第一篇：社区基层党建工作交流发言
社区基层党建工作交流发言
为深入，学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设，坚决贯彻党中央决策部署，敢于担当负责，狠抓工作落实，突出基层党组织政治功能，提高基层党建工作质量，防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神，**社区基层党建工作下步打算如下：
一是加强党员教育管理。继续推动“两学一做”学习教育常态化、制度化。抓好支部生活日，做好“三务”公开工作，认真开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。严格按照《党章》规定，严把党员质量关，在发展新党员程序和材料审批上严格规范，同时不断吸收新鲜血液，培养壮大党员队伍，不走过场，杜绝发展人情党员、面子党员、关系党员。
二是进一步加强网底工程建设，继续实施网格化管理。由街道、社区党委、党支部、片长、楼长和单元长组成的社区管理网络，自上而下、由粗到细，对社区进行网格化管理。通过加强对单元网格的部件和事件巡查，建立一种监督和处置互相分离的形式。网格内建立支部、楼栋微信群，以畅通民意渠道，转变服务方式，推动资源整合、优化服务管理为主要方式，不断深化网格化社会服务管理内涵，提升社区网格化社会服务管理实效，打造出印记鲜明的网格化社会服务管理新模式。进一步完善信息平台，加强对居民档案的管理，确保信息的准确率和完备率，以便提升管理的能力和水平。
三是加强基层队伍建设，确保各项工作的开展。充分发挥党建+的重要性，重点打造父母成长课堂，将带领居民学习开启来自心的自然智慧，拥有“自然平和”的生命状态。心自然父母成长课堂，让更多家庭拥有一个爱阅读、爱学习、爱分
享、积极的、时尚的、正能量的社交圈子。父母成长课程让更多家长在这里找到家的感觉，同时也解决了在教育孩子问题上遇到的困惑，如何更容易解决矛盾，通过学习找到沟通的要诀，学习到实用的家庭教育知识，让我们在新的一年里遇见更好的自己，拥有幸福美满的家庭！
四是加大奖励机制，配备专业社工队伍。根据工作需要，可随时举办多方面的培训，干部进行基本业务知识和必备技能的培训，提高干部的政策理论水平和思想意识。强化监督管理，用制度来进行管理约束，实现人员的规范管理。加大经费投入建立激励保障机制，提高干部的积极性，让干部感受到自身的付出与回报成正比。
五是依托网格党支部改进工作作风，提高群众满意度。干部必须自己首先做到廉洁自律，加强自身修养，严于律己，事事分明，事事讲原则。要进一步拉近与群众的关系，日常多到群众中进行走访，及时发现问题，对群众提出的合理要求，要记在心上尽力尽快的办理，对不能解决的，要细心地做好解释工作。积极听取广大居民的意见建议，在执行过程中做到公正公开透明，提高群众的满意度。根据划分的网格区域，主动对接区域内的小区、沿街房、企业等，把涉及群众生活、各种事务纳入网格管理之中。规范工作人员行为及大厅服务质量和效率，进一步转变态度松散、不思进取的懈怠心理。
第二篇：基层党建工作交流发言
在区委理论中心组第二十二次学习会上的交流发言 区委常委、组织部长
XXX 2020 年 7 月 13 日 同志们：
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，在团结带领全党全国各族人民实现中华民族伟大复兴中国梦的征程中，把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，不断进行新的探索，系统回答了党的建设为什么抓、谁来抓、抓什么、怎么抓等一系列带有方向性、根本性、全局性、战略性的重大问题，形成了习近平党建思想。在这一思想的指引下，各级党组织切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，紧跟党中央全面从严治党步伐，坚持从严管党治吏，狠抓基层基础，着力培养选拔党和人民需要的好干部，聚天下英才而用之，扎实推进党的建设制度改革，在服务大局中凝神聚力，在聚焦主业中实干担当，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强组织保证。
