照旗委第 x 巡察组反馈的 6 个方面 10 条问题，目前已全部完成整改，取得了明显成效。
（一）党的政治建设方面
1.政治意识不强，审计作用发挥不够问题。
整改措施：一是已将习近平总书记关于审计工作的重要讲话及重要指示批示精纳入审计局党组 202_ 年学习计划，进一步加强了党的政治建设，坚定不移执行党中央对审计工作的部署，以务实创新的精神做好新时代审计工作。二是坚决把加强党对审计工作的统一领导落实到具体行动中，努力把围绕中心、服务大局的要求落实到审计监督中，加强审计机关自身建设，全力推进审计监督全覆盖，有效发挥审计监督在经济建设中的“探照灯”作用。
2.“三重一大议事决策规则执行不够到位”问题。
整改措施：一是制定了《xx 审计局“三重一大”议事决策制度》，提高领导班子成员集体决策意识，对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用问题必须通过集体讨论，结合单位实际和审计业务要求，补充和完善了现行“三重一大”制度上的疏漏和不足，将笼统的制度进一步细化为可操作的制度。二是以“积极参与，源头控制”为工作思路，主动邀请纪检组长参加审计局相关会议，主动接受派驻纪检监察组的监督，并于 202_ 年 x 月邀请派驻纪检组长参加了局机关干部警示教育大会。
3.审计质效不高，监督作用发挥不突出问题。
整改措施：一是牢固树立依法审计、依法监督理念，重新调整审理委员会组成成员，并对每个审计项目进行严格审核，确保了审计工作质量。二是通过召开干部职工大会，组织全局职工集中学习《中华人民共和国审计法》、《审计法实施条例》、《中华人民共和国国家审计准则》及相关法律法规，进一步提高了业务能力。三是积极参加各类培训活动，202_ 年上半年，通过 x 次视频会议形式参加了上级审计机关举办的学习、培训、讲座，不断提高审计人员综合能力。四是加大了审计结果整改工作力度，促进问题整改到位，落实相关责任，促进整改效果发生积极作用。
（二）党的思想建设方面
4.对意识形态工作认识不到问题。
整改措施：一是加强对意识形态工作的统一领导，根据人员调动情况，及时更新调整了以党组书记为组长的意识形态领导小组；二是年初及时召开意识形态工作专题会议，将意识形态工作作为党建重点工作进行了具体安排部署，同时集中学习了《关于进一步落实党委（党
组）意识形态工作责任制的通知》，不断加强单位领导班子和领导干部意识形态能力建设，把意识形态工作内容作为理论学习必学内容。三是完善意识形态工作制度，制定了《意识形态工作责任清单》，每半年至少专题研究一次意识形态工作，并开展意识形态工作自查，及时向上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。四是进一步完善了意识形态工作档案，加强了意识形态工作的规范化管理。
（三）党的组织建设方面
5.以抓党建统揽审计业务的能力不强问题。
整改措施：一是通过召开党组会议，进一步强调牢固树立抓好党建的意识，强化责任担当，党建工作与业务工作同步协调开展，坚持以党建工作指导业务工作，推进党建工作有力开展，充分发挥党支部战斗堡垒作用。二是进一步规范党建工作，已整理补齐缺失的党建材料，并指定专人负责对党建档案管理工作。三是由分管党建工作的党组成员负责重点把好党建资料的审核把关，坚决杜绝党建资料抄袭。四是认真做好支部学习记录和个人学习笔记，并于每月的 x 日由党支部书记检查支部学习笔记和个人学习笔记情况。6、党内政治生活不够严肃问题。
整改措施：一是局党组于 202_ 年上半年集中学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，《中国共产党廉洁自律准则》，有效提高了全体党员干部的思想认识，进一步净化党内政治生活。二是严格落实各项党内组织生活制度，坚持“三会一课”等基本制度，同时一把手带头学习《党章》等党的各项条例法规，不断提高对党内政治生的重要性的认识，使党内政治生活成为常态。三是对民主生活会、组织
生活会、民主评议党员等党内组织生活进行规范，统一思想认识，明确要求端正民主生活会的会风，畅所欲言，进一步提高批评与自我批评的质量。四是完善了缺失的民主生活会、组织生活会相关档案，坚决杜绝再次出现档案缺失现象。
（四）党的作风建设方面
7.工作作风不严不实问题。
整改措施：一是结合本单位的实际，充分发挥部门职能，强化求真务实，提高工作效率，不断改进局机关工作作风。二是严格审核民主生活会、组织生活会领导党员干部对照检查发言材料，防止出现网络抄袭现象，对部分职工相互抄袭的“四官”材料已要求相关人员进行了重新撰写。三是针对被审计单位存在的问题和实际情况，我局注重提出具体、可操作性强的审计意见和建议，始终树立“整改不到位，审计无成果”的思想理念，从源头上、思想上多方位、多举措提高审计整改工作。
（五）党的纪律建设方面
8.制定制度不健全，执行不到位问题。
整改措施：一是进一步修改完善了《xx 审计局机关工作规范》，强化加强财务管理制度执行力度，严格落实由财务人员审核把关后经主要领导签批报销制度，对不规范的原始凭证、无正当理由的费用一律不予报销。二是加强单位考勤制度、集中学习制度，每次会议、学习均执行签到制度，对无故缺席者一律视为旷工，进一步严肃了纪律，防止制度形同虚设，执行走过场。三是组织审计干部专题学习“四严禁”、“八不准”制度，并定期开展警示教育活动，有效提高了干部职
工的思想认识和拒腐防变能力，做到警钟长鸣。
9.财务管理执行不严格问题。
整改措施：一是及时完善《xx 审计局财务管理制度》，加强财务审核把关，严格执行财务管理规定。二是认真学习了《党政机关公务用车管理办法》、《党政机关国内公务接待管理规定》、《中央和国家机关差旅费管理办法》和《xx 党政机关差旅费管理办法》，进一步加强规范公务接待、差旅费报销程序。三是对已报销的不规范财务凭证，查漏补缺，杜绝此类问题再次发生。四是严格执行《现金管理条例》，严格杜绝超范围、超限额使用现金。
（六）夺取反腐败斗争压倒性胜利方面
10.落实党风廉政建设主体责任不强问题。
整改措施：一是通过集中学习、专题培训等方式，深刻学习理解落实党风廉政建设主体责任的重要性和必要性，深刻把握主体责任的内涵和基本要求。二是认真落实党风廉政建设主体责任，进一步明确了职责任务，细化了工作措施，明确主要领导的主体责任和班子成员的“一岗双责”，制定了责任清单。三是把党风廉政建设落到实处，进一步完善了党风廉政机制，在真抓、实做、教育、引导、强化落实上下功夫。建立和完善领导干部述职述廉制度，个人重大事项报告制度，专题民主生活会、组织生活会制度、问责制度。
三、持续整改巩固成果，认真抓好下一步工作 经过全面整改，虽然取得了阶段性整改成效，但对照旗委巡察组提出的整改要求，仍然还需要持续强化整改认识、持续压实整改责任、持续加大整改力度，切实运用和巩固好旗委巡察成果，以整改为契机
推进审计各项工作再上新台阶。
（一）力度不减抓好整改后续工作。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，进一步增强政治意识、责任意识和忧患意识，进一步增强巡察整改的责任感和使命感，切实把巡察整改后续工作抓紧抓实抓好。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果，防止问题反弹。
（二）深入落实 全面从严治党主体责任。牢固树立纪律和规矩意识，坚持抓班子带队伍严字当头，着力解决管理上失之于宽、失之于软的问题。坚持以上率下，发挥“关键少数”的示范引领作用，时刻用党纪政纪规范和约束自己的言行举止，进一步强化担当意识，发扬钉钉子精神，对已确定的重大决策、重要工作、重点项目，做到事事有人抓、件件有落实。坚持不懈履行全面从严治党主体责任，坚持不懈落实班子成员“一岗双责”要求，真正将全面从严治党的各项决策部署落到实处。坚持不懈改作风，力促作风建设常态化长效化。
（三）建立健全长效机制。在深入整改的同时更加注重预防，以问题为导向，倒查制度漏洞，围绕党风廉政建设等重点领域、重要环节，加大制度建设力度，形成用制度管人管事的长效机制，切实做到治理一个问题、健全一项制度，用机制制度巩固问题整改成果。在完善健全制度的基础上，进一步严肃执纪、严肃问责，运用执法执纪“四种形态”，尤其是第一种形态，坚持抓早抓小、防微杜渐，严格落实谈心谈话约谈制度，对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早纠正，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态，防止小问题变成大问题。以持续有力的执行力，传导执纪压力，确保各项规章制度落地生
根，见到实效。
（四）着 力推动审计事业全面提升。以巡察整改为契机，把巡察整改工作与贯彻中央、自治区、盟委和旗委决策部署结合起来，积极谋划和推进当前及今后一段时期的审计各方面工作。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：xx，电子邮箱：xx。
中共 xx 审计局党组 202_ 年 x 月 x 日
第三篇：党组对于巡察整改情况报告
党组关于巡察整改情况的报告
根据区委巡察工作领导小组的统一部署，客观公正地指出了我局工作中存在的问题和不足，有针对性地提出了整改意见和建议，现将整改情况报告如下：
一、抓整改落实举措
我局以党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照实事求是、统筹兼顾、改革创新、立足当前的原则，严肃认真地完成整改任务。
二、反馈问题整改落实情况
了 区委第三巡察组共向我党组反馈了 5 方面 16 个问题，15 个问题已完成整改。
题 问题 1、采取的措施：民政局新班子在区委的统一领导下，以党建为引领，抓好全局整体工作。
题 问题 2、采取的措施：结合自身实际，合理利用学习机会，将党建与业务工作深入融合。与育 包扶单位组织开展爱国主义教育 7 次，充分发挥党建引领作用，达到业务、党建齐头并进。
题 问题 3、采取的措施：民政局党组将按期、按要求开展固定党日活动，并在活动当天设定主动缴纳党费事项。
题 问题 4、采取的措施：加强监督责任落实，按照“ 一岗双责” 要求将党风廉政工作与业务工作同安排、同部署，提升对分管科室监督责任。
题 问题 5、采取的措施：抓实党建引领，吸取前车之鉴，提升班子的创造力、凝聚力、战斗力。局领导在党组工作会议上明确提出，通过成立学习小 组一起学习、撰写学习心得，转变虚假作风，实事求是。
题 问题 6、采取的措施：区低保中心要求街道、社区必需将低保人员家庭住址和联系电话认真填写，形成单独的信息台账，家庭信息发生变化后，能够及时变更掌握实际居住地址及联系方式，确保信息台账反映家庭实际情况，便于今后开展工作。
题 问题 7、采取的措施：按照省市文件要求，做好低保年检工作，在低保中心缺少工作人员情况下，采取抽调街道专人轮动检查的方式，有效率的进行，确保低保年检达到目的，达到效果。
题 问题 8、采取的措施：巡查发现我区有 1 家无资质养老机构，经民政局多次与负责人约谈，先将老人安置，负责人都表态同意，在符合条件的场所办理备案手续重新开业。对无照养老机构取缔需加大执法力度，区政府组织民政、公安、应急局、市场管理局、司法局等部门了 召开了 3 次协调解决会议，现正努力通过法律渠道予以取缔。
题 问题 9、采取的措施：组织社会救助工作人员加强学习业务知识，要求镇、街道严格执行低保档案管理制度，规范填写档案，保存好申请人的相关佐证材料，要有专人管理保存。确保低保档案信息与社会救助系统信息，完全一致并真实有效。具体工作人员已受到相关组织处
