党建半年自查报告

第一篇：党建半年自查报告

中共汤山镇委员会关于

党的基层组织建设工作的自查报告

县委党建办：

2010年是继续深化拓展党的基层组织建设年.汤山镇党委、政府在县委、政府的正确领导下，坚持以‚科学发展观‛重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会、县两代会精神，以求真务实的作风，加强党的基层组织建设。开展了‚促进科学发展，建设和谐汤山‛为主题的学习实践活动，充分发挥党员先锋模范作用。以‚三抓三干一开创‛为出发点和落脚点，切实解决民生问题。以‚保民生、促发展、维稳定、构和谐‛为主线，努力探索创新农村基层组织建设的新方法、新途径，扎实开展了基层组织建设活动，进一步增强基层党组织的凝聚力、战斗力和向心力，为促进我镇社会政治经济稳定，持续、健康的发展提供了强有力的政治和组织保证。根据石党建办发[2010]6号文件精神，我镇认真组织开展了党的基层组织建设工作自查，现就自查情况报告如下：

一、党建工作开展情况

1高度重视，认真安排，保障经费，镇党委召开专题会研究部署了2010年汤山镇党的基层组织建设工作，拟定了《汤山镇2010年党建工作要点》，落实党建工作经费5000元。

2、加强党委班子建设，①认真搞好工作分工，把全镇工作进行分解分工，班子成员按照各自的分工，认真负责地抓好各项工作落实，真正把手中的权力用足、用活、用好。②认真坚持民主集中制原则，坚持集体领导与个人分工相结合，坚持重大事项集体讨论决定，拓宽民主监督渠道，消除‚一言堂‛ 1

式的假民主。③认真开展班子成员之间交心谈心活动，把班子成员的思想统一到抓发展、保民生、控人口、保稳定、促和谐的大局上来，做到成事不败事，补台不拆台。

3、改善党员结构，慎重发展党员，确保党员发展质量。镇党委根据《党章》规定和县委组织部发展党员有关文件的要求。严把党员入口关，从而保证了党员的质量，改善了党员队伍整体结构。上半年，发展新党员7名 其中女党员2名。同时镇党委大力加强对积极分子的教育和引导，真正把立场坚定、思想进步、文化素质高，群众可信度高，年经化的入党积极分子吸纳进党组织

4、加强支部班子建设，规范支部阵地。对软弱涣散，不能带领群众致富，不能正常开展工作的党支部班子进行了调整充实。全镇六个村党总支，完善了各项规章制度，落实村级民主管理‚三会制‛，‚三会一课‛制度，开展党员‚双评‛，认真做好党务公开、村务公开，开设点题公开。

5、以活动为载体，促进党的基层组织建设，①发挥党员模范带动作用，对无职党员设岗定责。我镇设置了科技、维稳、致富、产业、4个党员责任示范岗，结合各支部党员自身实际，把党员安排在相应岗位，发挥党员的潜在能力，为广大党员充分发挥先锋模范作用提供了广阔的舞台，增强党员的模范带头意识，充分体现党在基层的凝聚力、战斗力和向心力。②抓党建促教育，以党建带团建、带工建、带妇建，推动各项工作发展。

6、建立基层党组织软弱涣散预警机制，根据运转情况对各基层党组织进行量化评定等次，通过整改提高，整体提升了基层党组织的作用和工作水平。

7、春节前夕，为深化‚双千‛‚双百‛实践活动，为确保我镇生活困难党员、老村干、老党员、生活困难群众能够过上快乐的春节，走访慰问工作选准对象，掌握重点，突出典型，使困难党员、老村干、老党员能充分体会到党组织的温暖，镇党委要求各驻村干部深入到各村开展调查，从中选出最为贫困、年龄偏大、思想工作又比较积极的党员和退离休老干部及军、烈属及伤残军人作为慰问对象。在这次春节走访慰问活动中，全镇共走访慰问贫困党员20人，送去慰问金 4000元，帮扶慰问困难群众11人送去慰问金 2200元。