基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，但是我们基层党建工作中仍存在一些不容忽视的问题，如：党员干部理论武装有待进一步加强，工作中许多党员干部常常存在“拿来用”的思想，不勤学、不真学、不深学，离入脑入心、刻骨铭心还有很大差距，有的缺少经常性的学习自觉，没有深入研究、动真碰硬的决心和勇气；个别基层
党组织书记对党建工作“如何抓”“抓什么”，思路不够清晰、方法不多，党建第一责任人责任履行不到位，存在上面热、中间温、下面冷的现象，特别是村级党组织书记政治水平和能力素质有待加强；党的制度贯彻落实不到位，组织生活开展不及时、不正常，特别是部分党支部对“三会一课”制度坚持的不够好；党员干部干事创业担当意识有待进一步提高，有的工作拈轻怕重，岗位挑肥拣瘦，有的说起来头头是道，干起来虚头巴脑，有的“三分钟热度”，虎头蛇尾、半途而废，有的功劳抢得快，遇到责任上推下卸，最后把板子打在基层。存在这些问题，说到底就是党的领导不力、党的建设虚化弱化、管党治党不严，没有真正把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习好、领会好，更没有贯彻落实到位。这些问题解决不好，势必影响我区工作大局。我们一定要站在全面从严治党的高度，牢记以人民为中心的发展思想，进一步凝心聚力，理清思路，建强基层党组织战斗堡垒，夯实党在基层的执政根基，这也是我们基层党建工作最大的任务和目标。
下面，我就抓好基层党建下步工作谈几点看法：
一是始终把党的政治建设放在首位。把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装广大党员干部的头脑；加强党员政治教育，对理想信念不坚定、在大是大非问题上当“两面人”、参加非法组织、追随**集团、组织参与支持分裂破坏活动的党员干部，一律撤销职务、开除党籍，从严从重查处；把党员不
得信仰宗教作为铁的纪律，加强信教党员摸排、教育转化和处置工作；严肃党组织生活，特别是在“三会一课”制度落实上，要严格按照制度严格贯彻落实，确保“三会一课”制度常态化、正常化。
二是强化思想理论武装。
开展学习教育培训和宣讲活动。上半年，区委组织部已经举办了各类培训班和“送教上门”活动，下半年我们将按照既定的方案稳步实施党员干部教育培训，同时将采取闭卷考试、现场提问、个别谈话等方式，分批次检查党员干部、特别是党务工作者的学习成效，力争实现全体党员干部全部轮训一遍的目标和要求。各单位部门要对照区里面开展的培训班，加强对本单位党员干部的教育培训，对组织学习重视不到位的党组织负责人，将进行约谈、通报批评，并限期整改。
拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。结合党组织书记“上党课”、“三会一课”、“主题党日”，继续强化“不忘初心、牢记使命”主题教育，从“关键少数”拓展延伸到“绝大多数”，聚焦作风建设和党性教育，谋划好教育载体，注重统筹推进，及时总结提炼好经验好做法，逐步形成党员思想政治教育长效机制。
三是建设高素质专业化干部队伍。
要拓宽源头“选”，探索建立高低海拔地区之间干部双向交流机制，推动干部合理有序交流,创新干部管理方式，既严要求、严教育、严管理、严监督，也在政治和生活上尊重、关心、爱护。大力实施“90”后年轻干部培养工程，培养储备一批优秀年轻的干部。
要深训实战“育”，利用对口援藏省市、企业和自治区、4 昌都市委党校等优质培训资源，扎实做好干部培训、调训工作，进一步明确人才队伍的引进、培养、评价、流动、激励、管理、服务等方式内容。
要精准科学“用”，严格政治标准，注重专业素养，坚持人事相宜，切实把愿干事、真干事、干成事的干部用起来。加强对引进人才、西部志愿者留藏人员的日常跟踪管理，做好关怀服务工作，强化帮带培养，最大限度地防止和减少人才流失。
要精耕细作“管”，坚持党管干部原则，深化干部政治素质考察，完善干部考察评价体系，严格执行请销假、挂职以及调配等相关制度，促进干部管理规范化、科学化。深化以案促改和警示教育，加强日常教育管理监督，努力培养造就高素质专业化干部，为奋力谱写 XX区新时代追赶超越新篇章提供坚强人才保障。