理。部分街道民政助理更换频繁一事，局领导已与区级领导沟通，杜绝体系外人员担任，待街道人员配全后，按体系内调整，保证民政助理的积极性和连续性。
题 问题 10、采取的措施：超月领取津贴的 5 名死亡人员，领取高龄津贴共计 700 元整，现均已返还（附返款票据）。为确保每一位符合条件的高龄老人 都能如期享受到高龄津贴，同时防止已死亡人员家属冒领取高龄津贴，我局进一步规范了高龄申报审批程序、档案管理、资金划拨及发放、人员的增减变动统计、资金的管理、发放的监督各环节工作，为高龄津贴的发放提供了制度保障。一是进一步加强高龄津贴动态管理机制。根据《黑龙江省人民政立 府办公厅关于建立 80 周岁以 上高龄老人生活津贴制度的通知》黑政办[202_]21 号文件月 精神，要求当月审批次月发放，明确调减时限；要求各街道要在每月 25 号上报当月新增和次月调减人员的情况。二是健全三级档案，建立公示制度。对新增的人员，要求档案必须内页详实、不能弄虚作假。对新增人员进行公示，做到家喻户晓，确保符合条件的对象能及时申报，不漏一人。各街道每季度组织人员对享受高龄补贴对象进行定期清理，通过逐户逐人登记，死亡的及时减员，到龄的及时增员。区民政局则对各高龄津贴发放工作进行定期、不定期抽查，确保发放工作规范有序。三是建立健全高龄津贴管理责任制。进一步明确高龄津贴发放管理责任，建立高龄津贴核查管理联动机制。各街道分管领导为高龄津贴发放管理的责任人，民政办为 具体经办责任人，负责高龄津贴的动态管理、审核、督导工作，要求对全区 区 90 岁月以上的老人登记造册，以免遗漏。对造成对象不准、漏报、错发等问题的，严格实行追查问责，哪一级出现问题，追究哪一级责任人的责任。民政局加强督查力度，我局将不定期组织人员去到各街道、社区进行督查，对出现重报、死亡瞒报冒领资金和对死亡人员的注销不及时的问题给予通报批评，情节严重的将上报区纪委。我局每月与市殡仪馆提供的死亡名单进行有效对比，大大降低冒领津贴问题。
题 问题 11、采取的措施：根据[ 黑民函 202_ 年]40 号关于停征婚姻和收养登记费通知的 规定，“自 自 202_ 年 年 4 月 月 1 日起，停征婚姻登记和收养登记费”，因此自 202_ 年 年 4 月起没有此项业务的发生。民政局党组高度重视财务管理工作，选调责任心强，业务素质高的财务管理人员负责财务工作，坚决按照财务各项法规和制度管理各项资金，做到专款专用，逐步实现财务管理工作规范化、制度化。今后工作中坚决杜绝此类业务的发生，严格按照《齐财发 发 202_ 年 年 22 号》文件的规定，履行招投标程序进行采购。
问题 12、采取的措施：已经向局里汇报增加审批人员设置 AB 岗，但由于我局体制内工实 作人员数量有限，待扩编后立即落实 AB 岗。着重加强工 作人员业务能力培训，实行考核机制，实现窗口工作人员对所有业务进行办理，有效避免了因工作人员请假耽误群众办事。
题 问题 13、采取的措施：由于历史原因区编办没有设立婚姻登记机构，现任领导正在积极解决此问题。现在工作人员统一着装、佩戴标志牌。通过认真学习“ 五零”、“ 四有” 服务承诺，制度上墙，彻底解决了以上问题。婚姻登记处已纳入区政务大厅管理，全程监控，无死角。让群众高兴而来，满意而归。
题 问题 14、采取的措施：自巡视组检查后立即将“ 一次性告知单” 进行整理，对移交走的事项有 进行移除。目前，民政局共有 31 项，将每一个事项进 行优化，精简要件，优化办理时限，明确标注办理地址、咨询电话，达到一次性告知的目的。通过“ 不忘初心、牢记使命” 领导把 走流程，把 31 个事项都变成即办件，大大缩短了办事时间，更方便了群众，真正做到了“一次跑”“ 跑一次”。
题 问题 15、采取的措施：通过各方面的学习、各项活动的开展，思想得到了提高和进步。在到 学习强国软件上，到 8 月末 9 名同志全部进入学习状态，全区排名第 5 位，取得了很大的学习成效。
题 问题 16、采取的措施：在此之前，工作人员只加了一个铁锋志愿服务的 QQ 群，不知道区宣传部还有别的群，所以，网评员未进入区网信办成立的网评员队伍工作群。六月初，已上报一名年轻且网络技术过硬的同志加入区网评员工作队伍、进入该工作群。
三、下步整改工作打算
区民政局专门成立巡察整改落实工作领导小组，要长期坚持，落实责任、确保整改实效，接受监督，彻彻底底将问题整改，建立长效机制，防止问题反弹。、党员领导干部持续带头落实整改措施，集中力量解决存在突出容易反弹的问题。各科室明确职责，按照完成时限和要求，迅速形成整改“ 回头看”。、整改落实领导小组按时向区委巡察组上报整改进展情况，各 科室针对整改工作中出现的新情况、新问题，加强研究部署，提出有力的措施坚决落实迅速解决。、接受群众监督，按照整改方案和整改清单中的 16 项问题，逐条整改，并建档立卷，及时向党员群众进行通报，自觉接受全局党员群众监督，形成长效监督机制。
第四篇：侨联党组对于巡察整改情况报告
侨联党组关于巡察整改情况的报告
根据市委统一安排部署，****年 2 月 21 日至****年 5 月 31 日，市委巡察五组对市侨联党组进行了政治巡察。****年 9 月 19 日市委巡察五组向市侨联党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况报告如下。
一、政治站位不够高，职能作用发挥不到位 1.关于基础工作薄弱整改情况。一是积极与市委统战部沟通，联合发文对县市区和市直单位归侨侨眷进行了摸底工作，县市区已报回归侨侨眷数，市直机关正在调查摸底中。二是通过协调与出入境管理部门了解出国人员相关信息，及时掌握新华侨华人及留学人员变化情况。
2.关于市侨联换届工作严重逾期整改情况。召开专题会议，研讨换届相关事项，积极筹备换届的前期准备工作，报市委批准后出台《关于加强和改进新形势下侨联工作的意见》、《**市侨联改革实施方案》后，及时督促县市区侨联成立基层组织及换届工作，市侨联明年年底完成换届工作。
3.关于吸引投资、引进项目着力不够整改情况。一是与贺昌中学“珍珠班”具体负责人取得联系，了解到因学校领导调整，对此项工作重视不够，贺昌中学****年后再没有与浙江新华爱心基金会签定“珍珠班”合作协议。二是与省侨联沟通了解到，全省近两年“珍珠班”全部停办。原因是基金会根据中国侨联安排，合作意向重点转移在西南部贫困地区。三是对“三晋年会”引进项目进行调查了解，企业因经营管理不善，导致目前处于停产状态。今后加强与引进项目方的及时沟通联系，发挥跟踪服务作用，及时掌握项目进展情况。
4.关于贯彻落实上级要求不到位整改情况。一是举一反三，严格落实文件传阅承办制度，对上级来文及时传阅落实，责任到人。二是对上级安排下达的工作任务，按时间节点不折不扣完成上报。
二、关于思想引领着力不够整改情况 一是加大力度宣传侨务政策，12 月 4 日国家宪法日，组织机关人员成立自愿者服务队，在世纪广场发放宣传页 1000 余份;制作了《归侨侨眷权益保护法》宣传展版，设立咨询服务台，印发了宣传卡片 500 份。制定进一步加强侨务政策宣
传的具体工作方案。二是积极组织单位人员执行周二、周四集中学习制度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在学懂弄通做实上下功夫。在结合实际上下功夫，牢固树立“四个意识”，增加“四个自信”，做好“两个维护”，确保党的路线方针政策和党中央重大决策部署落实到位。三是加强党员教育管理，积极主动按时交纳党费。
三、关于工作作风不实整改情况 一是结合工作实际认真开展了调查研究，召开了归侨侨眷代表人士座谈会，广泛征求意见建议。二是结合“主题教育”进一步健全和完善了机关各项规章制度，按要求严格执行，特别是严格遵守上下班、请销假、请示报告等制度。通过近段时间的集中整改，工作作风有了新的改进，工作面貌得到新的提升。
四、关于慰问归侨侨眷工作不够规范整改情况 一是严格按照省侨联关于****元旦、春节“送温暖、献爱心”通知要求确定慰问对象。二是适当增加基层困难归侨侨眷人员比例，减少慰问对象中机关工作人员比例。三是由县市区统战、侨联确定和推荐慰问对象并召开会议研究通过。
侨联关于巡察整改进展情况的 报告
按照区委的统一部署，区委第二巡察组于****年 9 月中旬至****年 12 月上旬对**区侨联开展巡察，****年 1 月 14 日，区委第二巡察组对巡察情况进行反馈，实事求是地指出了工作中存在的主要问题和不足，有针对性提出了整改意见和建议。反馈会后，**区侨联高度重视，立即召开专题会议，研究部署整改落实工作，针对巡察组指出的问题和意见建议，逐条逐项认真分析，研究制定整改方案，明确整改目标，强化整改措施，不折不扣地落实整改。
基本情况 提高政治站位，加强组织领导 收到巡察组反馈意见后，我会立即召开专题会议，要求机关上下党员干部要全面贯彻落实《**区委关于开展巡察工作的意见》规定，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，提高站位、端正态度、狠抓落实，以高度思想自觉和强大政治勇气迅速开展巡察整改工作。为确保整改工作领导到位，成立由支部书记担任组长的**区侨联巡察整改落实工作领导小组，确保整改工作在小组组长的统一领导下有序推进，严格对照整改清单逐条研究整改举措，逐项督促落实。
明确任务目标，压实主体责任 通过会议研究，我会就整改工作进行全面安排部署，并制定了《**区侨联党支部落实区委第二巡察组巡察情况反馈意见整改工作方案》，罗列出整改清单，明确整改目标。按照“坚持问题导向、突出整改落实、推动各项工作、完善制度机制”的原则，直面问题，剖析原因，查找症结，并细化分工，明确任务。完善机关相关规定、程序，协同解决党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力，以及专项工作落实情况等方面的问题，推动和保证整改工作落实到位。
统筹落实整改，强化督导检查 始终坚持整改巡察组反馈问题与落实巡察组工作建议相结合。一是坚持长短结合，按照问题性质和整改要求，对能够立即解决的，立行立改；对需要一定时间解决的，按照既定方案明确责任，提出具体时限，确保在规定时限内见到明显成效；对需要长期整治的，按照整改方案持续用力、抓牢抓实，不解决问题、不达到标准决不收兵。二是坚持整改落实与侨联各项工作相结合，定任务、定措施，确保全年工作各项任务完成。三是在纪委派驻机构的指导下，强化整改工作的检查工作，查缺补漏，做实做细。
整改情况（一）党的领导弱化方面的问题 问题 1 1 ：政治理论学习不够深入。党支部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入，组织学习的方式方法比较传统单一，未能有效地引导党员干部结合实际深入思考和讨论研究，未能将政治学习与业务工作融合贯通，制定贯彻落实的措施，存在表面化、形式化的倾向，缺乏认真细致、主动钻研的精神。
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整改情况：强化政治理论学习，制定《**区侨联党支部****年学习教育计划》，完善并坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为支部会议第一议题的会议制度，丰富理论学习形式，夯实理论基础，重视学习效果。今年来，按照计划组织党员集中学习，在学习过程中重实效、重讨论、重理论联系实际，并在学习过程中发表、交流个人看法和心得。