8.汤山镇结合党的深化拓展基层组织建设年活动的开展，制定方案、整合资源、分类指导，全力抓好党的基层组织建设示范点培育创建活动。1是制定方案结合抓。根据示范点基本情况不尽相同的实际，镇党建办根据拟培育的示范点基本情况，结合实际拟订培育创建方案，采取‚一点一策‛的办法，对每个示范点都制定一套具体的培育创建方案，并积极创造条件，结合实际抓好落实。目前，方案正在积极的拟定中。2是加强培训提高抓。结合示范点村干部素质不能满足新形势需要的实际，积极筹备开展示范点村干部培训，组织示范点村干部学习党的十七大、科学发展观和新农村建设、农村基层工作等理论、业务工作经验，邀请一些优秀的村干部现身说法，介绍他们的基层工作经验，力争把示范点村干部培养成‚五能‛（‚能讲、能干、能富、能跑、能廉‛）干部，大力提高示范点村干部的工作能力，扎实推进示范点建设。3是分类指导切合抓。根据各个示范点实际情况的不同，把示范点进行了分类，分成‚农业产业发展、‘农村+农户+远教’、新农村建设、农村旅游、党的建设‛等几种类型，坚持‚分类指导，重点突破，各具特色，因势利导‛的原则，把示范点建设与促进农村经济社会发展有机结合起来，大力抓好示范点的培育和创建。

9汤山镇成立了领导小组,由党委书记亲自主抓。由于各帮扶单位的重视，科技人员已基本到帮扶对象家进行了调查了解，绝大部分已落实了帮扶项目和帮扶方向。如县科技局从财力、人力上配套跟进，使帮扶工作落到实处。县畜牧水产局专门下发了帮扶工作文件，对帮扶活动进一步进行了规范，承诺负责为帮扶对象提供防疫疫苗和技术服务，优惠供应苗种和药械，在了解情况的基础上为帮扶对象制订发展养殖、脱贫致富计划。

10加强党员干部培训，提高整体素质，增强履职意识。镇党委拟定了党员干部培训计划，举办了10期农村党员干部政策、法律、法规及农业科技培训班，组织全镇党员进行了三天以上的集中培训，累计培训人员2000余人次。认真做好党员‚双评‛工作，并对6个村党总支书记进行了述职评议，通过授课、远程教育、专家及专业人士培训、集中学习、开展主题实践活动等形式，使广大党员干部深入了解了党在农村的各项方针、政策及法律、法规。

11、认真做好党的代表大会常任制工作，我镇于2009年4月6召开了中国共产党汤山镇第五届代表大会第四次会议，会上镇党副书记朱永清作了抓党建述职报告和党委工作报告

12、落实‚管、学、用‛，全面发挥远程教育作用。一是在‚管‛上下功夫，不断加强远程队伍建设。远程教育‚管‛是关键，其中人是决定因素，我们依托村居干部、机关干部在每个站点配务了1—2名管理员，今年上半年，我们又把新当选的年轻村干部纳入管理员队伍中来，对全镇范围内的远程教

育站点进行‚分片包管‛确保管理上落实到人。二是在‚学‛上下功夫，不断扩大远教工作影响力。我们按照‚学出效果、用出效益‛的要求，坚持学用结合，从教育对象、教育内容、教育形式等关键环节入手，科学制定计划，切实抓好各项工作措施的组织落实，提高活动的质量和实效。三是在‚用‛上下功夫，不断提高远教工作实效。根据村居实际需要开展农民实用技术、青少年法制教育、平安建设知识等专题培训，真正发挥远程教育为新农村建设服务，让老百姓得实惠的作用。

13、为扎实做好第二轮村级组织活动场所建设工作，稳步推进第二轮村级活动场所建设工作，确保全镇按时保质保量完成任务。汤山镇为把村级组织活动场所建设成为群众满意工程，先后转发了《关于开展石阡县第二轮村级组织活动场所建设工作的通知》,为确保第二轮村级组织活动场所顺利进行，我镇成立了2个督查组，采取定期‚叠加检查‛和不定期抽查的方式对各村第二轮村级组织活动场所建设工作开展情况进行督查。及时准确掌握工作进展情况，总结经验，发现问题，及时指导.并召开了第二轮村级组织活动场所建设信息管理系统培训会，龙泉村,银泉村,高楼村,万安村的包村干部及党建办工作员都参加了培训。在培训中，组织参会人员学习了县委组织部《关于开展石阡县第二轮村级组织活动场所建设工作的通知》、讲解村级组织活动场所建设信息管理系统的内容和操作要点要求参会人员认真负责地做好第二轮村级组织活动场所建设信息管理报送工作，注意收集和整理不同时期的信息。

14、营造良好氛围，突出舆论宣传，镇党建办充分利用简报、宣传栏、横幅等方式宣传深化拓展党的基层组织建设活动的意义，对各部门的好做法，好经验及先进人物进行交流推广，为党建工作营造良好的氛围。截止目前为止全镇共悬挂宣传横幅8条，书写宣传标语10条，出宣传专栏2期。镇学习实践办公室编发简报10期。