四是不断提升基层党组织组织力、战斗力和引领力。
抓实农牧区党组织建设。加强对村“两委”班子分析研判，深入开展“三个培养”工程，加强村（居）后备干部培养，充分发挥乡村振兴专干作用，利用援藏渠道力争年底实现村干部全部轮训一遍；加强基础保障，建好、管好、用好村级组织标准化建设活动场所，发展壮大村集体经济，做好中央扶持项目，利用资源和地理优势发展机械租赁、中小型超市、农畜产品中转站、洒咧营地等集体经济项目，推行“村村互帮”活动，真正从根本上解决基层党组织没钱办事的尴尬境地。
抓实机关党组织建设。要突出政治建设，结合昌都解放七十周年系列庆祝活动，开展青年干部理想信念教育、重温入党誓词、志愿服务等活动；以服务群众为中心，开展联
系服务群众活动，大力推行无职党员依岗履责践诺服务、民事全程代办服务、困难群众上门关怀服务、民事纠纷调解服务、党员志愿服务等服务活动。
抓实城市党的建设。继续按照“找党员、建组织、定责任、强治理、见成效”的工作思路，组织开展党员示范商铺、党员到社区报到服务、讲文明树新风等活动，切实将城市党建与“七城同创”、社区治理、流动人口管理等工作结合起来，进一步提升城市精细化规范化管理水平。
加强对其它领域党组织 指导。加强寺管会党组织、“两新”组织、学校党组织党建工作，选派党建指导员，定期做好日常督导工作，努力解决党建工作弱化、虚化、边缘化问题。
第三篇：党建引领基层治理工作交流发言
党建引领基层治理工作交流发言
近年来，在市委、市政府正确领导下，*乡镇始终高昂党建龙头，主动作为、勇于突破、先行先试，不断探索推进新时代城市治理现代化新模式、新路径，努力打造党建引领社会治理现代化工作体系*的特色版、升级版。
一、建强主轴，全面加强党的领导
坚定不移强化党的领导，突出*乡镇党委统筹协调、推动部署、督办指导职责，扩大社区、小区党组织的组织覆盖和工作覆盖，在社会治理中发挥基层支部战斗堡垒作用。
（一）大力发挥党委引领作用。
把“党建引领城市治理体系建设”作为党的建设“一号工程”，党委班子充分领会上级关于深化新时代党建引领加强基层社会治理相关精神，召开*次专题会议认真研究，精准制定“任务书”、精确描好“路线图”，以“思想先行”筑牢“行动自觉”。（二）有力完善治理组织体系。
坚持科学高效原则，承接疫情防控有效经验，将*乡镇*个小区全面厘清，推动*个临时党支部转化为社会治理功能型党组织，引导*个小区成立业委会，引进*个小区物业，逐步完善“村级大党委+小区（垸）党支部+党员中心户+居民”的组织体系架构。（三）全力压实社区治理责任。
建立班子成员“党建引领社会治理”联系点制度，充分释放“关键少数”示范效能。将治理成效纳入党建工作考核指标体系，村党组织书记认领职责清单、问题清单、任务清单，以村为单位定期开展工作拉练，邀请小区（垸）居民代表参加，群众当评委、现场找问题、一线看成效。二、加大投入，全面优化硬件建设
坚持以提升统筹协调能力为重点，从加强党的政治建设需要出发、从居民群众生活需求入手、从改善社会治理基础条件用力，持续加大基础硬件设施投入，筑牢社会治理根基。
（一）接续用力，社区阵地实现从有到优。
以完善政治功能、服务功能为重点，继续开展社区党建服务阵地提档升级。根据居民人群分类需求提供精准服务，整合调整村级党群服务中心功能平台，提供社会保障、综合治理、物业管理、快递寄存等服务项目，努力打造“10分钟城市生活服务圈”。（二）精准发力，小区阵地实现从无到有。
结合垸场小区、老旧小区、宿舍小区、新建小区实际，用好用足“联”“调”“借”“租”“建”等措施，合力规划建设“一室多用、功能完备”的小区党建服务阵地。截至目前，已落实*个小区支部活动阵地。（三）凝心聚力，文化阵地实现从虚到实。
大力倡导新时代文明实践，在*个小区开展身边的最美家庭评选、广场舞预赛等文化活动，积极引导居民群众参与小区治理。在有条件的小区（垸）、商圈、街道建设“红色文化”阵地，以“红色元素”打造“红色风景”。三、协调联动，全面推动共治共建
遵照区域化党建工作规律，借力市委*行动部署工作，大力推动市直单位单位、党员和居民共驻共建，健全完善协同共治机制。
（一）整合下沉资源力量。