完成整改，长期推进。
问题 2 2 ：强化党内监督的意识不够强。在贯彻执行《中国共产党党内监督条例》精神，强化党内监督，推进党风廉政建设和反腐败斗争工作方面的意识树立不够牢固。自****年以来，党内会议和班子会议都没有通知派驻本单位纪检组人员参加，也没有与派驻纪检组专题研究党风廉政建设和反腐败斗争工作。
整改情况：专题学习贯彻《中国共产党党内监督条例》，强化支部党员干部关于党内监督有关规定知识的学习，自觉接受党内监督，制订《**区侨联党风廉政建设责任制》，明确党内监督有关要求，牢固树立“四个意识”，切实发挥领导核心作用，落实“两个责任”，切实担当起全面从严治党的职责。
完成整改，长期推进。
问题 3 3 ：意识形态工作责任制落实不到位。一是对意识形态工作重视程度不够。没有及时传达贯彻各级党委有关意识形态工作会议精神，研究部署抓好本单位落实意识形态工作的具体措施，****年、****年党支部会上没有研究部署过意识形态方面工作。二是抓意识形态工作存在敷衍应付的现象，制定的《**区侨联意识形态工作责任制实施细则》中出现“党组、领导小组办公室设在总工会办公室”，责任追究中出现的“对领导班子、领导干部进行间责”等内容，与侨联的实际情况不相符，存在照搬其他单位做法的现象，没有结合自身实际制订出符合单位的制度。
整改情况：加强对意识形态工作的重视，及时传达贯彻上级党委有关意识形态工作会议精神，于****年 12 月 13 日召开意识形态工作总结会，总结****意识形态工作情况，并具体部署了****年意识形态的工作。结合单位实际，完善《**区侨联意识形态工作责任制实施细则》，并要求全体干部严格执行细则内容。
取得阶段性成效，长期推进。
((二))党的建设缺失方面的问题 问题 1 1 ：抓党的建设不够重视，责任履行不到位。对党支部的工作缺乏及时总结研究，对抓好党员队伍的管理教育，加强内控制度建设，推进党风廉政建设和反腐败斗争工作方面也缺乏部署谋划，党支部在落实党建工作责任上还不够有力。
整改情况：一是落实会议、学习制度中关于党建工作的总结要求，侨联党支部于****年 1 月 15 日召开支部会议总结党建工作，研究加强党支部建设的工作措施。二是制定《**区侨联党风廉政建设制度》，明确党支部开展党风廉政建设和反腐败斗争的工作要求，抓好党员队伍的管理教育。
完成整改，长期推进。
问题 2 2：
：执行党内生活制度还有差距。一是执行民主生活会要求有偏差。****年 1 月 22 日和****年 1 月 25 日党支部民主生活会会前的谈心谈话会议，仅有单位领导向党员进行谈心谈话提出要求，没有倾听、征求党员对党支部和领导干部的意见和建议，和民主生活会会前谈心谈话的要求不相符。二是“不忘初心，牢记使命”主题教育动员不够全面。****年 9 月 25 日党支部召开“不忘初心，牢记使命”主题教育动员会，仅有 2 名党员参加会议，其他党员没有参会。三是党支部换届选举工作程序不规范。****年 6 月 30 日、****年 7 月 10 日党支部举行换届选举工作会议，没有按要求对党支部工作进行总结、通过选举办法等程序，当选的党支部书记也没有按要求报上级党组织批准。四是落实组织生活制度不规范。****年 8 月 16 日党支部召开学习会，参加会议的党员只有 2 人，但其时党支部有 5 名党员，参会人数未超过党支部党员人数的半数。五是对党内组织生活的形式认识不够明确，将支部会议内容与组织生活形式相混淆。如在****年 5 月25 日、8 月 3 日、8 月 10 日、8 月 17 日党支部会议中，将会议内容代替会议名称。六是民主评议党员活动程序存在欠缺，评议活动不全面。****年 3 月 9 日、****年 3 月 28 日，党支部组织开展民主评议党员活动，没有按党内组织生活要求组织党员开展互评，党支部也未根据评议情况进行组织评定，对未参加支部会的党员没有进行评议。七是党内组织活动记录不严肃。如****年 4 月 11 日主题党日活动会议记录存在刻意修改的痕迹，且主持人没有签到，****年 3 月 10 日党支部会议记录存在修改出席人数的痕迹。
整改情况：
一是定制《**区侨联党支部党内生活组织制度》，明确民主生活会会前谈心谈话的要求，并在今后的民主生活会中，做细做实会前谈心谈话，倾听、征求党员对党支部和领导干部的意见和建议。
二是不断巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育和深化主题教育成果，把推
动“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设来抓。侨联党支部原有 5 名党员（含2 名退休干部），****年 9 月 25 日党支部召开“不忘初心、牢记使命”主题教育动员会时，2 名退休党员干部出门在外，无法参加会议，又因陈英创同志 9 月已调往桥东街道办事处，故当日的动员会仅 2 名同志参加。今后，侨联党支部将对标党支部会议制度，严格按照规定召开每场会议。
三是认真学习党支部换届选举工作流程，在以后工作中严格贯彻执行，党支部举行换届选举工作，将按要求对党支部工作进行总结、通过选举办法等程序，并及时将选举结果报上级党组织批准。
四是制定《**区侨联党支部组织生活制度》，并在日常开展的工作中，按照制度落实。****年 8 月 16 日党支部召开学习会，由于支部 2 名退休党员干部出门在外，无法参加会议，但在会议记录薄中没有注明，故参加党员只有 2 人，参加集中学习人数未超过党支部党员人数的半数。今后，侨联党支部将对标会议制度，严格按照规定召开每场会议。
五是加强支部党员对党内组织生活的认识和教育，由支部书记带领、指导，亲抓支部会议内容的规范，在整改期间及今后的会议记录，明确会议内容和会议名称的区别。
六是按照要求执行民主评议党员活动工作程序，全面开展支部评议活动，避免再发生****年 3 月 9 日、****年 3 月 28 日评议党员存在问题的情况。按照区直属党委的工作部署，****年 12 月 18 日，侨联党支部组织开展****年民主评议党员活动，参加民主评议党员人数为 5 人，被评为优秀等次人数为 1 人，被评为合格等次人数为 4 人，并将《**区****年开展民主评议党员情况统计表》报至党委。接下来，我支部将继续严格执行民主评议党员活动工作程序。
七是侨联于****年 1 月 15 日召开巡察整改专题会议，研究方案的同时，再次突出强调关于严肃党内组织活动记录的问题，每场会议，认真落实参会人员、参会人数、主持人和记录人，在会上落实人员签到，按照要求及时做好会议记录。
完成整改，长期推进。
问题 3 3 ：退休党员教育管理上有所欠缺。党支部共有 3 名退休党员，在动员和组织他们参加党内组织生活、专题组织活动的次数明显较少，近年来也没有参加民主评议党员活动，党支部在如何加强对其教育管理上缺乏具体措施。
整改情：
况：经****年 7 月支部换届，支部现有 5 名党员，其中退休干部 2 名。为加强全体党员教育，特别是退休党员干部，提高支部党员队伍素质，完善《**区侨联党支部学习、会议制度》，并明确对退休党员干部的管理措施，巡察和巡察整改期间，我支部也严格按照制度，做好****民主评议党员工作，结合党内组织生活、收缴党费、支部会议以及侨联业务，加强联系和管理。
完成整改，长期推进。
问题 4 4 ：规章制度执行不严。制定的《**区侨联党支部会议、学习制度》规定“原则上每月最后一个星期五组织学习”“每月安排三周的周末时间进行政治理论和党风廉政学习”，《**区侨联机关学习制度》规定“每周星期五下午为机关学习日”，但这些制度规定的内容，在实际工作中都没有严格执行。
整改情况：巡察反馈后，完善、修订《**区侨联党支部会议、学习制度》、《**区侨联机关学习制度》。支部对学习时间和次数进行了明确要求，将原来学习时间修改为“原则上每月至少组织一场学习”“每月结合实际安排时间组织党员进行政治理论和党风廉政学习”；机关学习制度规定“每周至少安排一次组织机关干部学习，学习形式可以是集中学习，自行学习或线上学习，并分享、交流意见建议”。
完成整改。
问题 5 5 ：选人用人程序不够规范。一是没有执行干部选拔任用工作中的回避制度。****年 6 月 3 日、****年 7 月 18 日讨论向组织推荐副科职干部会议上，被推荐人参加会议，且做表态。二是执行干部选拔任用工作程序颠倒，****年 8月 11 日召开的正股级科员民主测评会，会议在还没有民主测评、谈话了解等组织考察的情况下，率先汇报考察结果，不符合干部选拔任用的工作程序要求。
整改情况：认识到在执行选人用人、干部选拔任用工作程序中存在的问题，我会组织全体干部学习《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格执行干部选拔任用程序，全面落实《条例》等规定。坚持酝酿提名、民主推荐、考察考核、研究任用程序，严把重要关口，规范落实干部动议、民主推荐、组织考察、讨论决定、正式任命等流程，坚持做到履行程序不变通、坚持程序保质量。
长期推进。
((三))全面从严治党不力方面的问题
问题 1 1 ：对抓好党风廉政建设认识不够、存在形式主义。党支部对抓好党风廉政建设和反腐败斗争工作不够重视缺乏认真研究，存在消极应付的现象。党支部对****年和****年党风廉政建设和反腐败工作总结的内容高度雷同、基本一致；在工作计划还未执行完毕的情况下，****年 9 月 12 日就已经对全年的党风廉政建设进行总结;二是抓党风廉政建设工作不够认真严肃，工作部署和推进混乱。****年共修订了两份内容各不相同的领导班子及领导干部党风廉政责任制，制定的党风廉政责任制不切合自身单位的实际，在****党风廉政建设和反腐败工作总结中，出现“根据科协工作实际”、“提高科协工作效能”等与自身职能不相符的内容;三是工作作风还不够严实，在向巡察组提交的有关资料文件中，多处出现常识性错误。
整改情况：牢固树立“四个意识”，切实发挥党支部领导核心作用，切实担当起全面从严治党的职责。制定《**区侨联党风廉政建设责任制》，对****党风廉政建设和反腐败工作进行了总结，查找存在问题并剖析原因，具体提出整改方向和工作打算，确保我会党风廉政建设工作有目标，有措施，有成效。
取得阶段性成效，长期推进。
问题 2 2：
：落实八项规定的精神不够彻底。一是财务报销不规范，手续不完备。****年 10 月 26 日至 30 日，有关人员赴香港参加潮安同乡会成立 44 周年纪念暨第 23 届会董就职典礼活动，差旅报销缺少交通票、住宿费发票、出席活动的会议通知。二是违规发放福利。
整改情况：严格执行八项规定的精神和要求，规范财务报销工作。第一，针对****年有关人员赴香港参加潮安同乡会活动，差旅报销缺少交通票、住宿费发票和出席活动会议通知的问题作有关说明：当时外出活动有关事宜均由原侨务局负责，香港开具发票的政策和国内的有所区别，交通、住宿方面是集中结账，未能提供具体各人的住宿及交通费用发票，会议邀请函未能及时提供给会计是一种疏忽，今后将严格执行机关差旅等相关规定。第二，针对违规发放福利问题，我会已于巡察反馈后通知有关人员退回“福利费”，并于****年 3 月 30 日收到退回款项 100 元。第三，完善《**区工商联（侨联）财务管理制度》，要求全体干部在今后应严格执行有关要求。
完 成整改，长期推进。
问题 3 3 ：没有按照程序进行政府采购，存在廉政风险。****年 7 月采购办公耗材 380 元，****年 10 月电脑维护 300 元，都没有按要求通过政府采购程序。