15、为打造一流的便民服务环境、创建一流的便民服务水平，汤山镇不断完善软硬件设施，坚持高标准建设。一是合理设置了服务窗口，将汤山镇政府原有基层站所进行有机整合，在服务大厅开设了民政、财政、劳动保障、国土和村管、计生和合医、交通和农机、党务和法律、农经、农口等9个固定工作窗口;二是在服务大厅内醒目处悬挂指示牌，将服务人员工作职责、服务项目、工作流程、让群众能及时掌握服务动态。三是为了规范办公秩序、提高办事效率，以为广大人民群众提供热情、优质、便捷的服务为理念，汤山镇便民服务中心本着以人为本、打造高素质团队的宗旨，从建立健全各项规章制度入手，建立了首问责任制度、并对中心工作人员进行了岗前培训，要求中心工作人员加强业务学习，提高办事能力，在服务中注重自身言行仪表，做到热情、优质、高效服务。通过健全各项制度和岗位培训，严明了工作纪律、明确了奖惩，为更好的发挥便民服务中心便民、务实、优质、高效的服务职能、提高办事效率打下坚实的基础.二、存在的问题和下步工作打算

我镇的党建工作尽管取得了一些成绩，但还存在一些薄弱环节，一是党员队伍年龄老化，整体素质亟需提高;二是在探索新形势下的基层党建方面的工作还比较滞后;三是村级资金薄弱，对农村党建有一定的影响。对存在的困难和问题，我们将进一步解放思想、真抓实干，以党的十七届四中全会精神为

指导，贯彻落实科学发展观，加强和改进党的基层建设工作，以党建促发展，以发展经济、完善管理、优质服务为目标，为建设经济繁荣社会和谐提供坚强的组织保证。重点抓好以下几方面的工作：

1、继续抓好各项党建工作的落实。定期对各支部的工作进行督查检查，及时发现问题，及时纠正，真正做到一级抓一级，层层抓落实，确保各项工作任务保质保量完成。

2、续继加大教育培训力度。结合科学发展观学习活动为契机，从实际出发，抓好党员干部的教育培训工作。在坚持落实集中学习、个人自学的基础上，力求培训形式、内容、方法上有新突破，注重实效，体现特色，办出成效。

3、进一步解放思想，创新村级党建工作。结合贯彻落实科学发展学习实践活动，结合农村工作实际，进一步解放思想，转变工作作风，创新党建工作内容，尤其在党员教育管理、党组织的活动等方面有所创新，不断增强党组织的凝聚力和创造力。

中共汤山镇委员会2010年5月18日

第二篇：2011半年党建工作自检自查报告(总结)

额冲衣村党总支2011年上半年

党建工作自检自查报告

加强农村党建是构建社会主义和谐社会的重要举措，是推进社会主义新农村建设的有力保证，也是促进农村安定团结的有效途径。现将额冲衣村党总支认真贯彻落实党建工作上半年工作小结如下。

一是加强组织领导。为贯彻落实党建，村党总支成立了党风建设领导小组和宣传教育领导小组，组长为村党总支书记毕永光同志，副组长为村委会主任毕兴跃同志，其他村两委成员等为组员的工作小组，并且由各村党总支书记担任信访工作联络员和党建宣传员，支部定期召开会议研究党建工作。

二是加强学习和宣传教育。我们组织党员认真学习了党的十七届四中全会精神及镇党委的有关文件精神等内容，并充分利用宣传员、黑板报和远程教育等形式加强党风建设的宣传。

三是制定和完善了各项制度，保证党建的落实。年初支部制定了党建工作计划，并进行了任务分解，责任到人，制定并完善了财务管理、民主公开、勤政廉政、学习、述职述

廉等制度，通过制定和完善各项制度，村级各项工作运行规范。

四是建立健全党员学习教育长效机制。结合党员培训活动的开展，坚持党员领导干部和党组织负责人讲党课制度，通过远程教育系统每半年至少组织一次党课教育。建立学员理论学习激励机制，提高党员干部学习理论和积极性和自觉性。积极探索在新时期让广大党员长期受教育、永葆先进性的党员教育管理长效机制。

五是做好流动党员的教育与管理。对流动党员立档发证，加强跟踪管理，准确掌握流动党员的去向、居住地、联系方式，了解党员外出后的思想、就业和生活等情况，及时向外出流动党员通报党组织的重要情况，最大可能地帮助流动党员解决存在的各种困难和问题。