主动对接*家下沉单位结对帮扶共驻共建，围绕“基层组织体系建设、服务体系完善、老旧小区改造、乡村振兴、发展壮大集体经济”等工作任务，签订任务清单承诺书，强化共建共治共享合力。（二）强化三方联动合力。
充分发挥党支部、业委会、物业三方力量，建立“党群协商议事和党员联户帮扶、党员接单服务”机制，配套建立居民需求收集动态、党员志愿服务积分管理和群众满意度评价等清单管理制度，切实为居民解决身边的“难事、烦事”，共同服务小区居民。（三）创新智慧服务管理。
结合和“人口普查”和“*工程”，在*试点推行智慧社区平台建设，提供居民基础数据、楼栋基础数据、生活数据等关联、处理、分析、预警的大数据分析支撑，着力推进共享型“城乡基层治理大数据平台”建设。四、优化服务，发挥党员先锋作用
创新党员先锋模范作用发挥活动载体，把下沉村垸、服务居民的一线作为践行党员初心、滋养人民情怀的主场。
（一）推进无职党员定岗履责。
创新推动党建引领基层治理服务体系，坚持围绕“居民所需、社区所缺”，细化政策法规宣传岗、环境卫生维护岗、文明新风倡导岗等岗位职责，持续发动*余名无职党员参与社区治理。（二）推动下沉党员报到服务。
推动在职党员干部下沉社区（小区）亮相、发声、管事常态化，推行菜单式服务模式，参与社区疫情常态化防控，人口普查和社区服务等工作，落实一对一包保居民制度，走访*户困难居民，协同解决*起矛盾纠纷，让*个老旧小区改造、美丽乡村建设等惠民工程落地落实。（三）推广志愿服务实践探索。
按照“一区一特”要求，在*、*及*等*个小区开展试点，成立以党员为主体、居民共同参与的小区志愿服务队、矛盾调解队、应急管理队等多支志愿者队伍，推进扎实开展“送政策、送温暖、送平安、送活动”行动志愿服务。第四篇：社区党建工作交流材料
前郭县社区党建工作情况
我们前郭县是从2002年开始进行社区划分和组建工作的，与其它地区相比，起步比较晚，发展规模也比较小。目前，全县共有18个社区，社区人口119080人，社区党员641名，现已全部组建了党组织。
一、社区党建工作开展情况
近年来，我们按照“三有一化”的要求，不断强化社区基础设施建设，扎实推进社区党建工作，使党在城市工作中的影响力和渗透力进一步增强，促进了城市经济和各项社会事业的快速健康发展。
一是加强干部队伍建设。把加强社区领导班子和干部队伍建设作为社区党建工作的重点，从优化班子和干部队伍结构入手，不断增强其凝聚力和战斗力。我们从乡镇机关干部中选派了熟悉党务工作的同志担任社区党组织书记，从健全制度、规范管理等方面促进了社区党建工作的有序开展。通过公开招聘和民主选举，把好社区干部的入口关，并对社区新增人员进行了统一调配和统一培训，真正把那些政治素质好、文化程度高、工作能力强、热爱社区工作的优秀人员充实到了社区领导岗位，初步形成了以40岁左右为主体、30岁以下至少有1名的梯次结构配备。
二是强化资金投入保障。采取“财政拔、党费补、驻区单位捐”的办法，努力为社区筹集资金，使社区干部待遇得到明显改 1
善，社区各项活动也基本能够顺利开展。建立了党费扶持机制，社区党员缴纳的党费，按照“全额统计、全额返还”的原则，上报县委组织部，由县委组织部从预留党费中全额返还给社区，供社区开展党务活动使用。另外，我们通过政府投资、部门包保、党费补助的方式，为10个社区统一设计建设了办公用房，并充实了办公设备。对于部分成立时间短、尚未建设办公用房的社区，我们采取政府无偿提供和财政落实租金的办法，全部解决了办公用房。
三是创新党建活动方式。创先争优活动开展以来，我们紧密结合社区工作实际，以“创一流基层党支部，争当优秀共产党员”为目标，开展了形式多样的主题实践活动。大力推行以“三记”、“三日”、“三会”为内容的“三三制”工作法：即每位工作人员手中都有一本用来记录民情的“民情日记”，每位社区书记手中有一体用来记录每天工作的“书记手记”，每个社区有一本记录群众反映、日常事务，走访调查，重大活动的“活动大事记”；把每月1号、11号和21号分别定为“党员活动日、民主议政日、群众见面日”，积极开展党内活动，倾听群众的呼声；实行社区党组织及班子成员每周一次的群众说事、每月一次的民意恳谈、每季度一次的意见建议办结情况通报的“事务听证会、民主恳谈会、民主议事会”制度，全面推行党务、政务公开。同时，在全县18个社区全部成立了党员服务中心和下岗职工再就业服务中心，建立了以党员、团员、入党积极分子1600多人参加的210支社区服务志