整改情况：规范经费的管理和使用，严肃财经纪律，坚持用制度规范财务行为，严格按照程序进行政府采购。筑牢思想防线，抵制腐败现象。完善《**区工商联（侨联）财务管理制度》，要求全体干部在今后应严格执行有关要求。
完成整改。
（四）专项工作存在问题 落实推进扫黑除恶专项斗争的动员部署不够细致深入对扫黑除恶专项斗争工作的重视程度还不够，在组织学习和宣传发动等方面还不够深入，党支部在****年 4 月 16 日织学习区委《关于发动党员干部参加扫黑除恶专项斗争工作的通知》精神后，没有再进一步组织制订具体行动措施，党支部对如何进一步参与专项斗争缺乏动员、研究和部署，也没有研究制订具体工作措施。
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整改情况：紧紧围绕市侨联、区委区政府关于扫黑除恶专项斗争的有关部署，及时传达贯彻上级扫黑除恶专项斗争的会议、文件精神。结合侨联业务、侨界工作范围，组织支部党员对如何进一步参与专项斗争研究具体行动措施，制定《**区侨联扫黑除恶专项斗争宣传工作实施方案》，明确****工作目标和有关措施，落实推进扫黑除恶专项斗争的宣传、动员工作。
正在分步推进。
下一步工作打算 巡察工作整改以来，侨联上下能立行立改，对号入座，逐条整改。通过巡察整改，使侨联各项工作制度更加完善，执行更加严格规范，党员干部的思想高度和作风建设有了一个新的提高。我会虽然取得了阶段性整改成效，但对照区委第二巡察组提出的整改要求还存在一定差距。接下来，我们将切实提高政治站位，认真自觉抓好各项工作。
（一）强化意识，持续抓好问题整改。继续严格对照巡察反馈意见，紧紧盯住整改重点，对已完成的整改任务，要适时组织“回头看”，巩固整改成果，防止问题回潮反弹；对取得阶段性成效但还没有完全彻底解决的问题，要严格按照整改方案措施，加强督查督办，确保整改按时到位。以“严”的精神、“实”的作风和久久为功、驰而不息的韧劲，确保问题不反弹，不重复出现。
（二）落实责任，不断巩固整改效果 。一是抓好党建工作责任制的落实，认真履行党建工作“两个责任”的落实，开展“党建带侨建”工作，夯实社区侨联工作基础。二是筑牢思想防线，以制度建设巩固整改成果。不断完善权力阳光运行机制、党风廉政建设和反腐败制度、意识形态工作责任制等建设，切实扎紧制度笼子。三是强化监督制约。落实民主议事会制度、“三重一大”集体研究制度，加强重大事项决策监督；加强党务、政务公开，积极接受监督；完善权力、责任清单，规范行政行为。
（三）以改促升，注重深化整改成效。侨联将继续坚持“以巡察促工作”的原则，把整改工作与中心工作相结合，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，深入贯彻习近平总书记重要讲话精神，进一步强化“大党建”理念，进一步推进全面从严治党向纵深发展。围绕中心、服务大局，结合侨联实际，深化巡察整改工作成效，发挥侨界视野广阔的优势和侨界人士桥梁纽带作用，努力促进侨联工作的创新发展，增强做好侨界群众工作的责任和使命感。
侨联党组关于巡察整改进展情况的 报告
根据区委统一部署，****年 4 月 28 日至 5 月 10 日，区委第二巡察组对区侨联开展了巡察。****年 8 月 15 日，区委巡察组向区侨联党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况报告如下。
一、在党的政治建设方面存在问题的整改情况 1.党组核心作用发挥不够有力。
一是组织召开巡察整改专题民主生活会，班子成员逐一进行对照检查，开展自我批评。本着对组织、对事业、对个人高度负责的态度，每人认领了十个左右的问题，做到了开诚布公、胸怀坦荡，既有红脸出汗的紧张和严肃，又有加油鼓劲的团结与和谐，找准了差距，触及了思想，提高了认识，增进了团结。二是积极发挥党组核心作用，重大事项及时上党组会，中央、省、市、区重要精神及时传达学习落实。三是注重工作统筹兼顾，同时区侨联主要领导每周参加区委统战部部长会、部长办公会，汇报工作重点、落实工作安排，增强了工作的执行力，促进侨联工作健康发展。四是新冠疫情下沉街道配合防控工作期间，班子成员带头发挥党员先锋模范作用，1 月 27 日起，不间断进行上门排查、电话问询、公告粘贴等基础排查工作，**市第五号公告发布后，牵头做好武城大街 75 号和东安南路 1-8 号院落的值守任务。此外，积极与上级部门沟通，广泛筹集防疫物资，共向市级部门争取调配到酒精 400 斤，收到海外侨团定向捐赠的一次性口罩 202_个、3M 防护服 313 套、德国原装进口纳米防护喷涂液 300 瓶，合计价值 7 万余元，并按相关手续捐赠给**区慈善会，缓解防疫一线物资短缺问题。
2.各项综合目标考核在全区排名靠后。
一是圆满完成了****“中国寻根之旅”夏令营****营活动，活动结束后，省委《一带一路》刊物对我区的活动进行了大篇幅的报道；海外师生和家长纷纷来信对我们的工作表示充分肯定和认可；省委常委、省委副书记邓小刚同志对整个活动给予了高度评价；省人大常委会副主任、党组副书记黄新初同志专门就**区的活动给予了肯定性批示。二是工作积极主动，圆满完成了省、市侨联交办的各项工作任务，在****市侨联表彰先进工作中荣获侨联工作先进单位、宣传工作先进单位、服务经济社会发展先进单位、对外联谊工作先进单位四项表彰。
3.重要事项未经集体研究。
规范党组议事程序，进一步强化党组核心作用，涉及“三重一大”事项必须提交班子会议讨论决定，并严格执行。一是提高思想认识。认真开展专题学习研讨活动，组织支部班子成员学习《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活若干准则》关于民主集中制的基本规定和要求，进一步统一思想，形成共识，提高执行民主集中制的自觉性。二是规范议事决策程序，实行班子成员逐一表态发言，党组书记末位表态总结发言形成决议，办公室规范记录形成纪要。三是在区委统战部的领导下开展工作，严格落实“三重一大”的各项要求，现阶段侨联涉及经费开支的重大事项经由本单位党组研究后均在统战部的部务会上进行议题申报。
二、在党的思想建设方面存在问题的整改情况 4.意识形态工作责任未落实。
一是强化意识形态工作，建立健全区侨联意识形态工作领导小组，将意识形态工作纳入党组议事日程和工作要点。区侨联召开党组会专题研究意识形态
工作，传达学习《**区意识形态工作专项督查制度》《**区意识形态工作重要决策部署学习贯彻动态提醒制度》等文件精神和相关意识形态工作会议精神，明确分管领导，坚持意识形态工作和业务工作同部署、同推进。二是在区委统战部的领导下，加强对意识形态工作的谋划设计，强化意识形态领域的引导，特别是掌握侨界群众思想动向和舆情动态，引导他们为**发展贡献力量。中秋节前夕，区侨联组织召开了归侨侨眷中秋座谈会、五届四次全委会，组织归侨侨眷观看了大型公益歌舞演出《川江花雨》和《阳光之歌》，进一步丰富了基层侨界群众精神文化生活；同时配合统战部举办了港澳台侨同胞“迎中秋.庆国庆”联谊会，团结引领侨界群众积极关注、支持和参与我区经济社会建设。三是根据意识形态工作责任制要求，部署落实意识形态相关工作，并将相关工作情况纳入了区侨联工作总结和领导干部述责述廉报告。
5.中心组学习不规范。
高度重视中心组理论学习，年初制定详实的《区侨联中心组学习计划》，并及时发给班子成员，定期开展学习教育活动。紧密联系侨联实际，增强学习的针对性和科学性，翔实记录学习过程。区侨联机关由统战部代管后，跟随统战部安排开展学习，规范了中心组学习工作。认真落实“三会一课”制度，加强对理论知识、政治常识、党纪法规等应知应会内容的学习，督促党员干部注重理解、背记。
6.学习用时不够。
认真遵守侨联制定的各项学习制度，严格学习考勤和学习纪律，充分发挥党员领导干部的模范带头作用，合理安排学习内容，保证学习学时达标。根据区委统战部计划安排，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，开展了集中学习、个人自学、集体参观等活动数十次。督促党员干部通过蓉城先锋、学习强国、**干部网络学院等学习的平台以及参加省、市、区级部门组织的各类培训开展学习活动，确保学时达标。
7.学习记录涉嫌造假。
纠正了****中心组错误记录，加强党支部成员的业务培训和指导，增强党支部手册记录人员的责任感，要求严格按照有关要求和程序，规范支部工作手册记录。严格管理学习笔记，并按时进行督导检查。
三、在党的组织建设方面存在问题的整改情况 8.党建工作不够主动。
党支部负责落实党建工作各项具体任务，党支部书记履行好主体责任，规范落实“三会一课”制度，组织好党员思想教育、政治理论学习和各类活动，探索创新学习形式和载体，推进学习型党组织建设。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过集中学习、党课活动、“不忘初心、牢记使命”专题部署会、警示教育学习讨论会、实地参观学习等方式开展了党建活动十余次。
9.党建工作文书资料记录不规范。
加强基层党建资料规范化管理，挑选综合素质好、能力强的党员担任记录工作。会议记录做到党政分本（册）、分记，主题明确、事项清楚、内容完整，严格按照要求将党支部会议（党员大会）情况认真记录在党支部会议记录本上，确保学习内容翔实，记录格式标准。此外，区侨联机关由统战部代管，****年 8 月份起，党支部工作由统战部统筹安排，要求党员干部按时参加并做好记录。
10.组织活动缺乏创新。
坚持“三会一课”制度，做到主题突出、内容丰富、形式多样、记录规范。支部组织生活除了开展一些基本的学习活动、支部会议外，探索根据单位的工作重点，群众关心的热点、焦点进行讨论等。6 月，组织党员干部赴邛崃红军长征纪念馆，开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育党日活动；9 月，召开归侨侨眷中秋座谈会。此外，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育开展了多种类型的组织活动。
11.民主生活会质量不高。
坚持更高标准、更严要求，首先高质量开好区侨联巡察整改专题民主生活会，旨在进一步增强思想自觉、行动自觉，切实担负起巡视整改政治责任，确保问题得到有效解决，推动全面从严治党向纵深发展。按照党员领导干部民主生活会工作手册要求和程序，于 10 月 12 日认真组织开展了巡察整改民主生活会的各项工作。一是制定方案，切实扎实开展好民主生活会会前谈心谈话，坦诚相待，直面问题，达成共识，增进团结，凝聚班子战斗力。二是民主生活会会前按要求广泛征求意见，班子成员认真撰写发言提纲；民主生活会上，进行批评与自我批评，做到“脸红出汗”。三是认真完成民主生活会会后问题整改措施制定、领导干部
整改清单、资料整理归档上报等工作，认真按照整改措施和整改清单做好民主生活会后整改工作。
12.资料缺失、原始记录不详。
一是加强基层组织建设，完善党建工作台账资料，安排办公室专人负责党建文书资料收集整理，并定期开展教育培训和督查管理。二是规范党建资料，安排办公室按规定做好巡察整改民主生活会资料的完善存档。三是安排做好“不忘初心、牢记使命”对照党章党规找差距专题会议的个人发言材料收集，并交由统战部组卷。
四、在党的作风建设方面存在问题的整改情况 13.深入联系基 层不深入。
一是组织侨联干部定期联系侨界群众，了解侨情民意，更好地为侨服务，新年伊始，组织召开了****年侨界新春茶话会，开展了侨法宣传并征求侨界群众对四川省《侨法》的修改意见，老归侨侨眷就目前较为关心的养老问题提出了自己的想法和期盼。二是积极联系侨联委员，推荐了**市第五次归侨侨眷代表大会代表和**市侨联第五届委员会委员人选。三是先后召开了**区侨联五届四次和五届五次全委会，向侨联委员传达了中央“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会精神、十九届九中全会精神、中央财经委员会第五次、第六次会议精神，报告了侨联一年来工作情况。
五、在党的纪律建设方面存在问题的整改情况 14.财经纪律执行不严。
区侨联严格落实有关财务制度，加强财务管理，严肃财经纪律，增强依法理财意识，从源头上预防和治理腐败，从根本上防范和遏制违纪违规问题的发生。目前财务已划转到统战部，区侨联不单设账户，已不处理财务工作，并严格按照相关规定进行审核报销。通过此次巡察区侨联党组进一步规范了财经工作流程，严格了财经纪律和相关制度，增强了财会人员的执行能力和管理能力。
15.学习培训费未附文件依据。
严格执行《财务报销管理规定》和《区侨联发票管理办法》，进一步加强了原始凭证管理和审核，规范了财务报销行为，严格规定、标准、程序，做到票据正规、项目清楚、人员明确、审批完备、资料齐全、规范完整。并重新完善细化
了《财务报销管理规定》，要求区侨联报账人员认真学习财经制度和统战部相关规章制度，保证票据完备方可交由统战部审核报销。
16.部分报销无负责人签字。
按照财务审批的范围与权限，按照先审核后审批的原则，拒绝受理不真实、不合法的原始凭证，对记载不清楚、不准确、不完整的原始凭证予以退回，并要求更正补充，切实发挥财务核算和监督的作用。重新完善细化了《财务报销管理规定》，修订完善了《财务管理制度》，加强监督管理，规范财务报销行为，确保财政资金的使用合法合规。
17.造表发放通讯费。
认真落实《区侨联财务管理规定》，严格按经费报销程序、发票报销要求及经费结算方式开支。区侨联****、****通讯费严格按照规定报销，每月通讯费发票均备齐。
18.未按要求登记固定资产。
区侨联安排专人对固定资产进行认真清理，查实产品类型、核实金额，及时更新固定资产，针对巡察组反馈的****年 7 月购置台式计算机未入账情况进行了更正，录入了固定资产系统，完成了折旧和****年报上报，达到与决算数相符，今后将对新购入固定资产及时录入系统，并保证与账务数据相符。
六、在反腐败斗争方面存在问题的整改情况 19.财务管理存在风险点。
一是进一步明确了班子成员的责任分工，提高履职尽责意识，对分管工作加强管理，履职到位。规范财经工作流程，要求经办人员严格遵守财经纪律，即日起，费用的支出必须经过审核人和负责人签字后方可履行付款程序，打印支票，杜绝此类问题再次发生。二是对廉政风险点进行了重新梳理和修订，目前已删除了 1 条，增加了 3 条，切实在工作中做好廉政风险点的防控，确保党风廉政主体责任得到落实。三是加强财务管理，规范财务报销行为，严格规定、标准、程序，做到票据正规、项目清楚、人员明确、审批完备、资料齐全、规范完整。四是加强监督管理，明确资金使用用途，凡是 1 万元以上的经费支出，均上报区委统战部部长会议进行审议研究，确保财政资金的使用合法合规。
20.聘用人员劳务合同不规范。
制定了《合同管理制度》，完善了《聘用人员管理办法》，进一步规范聘用人员管理，实施事前报批，事中公开，事后报备。更正并续签与聘用人员的劳务合同，时间是****年 10 月 1 日至****年 9 月 30 日，目前该聘用人员已离职解聘，重新聘用事宜已由区委统战部成立工作小组牵头完成。
第五篇：统计局党组对于巡察整改情况报告
统计局党组关于巡察整改情况的报告
****年 7 月 22 日至 8 月 12 日，根据市委的统一部署，市委第四巡察组对市统计局党组开展了常规巡察，****年 1 月 2 日向市统计局党组反馈了巡察意见。截止目前，巡察组反馈 7 个方面 14 类 23 个问题，已完成整改 22 个，1 个需长期整改的问题正在有序推进。修订完善机关内部管理和统计业务制度 67 项，运用组织措施问责 12 人次，其中提醒谈话 8 人，书面检讨和批评教育 4 人，党组书记集中约谈科级以上干部 12 人。按照党务公开和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况报告如下。
一、强化主体责任，确保整改工作取得实效 （一）切实加强组织领导。市统计局党组成立了落实市委巡察组反馈意见整改工作领导小组，由党组书记、局长任组长，班子成员为副组长，各科室（中心）负责人为成员。领导小组下设巡察整改办公室，全面负责整改工作的组织、协调和督办。
（二）坚决落实整改责任。针对巡察反馈的 7 个方面问题，研究制定《中共**市统计局党组落实市委第四巡察组巡察反馈意见整改工作方案》，进一步细化分解为 15 大项 24 小项（含选人用人）具体整改任务，提出整改措施 70 项。建立问题、任务、责任清单，逐项明确责任领导、责任科室、责任人员和整改时限，确保了整改工作事事有人管，件件有着落。
（三）全力督促整改到位。市统计局党组将巡察整改工作纳入党风廉政建设责任制考核内容，纳入绩效考核内容，强化制度保障力度，建立落实会议制度、督办通报制度等工作机制。局各分管领导定期召集相关责任科室、责任人员研究推进整改工作，并及时报送整改进度情况，确保全面整改销号。
二、强化履职担当，坚持逐条逐项整改落实到位 （一）党的政治建设方面 1 1 ．关于“贯彻落实中央、省委、市委决策部署不到位”的问题整改情况（1）针对贯彻落实习近平总书记“必须防范统计造假、弄虚作假，确保统计资料真实准确完整及时”的指示精神存在偏差的问题。一是通过召开局党组会、局党组理论学习中心组（扩大）学习会，深入学习习近平总书记关于统计工作的重要论述以及《意见》《办法》《规定》，切实增强干部职工的统计法治意识。二是结合抓好国家统计督察整改工作，制定完善《**市地区生产总值数据质量审核评估办法》《**市农业主要统计指标数据质量审核评估办法》等 13 项主要统计指标数据质量审核办法，从制度层面上强化统计数据质量管理。三是牵头起草并以市政府办名义印发《关于进一步加强联网直报单位培育和入库管理工作的通知》，明确各区县政府，市、区县经济社会事业行业主管部门和统计部门以及乡镇人民政府（街道办事处）的工作职责，形成市、区县分级负责，各方共同协作配合的工作机制；会同市级经济主管部门对全市联网直报单位入库工作开展了专题业务培训。四是严格落实对统计基层工作双重领导，出台《**市统计基层基础巩固提升年活动实施方案》，深入开展“统计基层基础巩固提升年”活动。五是严格落实《关于统计机构负责人和统计人员防范和惩治统计造假弄虚作假责任制实施细则（试行）》《关于认真贯彻执行<统计违纪违法责任人处分处理建议办法>及其<实施意见>的通知》，严格按程序对 157 户破产、注吊销企业作出统计退库处理。六是加强统计法制宣传教育，制定《**市统计法规进党校进干部学院的办法》，把统计法律法规纳入党校的培训课程实现常态化、制度化。
（2）针对“对脱贫攻坚认识政治站位不高”的问题。一是召开局党组（扩大）会议，传达学习贯彻习近平总书记关于打赢脱贫攻坚战的讲话精神以及全省、全市决战决胜脱贫攻坚会议精神。二是制定《****年**市统计局帮扶南江县高桥镇龙潭村工作规划》，对脱贫攻坚存在的短板及时整改落实。三是研究制定《**市统计局驻村帮扶工作制度》，进一步压紧压实局班子成员、分管领导、帮扶人员和第一书记的工作责任。四是帮扶干部坚持每月到村入户开展帮扶 1 至 2 次，局主要负责人先后 4 次会同南江县高桥镇党委政府、村两委干部座谈交流，共商脱贫攻坚工作。今年以来，先后为帮扶联系村 35 户贫困户每户送去仔猪 1 头，为 188 户农户每户送去化肥 1 袋，共挤出办公经费近10 万元用于该村脱贫攻坚工作。
（3）针对蒲波严重违纪违法案“以案促改”工作推进不力问题。一是制定《中共**市统计局党组关于蒲波、彭宇行、侯晓春、张尚华、刘凯严重违纪违法案“以案促改”工作方案》，对“以案促改”工作进行了全面安排。二是召开局党组理论学习中心组学习会，组织学习了蒲波、彭宇行、侯晓春、张尚华、刘凯
严重违纪违法典型案例，局班子成员逐一发言，增强了学习效果。三是组织全局干部职工观看了《处心弄权招投标 人生敛来“烂尾楼”》等警示教育片，干部职工撰写心得体会，对党员干部起到了较好的警示警醒作用。2 ．关于“民主集中制执行不够好”的问题整改情况（4）针对“集体领导和个人分工负责相结合坚持不经常，党组会党组书记先入为主发言定调、个别事项议而不决、三重一大事项不上党组会研究时有发生”问题。一是局党组坚决落实“一把手”末位表态、重大决策全程纪实等制度要求，邀请派驻纪检组全程列席党组会“三重一大”事项，全过程监督议事决策。二是修订完善《中共**市统计局党组会议事规则》《**市统计局“三重一大”事项决策制度》《**市统计局局长办公会议事规则》，明确党组会议和局长办公会议的议事范围、决策规则、决策程序、决策落实等，切实提高党组会议和局长办公会的决策效率和决策的民主化、科学化、制度化水平。
（二）党的思想建设方面 3 3 ．关于“强化党的理论武装有差距”的问题整改情况（5）针对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学用“两张皮”，重形式、轻实效，没有很好地将学习效果转化为推动统计工作高质量发展的成果的问题。一是多形式全面深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于统计工作的重要讲话和指示批示精神。二是将持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神的学习纳入今年局党组理论学习中心组、党员干部学习教育培训的重要内容，推进全局党员干部切实用先进的思想政治武装头脑、指导实践、推动工作。三是围绕全市经济社会发展目标任务，今年以来局班子成员先后 4 次带领各专业科室人员深入区县重点企业、重大项目一线开展经济运行情况调研督导工作，向市委市政府提交了 18 篇高质量的统计分析报告，提出的相关措施建议被市委市政府采纳吸收。
（6）针对“党组理论学习中心组学习不规范”问题。一是修订完善《**市统计局党组理论学习中心组学习制度》，规定党组理论学习中心组集中学习每月不少于 1 次，全年集中学习不少于 12 次。二是制定完善《**市统计局机关会议管理办法》，将局党组中心组学习会与党组会、局长办公会和职工会、业务会严
格分开，会前确定专人做好准备工作，收集所需文件、讲话等学习材料，并提前告知参加学习人员和主题发言人，会中做好会议录音和记录，会后做好资料归档。4 ．关于“对意识形态工作重视不够”问题的整改情况（7）针对意识形态工作责任制“悬空”，没有做到“五个纳入”，没有专题研究部署和开展监督检查，意识形态工作被边缘化问题。一是制定完善了《中共**市统计局党组贯彻落实意识形态工作责任制实施办法》，将意识形态工作做到了五个纳入，把意识形态工作作为局班子成员述职和民主生活会的重要内容。二是印发了《**市统计局****年意识形态工作要点》，系统谋划安排部署了 4 大方面 11 项具体工作任务。三是及时更新了机关支部宣传栏，对市统计局网站和统计微博微信等宣传内容逐一进行了自查，对发现的问题进行了整改落实。四是落实专人加强对市统计局网站、统计微博、微信的管理，严格信息发布，确保网络安全。