愿者队伍，着力解决社区群众就业、生活、教育等方面遇到的实际问题。
二、社区党建工作存在的问题
随着城镇化进程的加快，社区党员队伍不断壮大，社区党建工作出现了一些与新形势、新任务不相适应的问题，亟待在今后的工作中去思考、去解决。
一是促进社区党建工作的保障机制没有形成。首先是人力资源相对匮乏。目前我县每个社区只有4-6名专职工作人员，大部分都是一人身兼数职，整天忙于日常事务，基本上没有时间和精力考虑长远发展问题。其次是经费投入相对不足。截止目前，针对社区活动经费没有一个总体保障措施和硬性规定，不能纳入各级财政预算，只靠地方政府想办法筹集。这就造成了社区经费投入渠道五花八门、标准参差不齐，而且缺乏连续性，开展的活动也时断时续。第三是基础设施相对薄弱。有部分社区基础设施建设步伐已落后于经济社会发展和人民群众生活需要，不同程度存在着开展群众性文体活动无场所的情况。
二是党组织对党员分类教育管理的探索有所欠缺。目前社区党员队伍主要由下岗党员、大中专毕业生党员、复转军人党员和外地流动党员组成。这部分党员往往是社会中的弱势群体，个人生存能力较弱，有很多人迫于生存压力，长时间徘徊在找工作和打零工上，没时间回到社区参加党建活动。还有一些党员由于年龄、身体等方面原因，对参加社区活动心有余而力不足。目前，针对这些党员的教育管理工作还不够灵活有效，从而影响了建党活动的开展和党员先锋模范作用的发挥。
三是驻区单位党组织参与社区党建活动的意识还有待于进一步增强。社区党组织在区域性党建工作中的领导和协调作用发挥不够，很难有效指导和协调辖区内各种组织和各项工作，导致一些区域性、社会性、群众性和服务性的工作与活动难以开展。社区是最基层的一级组织，从行政等级上来说没有任何级别，但辖区内的各级各类单位均有一定的行政级别，任何一个单位的级别都高于社区。所以，单靠社区本身去协调驻区单位参与“共驻共建”的难度很大，有些单位又不主动参与社区党建工作，这就出现了驻区单位部分资源闲臵浪费，而社区又无资源开展各项活动的尴尬局面，严重制约了社区功能的发挥。
三、推进社区党建工作的对策
针对以上突出问题，我们觉得还要重点做好以下三方面工作。一要建立完善投入保障机制。我们觉得可以参照村级组织运转经费保障办法，建立起全省统筹的社区运转经费保障机制，通过转移支付的方式，解决社区运转经费问题。应该把社区活动场所建设作为社区党组织建设的头等大事，整合方方面面的资源和力量，采取政府主导、驻区单位援建、社会力量捐助的办法，不断优化改善社区办公条件。同时，应该大力支持、鼓励和帮助社区建立创收、增收渠道，切实做到“输血”和“造血”并举，从而夯实社区党组织开展活动、服务群众的物质基础。
二要加强社区党员队伍建设。以建立流动党员服务站等方式，抓好社区党员普查登记工作，并及时编入社区党组织，以此来保证他们过上组织生活。采取开办社区夜校、周末学堂等办法，让更多的社区党员参加到学习活动中来。在学习内容上应注重适应社区党员的实际需要进行分级分类培训，例如对流入社区的农民工党员要进行城市生活知识的培训，并为其提供法律援助；对大学毕业生党员要进行本地经济社会发展方面的培训，使其深刻了解家乡的发展和变化，增强其为家乡建设发展贡献力量的动力。同时，还要进一步建立健全党员激励、关怀、帮扶机制，寓党员教育、管理、监督于服务之中，及时帮助弱势群体解决实际问题。
三要增强社区党组织服务功能。应积极指导、帮助社区党组织进一步提高服务意识，增强服务能力，多为驻区单位的发展创造一个良好的环境，以赢得驻区单位对社区建设的认同和支持。上级党组织应对驻区单位党组织参与社区党建提出明确、具体的规定和要求，并实施相应的考核奖罚制度。要探索建立社区和驻区单位领导联络和联席会议制度，采取定期召开协调会议的办法，及时发现解决“共驻共建”和改善民生方面的问题。要探索在居民楼中建立党组织，把居住在同一楼宇或相邻楼宇的党员组织起来，在不改变党员原有组织关系的基础上，建立临时党小组或党支部，围绕居民共同关注的利益问题有组织地开展各类活动。
第五篇：基层党建工作发言材料