（三）党的组织建设方面 5 5 ．关于党建工作责任不落实问题的整改情况（8）针对“党组履行主体责任表面化、形式化”问题。一是制定完善《**市统计局机关党建工作责任制度》，制定党组和班子成员个人党建工作责任清单。二是明确要求局党组全年至少研究 2 次党建工作，班子成员每季度至少听取 1 次分管科室（中心）党建工作汇报，定期督促指导和检查落实分管科室（中心）党建工作，每半年向局党组汇报 1 次履行党建“一岗双责”情况。三是印发《**市统计局****年机关党建工作要点》，对全年机关党建工作进行了系统安排布置。6 ．关于“党内政治生活不严肃”问题的整改情况（9）针对班子民主生活会不规范、不严格，缺少辣味,一团和气问题。一是修订完善《中共**市统计局党组领导班子民主生活会制度》，对领导班子民主生活会提出明确要求。二是在去年 12 月召开的“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会和今年 1 月召开的巡察整改专题民主生活会上，领导班子开展谈心谈话，开展批评和自我批评不绕弯子、不兜圈子，“辣味”十足。
（10）针对组织生活制度落实不力问题。一是制定完善了《**市统计局党的组织生活制度》《**市统计局党员教育管理制度》，严格执行“三会一课”、主题党日等组织生活制度，按规定召开党小组会议，把机关党支部各项活动以制度形
式规范起来，坚决杜绝以工作部署代替党内活动。二是制定了《**市统计局谈心谈话制度》，对党员领导干部经常开展交心谈心，支部书记和委员之间、支部委员和党员之间、党员和党员之间每年开展谈心谈话不少于 1 次。7 ．关于“基层党组织建设不扎实”问题整改情况（11）针对“对党支部工作保障不力”问题。狠抓基层组织建设，完成机关支部换届工作，确定 1 名年轻班子成员任机关支部书记并分管机关党建工作，选配 4 名年轻党员干部充实到机关支委，进一步增强机关支部活力。
（12）针对“对党员发展工作重视不够”的问题，一是制定了《**市统计局机关党支部工作要点》，细化明确了全年机关党支部开展的活动内容和形式。二是加大对局年轻干部的理想信念教育和党的创新理论教育，不断激发他们向党组织靠拢的积极性主动性。目前已发展 1 名入党积极分子。8 ．关于“选人用人方面”存在问题整改情况（13）针对“选人用人纪律制度执行不够到位”的问题。一是在局党组理论学习中心组（扩大）会上组织学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》，推动选人用人政策入脑入心。二是严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的动议酝酿、民主推荐、干部考察、集体讨论、干部任职等程序，全程邀请市纪委监委派驻市人大机关纪检监察组监督，确保选拔任用程序科学严谨和公开公正。三是制定《**市统计局科级干部轮岗交流制度》，从制度层面切实规范局中层干部交流轮岗，进一步优化干部队伍结构，激发干部队伍活力。四是制定《**市统计局档案管理制度》，并对近年来干部选任文书档案进行清查整理，落实专人对局管干部档案及相关信息进行核查核对。
（四）党的作风建设方面 9 9 ．关于“形式主义和官僚主义问题依然存 在，对中央和省委、市委整治形式主义、官僚主义的部署要求落实不力，存在边整边犯的问题”问题整改情况（14）针对会海问题突出的问题。一是局党组组织学习中共中央办公厅印发的《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》，要求全面精文简会，改变作风，切实减轻基层负担。二是修订完善《**市统计局机关会议管理办法》，严格控制会议数量，实行会议计划管理，对计划外确需新增的会议严格按照相关规定报批。三是坚决落实周四周五“无会
日”制度，局班子成员对分管科室（中心）提出召开的会议进行严格把关。今年以来，我局召开的会议数量较去年同期减少 15%。
（15）针对“软件资料弄虚作假，应付检查考核”问题。一是对局党组理论学习中心组会议记录存在编造行为的问题进行核实，责令时任分管领导和经办人员作出检讨，对其进行批评教育。二是修订完善《**市统计局会议记录管理制度》，对局党组会、局党组理论学习中心组会、局长办公会、局干部职工会、局专题会会议记录内容、要求等形成制度，切实做到会议记录规范。三是印发《****年党组理论学习中心组学习计划》，明确了学习内容、学习要求，确保集中学习每月不少于 1 次，全年集中学习不少于 12 次。．关于“贯彻中央八项规定精神不严格，缺乏一以贯之、久久为功的定力和韧劲，贯彻执行打折扣、不彻底”问题整改情况（16）针对“超范围发放目标绩效考核奖”的问题。一是 202_ 年及以后未再给单位临聘人员发放年终目标绩效奖。二是局党组对时任分管财务的局领导和财务工作人员进行提醒谈话，责令其作出书面检讨，并督促财务工作人员学习财务管理制度及相关政策，提高业务能力。三是修订完善《**市统计局机关财务管理制度》《**市统计局临聘人员管理办法》，严格按照合同规定执行。
（17）针对“财务报销凭据审核不严格和公车管理不规范现象”的问题。一是查明原因，局党组对当事人进行了提醒谈话，并责令其作出书面检讨。二是修订完善《**市统计局机关财务报销管理制度》等财务管理制度，严把财务报销凭据审核关，切实规范财务管理。三是修订完善《**市统计局机关公车管理办法》，严格执行公务用车管理办法和规定，加大公务用车监管力度。
（五）党的纪律建设方面 11 ．关于“纪律教育不够入脑入心”问题整改情况（18）针对“党规党纪学习浮于表面，对党员干部的日常教育不深入不扎实，以身边人身边事以案说纪警示教育抓得不力，没有真正触及党员干部的思想灵魂”的问题。一是制定《中共**市统计局党组关于蒲波、彭宇行、侯晓春、张尚华、刘凯严重违纪违法案“以案促改”工作方案》，常态化开展以身边人身边事以案说纪警示教育。二是组织干部职工观看《处心弄权招投标 人生敛来“烂尾楼”—何朝武严重违纪违法案警示录》，干部职工谈体会，讲感受，撰写心得体会 20
篇，进一步强化干部职工廉政纪律意识。三是召开局党组理论学习中心组学习会，局分管领导组织学习了蒲波、彭宇行、侯晓春、张尚华、刘凯严重违纪违法典型案例，局班子成员逐一作了主题讨论发言。四是机关党支部常态开展党纪党规学习教育，召开党小组会议和开展组织生活前均对党纪党规进行学习。机关支部开展了纪律教育专题讨论活动。．关于党风政风行风社会满意度不高问题整改情况（19）针对“党组对纪律建设重视不够、抓而不实，制度规范没有坚持高标准严要求，机关财务、收支控制以及采购管理等内控制度不严谨不规范，没有真正发挥约束力，规范化管理存在较大差距问题。一是修订完善《**市统计局机关出差管理办法》《**市统计局政府采购实施细则》等内控制度。二是切实加强统计部门党风政风行风建设，巡察整改以来局班子成员到基层调研4次，倾听民意、掌握民情，征求基层群众和区县统计局对市局工作意见建议 13 条。三是充分发挥统计信息、咨询和监督工作职能，着力优化营商环境，服务民营经济，****年一季度登门指导 71 家企业成功升规入库，****年第四季度和****年第一季度营商环境“好差评”测评中位次明显提升。
（六）党风廉政建设方面 13 ．关于“落实全面从严治党主体责任有差距”问题整改情况（20）针对“党组和班子成员履行责任不到位”问题。一是组织全局党员干部到**市法纪教育基地开展警示教育活动，进一步筑牢了党员干部廉洁自律思想防线。二是制定完善了《**市统计局关于落实党风廉政建设责任制实施办法》和《市统计局****党风廉政建设工作要点》，坚持将廉政建设要求与业务工作同部署、同检查、同推进、同考核。三是班子成员每季度听取 1 次分管科室（中心）党风廉政建设工作汇报，督促检查 1 次分管科室（中心）党风廉政建设工作，每半年向党组汇报一次落实“一岗双责”情况。四是召开述责述廉大会，科级领导干部会上现场述职，市纪委监委派驻市人大机关纪检监察组到会指导；局党组书记对班子成员、县区统计局主要负责人、各科室（中心）负责人进行了廉政谈话。
（21）针对“廉政风险防控走形式”问题。一是制定完善《**市统计局党风廉政风险排查实施办法》，各科室（中心）对照岗位职责和工作实际，排查廉政
风险点位 41 个，落实防控措施 49 条。二是班子成员梳理自己分管领域廉政风险点，并开展了监督检查。三是组织全局干部职工特别是管人管财管物管数等关键岗位人员排查廉政风险，坚决堵住廉政漏洞。．关于“重点领域廉洁风险较高”问题的整改情况（22）针对“财经纪律意识不强”的问题。一是组织干部职工再次学习中央八项规定、省委省政府十项规定、市委市政府九项规定以及中央、省、市相关财经纪律。二是修订完善局机关财务管理制度，严格报销审批手续，严格审核原始明细单据等凭证，从制度上、程序上规范各项资金的管理和使用。
（23）针对“政府采购项目存在违规”的问题。一是修订完善《**市统计局政府采购实施细则》《**市统计局开展社会经济调查项目管理办法》，从制度层面规范局机关政府采购行为。二是局分管领导组织办公室、大数据中心、民调中心学习了《中华人民共和国政府采购法》、**市政府集中采购目录和采购限额标准，全面熟悉和掌握政府采购政策法规，确保局机关政府采购程序规范、严谨科学。
（七）各类监督检查发现问题整改方面 15 ．关于各类监督检查发现问题整改不到位问题的整改情况（24）针对党组没有扛牢主体责任，党组书记履行“第一责任人”责任不到位。一些问题仅限于“文字整改”“纸面整改”；有的没有举一反三、深入整改；有的整改不彻底、边改边犯。一是局党组将各类监督检查发现问题整改工作作为局机关常态化开展监督检查的重点，明确局党组主要负责人作为各类监督检查发现问题整改工作第一责任人，压紧压实整改工作责任。二是对 202_ 年以来各类监督检查发现问题开展了“回头看”，逐项检查各项整改工作落实情况，督促问题彻底整改到位。三是修订完善了《**市统计局机关财务管理制度》《**市统计局政府采购实施细则》，进一步规范了财务收支、政府采购等内控事项，杜绝了较大金额的现金支付行为和违规采购现象的发生。
三、巩固整改成果，推动统计工作高质量发展 （一）持续抓好巡察整改后续工作。坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减，切实把巡察整改后续工作抓紧抓实抓好。适时组织“回头看”，巩固整改成果，防止问题反弹；对还没有完全彻底解决的问题，严格按照整改方案，不松劲、不减压，加强督促检查，确保按时整改到位;对需要较长时间整改的事
项，坚持一抓到底，坚决完成整改，务求取得实效。
（二）全面落实从严治党主体责任。坚决贯彻全面从严治党新部署新要求，压实党组主体责任、班子成员“一岗双责”，推动管党治党责任全面覆盖、压力传导到位。坚决执行中央八项规定精神及省委省政府十项规定和市委市政府九项规定及实施细则，紧盯跑数要数、以数谋私等行为，强化监督监管、执纪问责，确保全局上下风清气正。
（三）务实推动巡察整改成果转化。坚持把推动巡察整改与推进统计工作结合起来，坚决贯彻落实中央、省、市关于深化统计管理体制改革决策部署，坚决防范和惩治统计造假弄虚作假，进一步夯实统计基层基础，提高统计数据质量。坚持围绕中心、服务大局，为服务和推动全市经济社会高质量发展和建设川陕革命老区振兴发展示范区提供坚实的统计保障。
统计局党组关于巡察整改情况的报告
根据市委巡察工作统一部署，****年 8 月 21 日至 9 月 25 日，市委第二巡察组对市统计局党组进行了巡察。****年 1 月 3 日，市委第二巡察组向市统计局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况报告如下。
一、高度重视，强化责任，全面有序开展整改工作 （一）提高政治站位，统一思想认识。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡察工作的重要指示精神，深刻理解做好“后半篇文章”的重大意义，坚决把抓好巡察整改工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”的政治检验和具体体现，作为履行管党治党“两个责任”、营造风清气正良好政治生态的有力抓手。
（二）加强组织领导，全力抓好整改。成立了由党组书记任组长、党组成员任副组长的巡察整改工作领导小组。多次召开党组会，集中学xxx省委、市委有关巡察工作的文件和讲话精神，专题研究落实整改事项。党组召开了巡察整改工作专题民主生活会，成员主动认领问题，认真开展批评与自我批评，进一步凝聚了抓好整改工作的思想共识。坚持问题导向，制定整改方案，形成整改措施
余条，逐条明确牵头领导、责任科室、整改时限，做到了整改零遗漏、全覆盖。
（三）加强监督检查，全程跟进督导。狠抓过程监督，召开党组会专题听取整改工作进展情况汇报，对整改工作进度缓慢的科室，责令其加快进度，并协调机关相关科室密切协同，扎实整改。目前，巡察反馈的 18 个问题，以及 12 个立行立改问题，已经全部整改完毕并长期坚持。巡察整改中，建立完善制度 15 个，开展谈话提醒 5 人，批评教育 6 人，书面检讨 2 人，清退资金 48481.93 元。
二、聚焦问题，动真碰硬，从严从实推进整改工作 （一）贯彻落实党的路线方针政策和上级重大决策部署情况方面 1.关于“推进蒲波严重违纪违法案‘以案促改’工作不够有力”的问题（1）针对“对‘以案促改’工作不够重视”的问题。一是党组深刻认识反思该问题，集中学习了蒲波、彭宇行严重违纪违法案“以案促改”警示教育，党组成员均表示要汲取深刻教训，树立正确政绩观，严格用权。二是开展警示教育，组织党员干部观看《一念之误》、《蚁噬》等专题教育片 70 余人次，到市廉洁教育中心、“三苏祠”等地开展廉洁教育 90 余人次，切实提高干部职工的自觉性，使党员干部严守政治纪律和政治规矩。三是高度重视党风廉政建设工作，制定了《中共**市统计局党组落实党风廉政建设主体责任工作实施办法》，明确了分管领导及党组成员分别报告党风廉政工作。
（2）针对“对照剖析反思不到位”的问题。一是党组深刻认识反思对照剖析反思不到位的问题。党组专题研究了蒲波、彭宇行、侯晓春严重违纪违法案“以案促改”工作，党组成员在“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会上进行了深刻剖析反思。二是严格落实民主生活会有关要求，切实提高民主生活会发言材料撰写质量。主要领导严格把好材料审核关，对存在偏离主题、不符合民主生活会要求等问题的材料，及时提醒改正。三是会前主动向市委组织部、市纪委监委报送民主生活会方案，邀请市委组织部、市纪委监委派人列席党组领导班子民主生活会，对会议进行指导监督。
2.关于“理论学习有欠缺”的问题 （1）针对“执行中心组学习制度不严格”的问题。一是党组深刻反思，充分认识中心组学习的重要意义。二是严格按照《**市党委（党组）理论学习中心
组学习实施办法》，完善市统计局中心组学习制度，并落实好制度。三是制定《****年党组理论学习中心组学习安排意见》，明确学习内容、中心发言人，全年学习不少于 12 次、集中研讨不少于 6 次。
（2）针对“推进‘两学一做’学习教育常态化制度化不够到位”的问题。一是以党组会、中心组学习会、职工大会、党员会等形式，学习《中国共产党章程》、习近平总书记来川视察重要讲话精神。二是进一步深化思想认识，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，常态化开展“两学一做”学习教育。三是加大学习力度，推动党内学习制度化、组织生活规范化、作用发挥日常化。四是根据上级要求，及时调整学习内容，做到应学尽学。
（3）针对“班子成员学习主动性不够强”的问题。一是召开民主生活会，班子成员深刻剖析反思，认识到理论学习是党员干部的安身立命之基、干事创业之本，自觉提高学习积极性和主动性。二是组织班子成员集中学习研讨，全年不少于 6 次。三是学以致用，班子成员每年撰写理论研讨文章，****年，5 名党组成员完成研讨文章 10 篇。
3.关于“开展民主生活会不够严肃”的问题 （1）针对“批评与自我批评走过场”的问题。一是召开民主生活会，班子成员就“辣味”不足的问题进行深入剖析，立即整改，不讲成绩，直面问题，“辣味”足。二是坚持高标准、严要求。讲认真、动真格，抛开好人主义，不怕得罪人，不相互维护，实事求是地剖析自己和他人的优缺点，让党性得到锤炼，以达到“团结—批评—团结”的目的。三是认真开展好批评与自我批评，领导干部带好头，严于律己亮出自己的缺点和问题，诚心诚意听取批评意见，实事求是地指出其他同志的缺点错误。****民主生活会上，局领导班子成员自我批评意见85 条，相互批评意见 43 条。
（2）针对“个别班子成员剖析问题不深刻”的问题。一是班子成员在民主生活会上主动认领问题，并立行立改，202_ 年以后班子成员民主生活剖析材料均是主要剖析存在的问题。二是坚持问题导向、严字当头、开门见山，把存在的突出问题查摆清楚，切忌长篇大论工作成绩，切实提高民主生活会发言材料撰写质量。
（3）针对“个别班子成员未按规定对问责情况作检查”的问题。一是党组
深刻认识在民主生活会上未按规定对问责情况作剖析的问题，并进行了补充对照反思。二是党组会专题学习了省纪委机关、省委组织部《关于提高民主生活会质量的有关规定》，市纪委机关、市委组织部《关于提高民主生活会质量的若干措施》。
4.关于“意识形态工作责任制落实不到位”的问题 针对“意识形态工作责任制落实不到位”的问题。一是调整意识形态工作领导小组，落实领导班子、主要领导意识形态主体责任和“第一责任人”责任。二是制定了《贯彻落实党组意识形态工作责任制实施意见》，明确党组每年专题研究意识形态工作不少于 2 次，将意识形态工作与党建、业务等工作同谋划、同安排、同部署。三是将意识形态工作履职情况纳入班子成员述职报告，开展民主测评，确保意识形态工作落地落实。****年，5 名党组成员在述职述廉报告中就分管领域意识形态工作进行了述职。
5.关于“推进统计领域改革不够有力”的问题 针对“推进统计领域改革不够有力”的问题。一是党组深刻反思，及时安排学习上级文件，严格抓好落实工作。二是加大全市统计改革领域试点工作力度，完成省统计局交办的统计改革任务。3 月 25 日，召开行政办公会专题研究统计领域改革工作。
（二）贯彻落实全面从严治党战略部署情况方面 6.关于“党组履行主体责任不到位”的问题（1）针对“压力传导不到位”的问题。一是坚定不移全面从严治党，是新时代对党的建设提出的新要求，党组充分认识全面从严治党的重要意义，在班子分工上明确班子成员“一岗双责”责任。二是层层传导压力，制定班子成员党风廉政建设提示卡，按季度发放，进一步督促班子成员落实“一岗双责”责任。三是党组定期听取研究党风廉政建设工作汇报，分管领导及党组成员分别报告党风廉政工作，确保每半年召开 1 次党组会听取党风廉政建设工作汇报，每季度召开1 次党组会研究近期党风廉政建设工作。四是对重点岗位、重点领域、重点人员行政权力运行流程风险点风险等级评定，并分级建立健全风险防控措施。
（2）针对“班子成员落实‘一岗双责’不到位”的问题。一是加强班子成员对履行“一岗双责”职责的认识。二是领导班子成员定期督促检查分管党员干
部廉洁从政、改进作风等情况，定期召集分管科室专题研究党风廉政工作，全年不少于 2 次，确保把党风廉政建设工作与业务工作同部署、同检查、同考核。
7.关于“执行中央八项规定精神不到位”的问题 （1）针对“公务接待不规范”的问题。一是党组深刻认识反思公务接待不规范的问题，修订完善了《**市统计局公务接待管理办法》，严格按照规定，在执行公务接待中，严禁公务接待陪同人数、接待次数超标准。二是严格执行八项规定，严格执行公务接待不上酒。
（2）针对“变相发放福利”的问题。一是对超标准缴存住房公积金问题，逐人逐年核查住房公积金缴存基数，并报财政按要求进行清退。二是严格对照标准，对****住房公积金缴存基数进行了变更申报，完成缴存基数调整。三是强化住房公积金政策学习，严格住房公积金缴存申报审核。
（3）针对“虚报发放未休年休假补贴”的问题。一是党组专题学习《关于规范落实市级机关事业单位工作人员带薪年休假制度的通知》，严格制度执行。二是坚决禁止违规发放补贴。三是建立年休假审批机制，认真组织实施年休假，做到应休尽休。
8.关于“公务用车运行维护费超标严重”的问题 针对“公务用车运行维护费超标严重”的问题。一是加强公务用车运行维护管理，建立《驾驶员、车辆管理制度》，实行专人管理、定点维修、定期保养、先审批后执行等制度，完善维修保养、使用管理等台账，严控车辆维修保养和单车油耗。二是定期监督研究，党组会按季度听取办公室关于车辆费用开支情况的工作报告，适时监督公务用车运行维护情况，严禁超财政预算开支。
9.关于“形式主义依然存在”的问题 （1）针对“个别工作制度‘挂在墙上、停在纸上’”的问题。一是严格落实局内制定的各项工作制度，并抓好贯彻执行的督促检查。二是严格执行《党组会议事规则》，做到每次党组会有议题单、会议记录、会议纪要。落实专人负责党组记录、整理、归档工作。
（2）针对“部分工作调门高、落实差”的问题。一是党组深刻认识部分工作落实差的问题，努力做到言必行、行必果。二是严格按照市委组织部要求，确保谈心谈话制度落实到位，并强化督查检查。三是开展制度“废改立”工作，认
真梳理现行工作制度 38 项，废除了 1 项不适应新形势新要求的制度，修订完善了 8 项，新建了 7 项。
（3）针对“对述责述廉敷衍塞责”的问题。一是党组书记对相关同志进行了批评教育。二是机关纪委加强对科室负责人述责述廉报告的审核，确保按照当年要求认真如实撰写述责述廉报告。三是及时召开内设科室负责人述责述廉专题会议。8 名科室负责人就****履行党风廉政建设主体责任情况、廉洁从政情况向市纪委监委驻市审计局纪检监察组进行了述责述廉。
（4）针对“一段时期内会风会纪松散”的问题。一是严肃会议纪律，会议期间不得做与会议无关的其他事情。二是严格实行督查和责任追究，由机关纪委对会议纪律进行督查，对违反会议纪律的进行通报批评，并将平时遵守会议纪律情况作为年终考核评优的重要依据。
10.关于“‘一把手’行权不规范”的问题 针对“‘一把手’行权不规范”的问题。一是自****年 1 月起，严格按照《关于加强“一把手”教育管理监督的若干措施》，由财务分管领导审核签字报销，“一把手”不再对报销票据签字。二是党组定期听取财务收支和预算执行情况。
11.关于“干部日常监督管理偏宽松软”的问题 针对“干部日常监督管理偏宽松软”的问题。一是修订完善《**市统计局考勤制度》，实行上班签到，编印《**市统计局工作制度》供干部职工日常学习。二是机关纪委加强对干部职工的日常考勤，并负责检查上下班管理制度、请销假制度落实情况。三是完善《目标绩效管理办法》，对违反纪律的，视情节情况扣目标绩效奖励，确保奖勤罚懒。
12.关于“挤占挪用专项资金”的问题 针对“挤占挪用专项资金”的问题。一是加强会计有关人员的业务培训，组织财务人员参加各类财务培训及学习财政法规文件，并聘请会计师事务所专业人员对资金账目进行检查指导。二是对涉及本部门的普查调查项目和资金的管理使用情况开展自查，排查项目资金监管中存在的突出问题。三是将各相关资金的项目清单、项目进展情况以及存在的问题进行全面梳理。四是制定《**市统计局专项资金管理办法》，严格执行专款专用，严禁挤占挪用专项资金。