基层党建工作发言材料
尊敬的各位领导：
近年来，村党支部在上级党委、政府的领导下，结合新农村建设，始终把推进农村基层党建工作作为工作重点，不断探索基层党建新格局，创新科学发展新路子，促进了全村快速和谐发展，去年人均纯收入达5672元。下面我简要汇报村党支部近年来的党建工作情况：
一、狠抓“两个坚持”，抓班子，促和谐
近年来，我们注重民主管理、民主决策、民主监督，并大力推进公共服务均衡化，加强服务群众工作，促进了全村社会和谐稳定。具体地讲，我们主要狠抓了“两个强化”：
一是强化“党员群众议事听证”。坚持在研究重大开支、经济发展、招商引资、一事一议等事关群众切身利益的重大事项时，组织党员代表、村民代表和老干部代表等议事听证；听证的人数，一般都在60人左右，范围很广，代表面宽；形成了重大决策，组织牵头、党员参与、群众支持的良好局面。
二是强化“党员学习实效长效”。在组织活动上坚持转变方式、注重实效，突出多样性。对传统的“三会一课”制度进行创新，体现“三为主”的原则，增强党组织活动的吸引力。一是以党员现代远程教育为主，发挥电化教育的优势，不断探索网上教育的新途径，激发党员学习兴趣，提高活动的质量和水平。二是从集中活动向小组活动转变，平时以党小组活动为主，支部按季活动一次。
三是强化“村级后备干部培养力度”。对村级后备干部实行定向培养，1采取定人帮带、定向培养，确定一名经验丰富的村主职干部为培养联系人，并制定详细的培养计划。有针对性地让他们在村级公路养护、农村沼气池建设和农田水利建设等工作中进行跟踪培养，加强后备干部理论、政策教育和技能培训。
二、突出“三个强化”，搭平台、带队伍
“火车跑得快、全靠车头带”。近年来，村党支部注重加强班子队伍建设，认真落实“三会一课”、“星级评比”等工作机制，利用远程教育等多种手段加强对干部和党员的教育管理。同时，围绕扩大党内民主，我们还结合实际，探索并坚持推行以下两项监督制：
一是坚持“党员群众暗访监督制”。为了动态掌握群众对村支两委班子和干部的工作评价，特别是作风评价，我们建立了“民意暗访”机制，设置了民意监督箱，定期开箱接收群众意见和建议。这几年，通过发动民意暗访机制，党支部不仅做到了对干部工作和作风上的不足“早发现、早纠正”，还收集到了很多实在、管用、有价值的意见建议，逐步探索出了新形势下加强党员管理、发挥党员特别是无职党员作用的新方式。
二是坚持“三联三访协调机制”。“三联”，就是村干部联片抓组，村民小组长（党小组长）联院抓户，党员骨干联户包人；“三访”，就是村干部工作接访、进门下访、慰问求访；通过实行这一制度，不仅拉近了党群干群关系，也切实帮助我们及时破解了工作和发展中遇到的各个难题。这也是我们近两年“基础设施建设”、“石陬公路拓宽”等重点工作，能够如期顺利开展的宝贵经验。
三、加强农村党建工作的意见和建议
一是要加强班子建设，推进村干部队伍先进化。现在的农村留不住人，大量的优秀年青人才都出去建设“别人的家乡”，对自己家乡的回报形式比较单一，农村缺乏生机和活力，因此要加强对农村后备干部的培养，把那些年纪轻、素质高、懂经营、善管理，能组织和带领群众致富，愿意扎根基层的优秀人才吸引回来，好好培养，选进村“两委”班子，这样才能激发农村的发展活力。要把村干部的教育培训作为加强村级党组织建设的治本之道和长久之计，充分利用各级党校进行系统培训，利用农业示范基地进行实践培训，以职业学校为依托进行提高培训，希望上级党组织能够为他们多搭平台，多开路子。
二是加快阵地建设，把基层政权的形象树起来。要健全基层党建工作投入保障机制，建立健全党内帮扶和激励机制，逐步增强党员对党组织的归属感；要针对流动党员普遍感到转接组织关系和领取《流动党员活动证》很麻烦、在外地参加组织生活情况难以统一记录备查等问题，建立开放统一的“党员全员信息库”，建立完备的党员电子档案；要针对“困难党员求助找不到门路、流动党员活动找不到地方、党员服务群众找不到途径”等问题，建立党员服务中心。要深入做好党员联系和服务群众工作，把党的工作做深到每个家庭，做细到每个人头，做实到每项工作。这些都需要上级党委政府的大力支持。
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