13.关于“政府采购和零星维修存在廉洁风险”的问题
（1）针对“部分集中采购项目涉嫌指定供应商”的问题。一是成立**市统计局询价领导小组，对于日常采购询价领导小组召集相关人员实施采购评审。采购过程严格按照《**市统计局采购管理办法》实施，坚决杜绝采购项目指定供应商的问题。****年至今，开展采购询价 6 次。
（2）针对“政府采购内控监管不力”的问题。一是明确由局办公室负责零星采购工作，并按照采购规定要求，坚持实事求是的原则进行采购。二是加强办公用品的管理，建立零星采购入库及领用台账，严格按照内控制度进行审签。
（3）针对“涉嫌违规拆分采购项目”的问题。一是深刻认识反思采购方面存在的问题，举一反三，今后坚决杜绝违规拆分采购项目的问题。二是党组书记对相关人员进行批评教育，并组织相关人员加强对采购管理的学习。三是制定《**市统计局采购管理办法》，严格落实采购程序，按政府采购法律法规和各项制度规定，科学编制采购计划，合理安排采购资金，规范采购行为，提高采购工作绩效。
（三）贯彻落实新时代党的组织路线情况方面 14.关于“执行民主集中制不到位”的问题（1）针对“部分重大项目未经集体研究”的问题。一是修订完善《“三重一大”事项集体决策制度》。二是严格执行制度，对 1 万元以上大额资金的采购及开支须经党组会集体研究决定，切实履行“三重一大”事项集体决策程序。
（2）针对“一段时间内重民主、轻集中”的问题。一是严格执行民主集中制，贯彻执行“主要领导末位发言制”等制度，加强会前酝酿沟通，研究议题时班子成员逐一发言，充分听取意见，确保讨论充分、民主决策。二是进一步提高党组会议事决策水平，确保党组会议事决策的规范化、制度化、民主化、科学化，充分发挥党组的领导核心作用，提高党组议事决策的时效性。三是强化党组会议定事项执行情况督察督办，确保执行到位。
（3）针对“党组会、局长办公会议事权责边界不清”的问题。一是围绕党组会议把方向、管大局、作决策、保落实的政治责任和行政办公会议具体落实的功能，重新制定了《党组会议议事规则》《行政办公会议议事规则》，科学界定议事权责边界，明确议事内容。二是坚持集体领导，凡属重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用等“三重一大”事项，严格遵循“集体领导、民主
集中、个别酝酿、会议决定”原则，须经党组集体研究决定，方可组织实施。
15.关于“干部选拔任用不严肃”的问题 针对“干部选拔任用不严肃”的问题。一是干部选拔工作，按照动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等 5 个程序，对干部选拔任用工作作出进一步规范，严格按照程序报市委组织部沟通、备案。二是强化干部选任政策学习，对十八大以来干部工作有关文件进行专题学习，确保学深悟透，奠定干部选任工作坚实政策理论基础。三是加强对《党政领导干部选拔任用工作条例》的学习，制定干部选拔任用工作流程图，加强纪检组对选人用人的监督。
16.关于“对专业干部队伍建设不重视”的问题 针对“对专业干部队伍建设不重视”的问题。一是科学拟定人才引进计划，有序引进专业人才。二是加大现有人员结构的研究力度，摸清人才年龄结构、专业知识结构、性别结构等，深入分析各岗位对人才的层次需求和数量需求。三是积极向组织部门提出人才需求申请。
17.关于“党建工作责任制落实不到位”的问题 （1）针对“重业务、轻党建比较突出”的问题。一是党组充分认识，党的建设是我们抓好各项工作的根本。党组书记切实承担起第一责任职责,每季度专题研究 1 次党建工作，每半年听取 1 次党建工作专题汇报。二是班子认真落实党建工作主体责任，班子成员落实好“一岗双责”，加强对分管部门党建工作的指导。三是党支部定期组织召开党员大会，支部书记年终作党建工作责任述职并接受评议。
（2）针对“落实党建工作‘一岗双责’不到位”的问题。一是加强党建方面的学习，进一步提高对党建工作的认识。二是细化党的建设工作，要求分管领导严格落实党建工作“一岗双责”，抓好分管领域的党建工作，并纳入年终述职述廉考核。三是制定了《党组定期专题研究党建工作会议制度》和《党组定期听取机关党委汇报制度》。
18.关于“基层党组织建设虚化、弱化”的问题 （1）针对“组织生活制度落实差”的问题。一是严格落实“三会一课”制度，做到每季度至少召开 1 次党员大会，每月召开 1 次支委会，每个季度上 1 次党课。二是按照《中国共产党章程》，严格执行组织生活会、民主评议党员等相
关工作要求。
（2）针对“党支部记录涉嫌造假”的问题。一是对相关责任人进行批评教育，强化记录人责任心，确保及时、真实、规范记录组织生活。二是加强对机关党支部工作的指导。三是强化党建资料整理、归档工作。
（3）针对“党费收缴不规范”的问题。一是对 202_－202_ 年的党费收缴情况进行清理，对 2 名未足额缴纳党费的党员追缴党费。二是组织党员加强党费收缴相关规定的学习，增强党员主动按月交纳党费意识，进一步规范党费收缴工作。三是督促各支部开展党费收缴业务培训，提高党费收缴、管理和使用业务水平。
（四）关于立行立改方面的问题 巡察中发现的执行选人用人工作程序不严格、党支部换届选举不规范、干部基础工作不扎实、超标准发放节假日值班补助、公务接待管理不规范、公务用车管理不规范、对财务核算监督不到位、财务管理不规范、违规报销应由个人承担的费用、超范围使用工会经费发放慰问金、慰问品、违规使用大额现金结算和重要会议记录不规范等一般性问题 12 个，已按规定在巡察期间完成整改。
三、持之以恒、久久为功，确保各 项整改任务全面完成 巡察整改工作虽然取得阶段成效，但问题整改尚未全面完成，一些中长期整改任务需要继续推进，一些深层次矛盾和问题需要标本兼治、持续整改，必须严格按照市委巡察工作要求，坚持思想不放松、标准不降低、力度不减弱，持续用力做好常态化整改工作。
一是旗帜鲜明讲政治。始终把党的政治建设摆在首位，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引领全局党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。自觉加强党性锻炼，严格遵守政治纪律和政治规矩，切实把对党绝对忠诚作为始终坚守的生命线和立身之本，永葆共产党人的政治本色。
二是常抓不懈持续整改。坚持目标不变、力度不减，对照市委巡察反馈意见，持续推进整改，直至整改完毕，确保高标准、高质量完成整改任务。对已完成的整改事项，认真开展“回头看”，巩固整改成效，防止问题反弹；对需要长期整改的任务，进一步梳理、细化、完善整改方案，确保整改有力有序有效推进；对
尚未全部完成或需要逐步解决的，按照既定整改时限和整改措施，加快工作进度，加强跟踪问效，完成一个，销号一个，直至整改完毕，确保巡察反馈问题条条改到位、件件有着落、事事有回音。
三是推进全面从严治党。坚持党要管党、全面从严治党，进一步压紧压实党组管党治党的主体责任。持续用力深化作风建设，坚决纠正形式主义、官僚主义的新变种新表现。持之以恒严肃党内政治生活，不断净化政治生态。全面加强党员干部能力本领，锻造过硬作风，持续提升干部队伍干事创业精气神，旗帜鲜明支持奋斗者、激励创新者、保护担当者、宣扬奉献者，从严选好干部、用好干部、管好干部。
统计局党组关于巡察整改情况的报告
根据市委统一部署，****年 5 月 31 日至 8 月 31 日，市委第五巡察组对局党组开展了巡察。9 月 27 日，市委第五巡察组向局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将我单位巡察整改情况报告如下。
一、整改工作基本情况 一是提高政治站位。局党组认真落实习近平总书记关于统计工作重要指示批示精神和党中央决策部署,坚持把巡察整改作为重大政治任务抓紧抓好，作为检验“四个意识”、践行“两个维护”的试金石，从讲政治、讲大局、讲发展的高度认识巡察整改的重大意义，认真抓好整改落实，做到整改不到位、不彻底绝不收兵。
二是加强组织领导。成立局党组书记为组长，其他党组成员为副组长的整改工作领导小组，组织领导我局巡察反馈意见的整改工作。领导小组下设办公室，在局巡察整改工作领导小组的领导下，负责组织指导、协调落实整改工作的具体工作。建立整改落实领导责任制和工作责任制，领导小组组长是第一责任人，对整改工作负总责，其他局领导牵头组织相关责任部门抓好工作落实，强化责任担当，对照反馈意见，举一反三，深刻反思，积极整改。
三是注重成果转化。局党组始终把巡察整改作为检验自身工作的试金石，真正使整改过程成为提高领导班子凝聚力、战斗力、执行力的过程，成为提升统计
服务保障能力的过程，成为优化统计生态再上新台阶的过程。努力学深圳赶深圳，精准服务全市 15 个攻势，打好统计十个攻坚战，坚持深化改革、创新方法、融合共享，使统计数据有温度、有质量、有智慧，全年目标任务全部完成，充分发挥统计“测量仪”“风向标”“指示器”的作用。
二、市委巡察组反馈意见整改落实情况 1.针对“全局意识不够强，高质量服务市委市政府决策和全市重点工作不到位”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，剖析贯彻落实市委市政府决策部署存在的一些短板，及时做好整改落实，不断强化政治责任，做好统计高质量服务。二是围绕服务全市 15 个攻势战略部署，从制度设计角度，梳理并建立了海洋经济增加值核算、重点项目、数字经济、应急产业、时尚产业、民营经济、绿色发展、乡村振兴、高质量发展、新旧动能转换等 10 个监测制度和指标体系，开展常态化监测工作，形成 23 篇监测报告。
三是率先在省内建立《**市军民融合统计报表制度》，以军民融合发展指数为统领，建立 48 个指标的军民融合发展统计评价指标体系。紧贴全市军民融合发展攻势，联合市融合办建立攻势考核机制，为综合评价军民融合发展情况提供量化支撑。四是以示范区定位、功效发挥、产业布局、发展愿景、政策支持为导向，完成《中国-上海合作组织地方经贸合作示范区发展对策及评价指标体系研究》，创新形成示范区攻坚任务和政策清单，制定《中国-上海合作组织地方经贸合作示范区发展评价指标体系》，制定《**市园区统计监测制度》。五是聚焦海洋攻势，承担了全国、全省海洋产业统计调查试点任务，列入 ****年**市经济体制和生态文明体制改革事项。制定了《海洋及相关产业统计调查试点工作方案》，建立了《市级海洋生产总值核算方案》《规下单位和个体户抽样调查方案》《剥离系数测算和认定方案》，构建起海洋生产总值核算基本架构。六是积极服务海洋攻势，及时跟进全市海洋经济重点工作，为海洋经济发展提供可量化的数据支撑。
2.针对“在信息处理、数据共享、分析预判等方面存在较大差距，对新技术、新产业、新业态、新商业模式等缺乏超前研究，统计监测不够全面”问题。一是召开巡察整改专题民主生活会，深入剖析信息处理、数据分享、分析预判等方面存在的差距，进一步落实整改，认真做好完善统计监测，强化统计分析预测。二是修订完善了数据质量审核评估工作统筹机制，建立健全月度 GDP 变动趋势监测
制度，每月第一时间收集与 GDP 核算相关的 24 项指标情况，分析影响因素，提出针对性建议，撰写相关动态监测短信和统计专报分析 24 篇，直报市领导。三是首次建立经济运行监测预警机制，每月...
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