通过以上措施，我村党组织党员干部队伍更加廉洁自律，班子更加团结务实，有效保证了各项党建工作任务落到了实处。

额冲衣村党总支

2011年6月30日

第三篇：永兴路社区党建半年自检自查报告

永兴路社区党建工作半年自检自查

报告

根据各级党委、党工委要求，我社区对半年来党建工作情况开展自检自查，现报告如下：

一、基本情况

永兴路社区辖区占地面积0.22平方公里，有住房147栋，户数4181户，人数10080人。暂住人口1403人，在册党员127名。驻区公共户单位18家，社区内商铺云集，257余处商业网点满足了居民的购物需要。我社区被社区先后被评为“全国文明社区”、、“云南省级文明社区”、“云南省体育特色先进社区”、“云南省敬老先进社区”、“云南省科普示范社区”、“云南省人民调解集体二等功”、等荣誉称号。今年5月，我社区在各级领导的关心帮助下，国家五部委授予 “全国创建学习家庭示范社区”、今年10月，我社区又通过了“昆明市民主法制社区”考评验收。在取得诸多荣誉的情况下，永兴路社区并没有骄傲自满，也没有满足于现状，而是以创建全国文明社区为工作平台，结合社区实际，做到因地制宜，勇于创新，以服务社区居民为主线，狠抓社区各项建设，努力构建“文明永兴、平安永兴、和谐永兴、特色永兴” 做为工作目标。

二、领导关心1、2010年4月19日，团中央陆昊书记来我社区视察工作。陆书记依次参观了社区团工委的活动展板、办公室、图书室和谈心室，亲切接见了社区团工委书记和五位委员，向委员们询问了相关工作 1

情况以及存在哪些困难，并针对多数基层团干部存在的“工作价值何在”的疑问做出了发人深省的解答。陆书记指出社区团工委工作一定要结合社区功能，找准工作切入点。陆书记将社区自然功能的特点归纳为五个方面：安全性、便利性、健康性、娱乐性、互助性，要求社区团工委工作也要围绕这几个方面，推进社区团建工作的内容创新。

2、2010年9月18日上午，省工会陈书记、省“610”办公室余林科长及相关领导在西山区工会郭主任和永昌街道办事处李崇副主任的陪同下，到我社区调研工会及“610”工作的开展情况。来访领导听取了工作汇报、观看了社区相关工作展板、翻阅了社区相关工作台帐，对我社区的各项工作给予肯定。

3、2010年9月29日上午，省委常委、组织部部长辛桂梓、市委组织部部长郭红波在区委/街道党工委领导的陪同下深入我社区志愿者家中了解情况，并对我社区党、团工作进行了视察。

4、2010年6月13日上午，市委书记仇和同志来我社区视察工作。仇书记对我社区大院、园林小景观和办公场所进行了巡视，在听取了社区主任的介绍后，对我社区的情况进行了全面了解，并对社区工作给予指导。

一年来，我社区共接待上级领导检查及各地来访46起，1200余人，在此基础上多方面交流经验，很大程度上提高了社区建设工作水平。

三、党建工作

我社区党支部现共有党员127人。划分了十个党员责任区，楼

道、单元党员身份亮出来已有23名。在党员中开展了“党员挂牌上岗”活动，共评选了“每月之星”党员三名。通过党员在工作时间和参加社会活动中佩戴党员身份标志，身份亮出来、平时工作看出来、关键时刻站出来、生死关头站出来，不断增强党员荣誉感、责任感，增强群众观念，自觉接受群众监督，努力为群众服务。

1、社区党建。社区支部党员是搞好社区建设和社区服务的一支重要队伍，无论是在职党员还是退休党员，都充分发挥自己的先锋模范作用，积极参与社区建设和建言献策，在居民群众中树立了良好的形象。

2、队伍建设。领导班子的工作作风、精神面貌、自身形象直接影响着社区建设的好坏，班子成员团结了，才能有好的队伍，才能干出好的成绩。社区在辖区分散，人少事多的情况下，班子全体成员团结一致，政治坚定、坚决贯彻和执行党的路线及各项方针政策，互相信任，互相支持，互相理解，以抓凝聚力为工作方向，充分发挥社区党支部领导核心作用和党员的先进性，整合社区单位的资源优势，为社区居民办实事，做好事。

3、办公条件。社区成员平均年龄34岁，其中大专以上学历9

人。定期组织安排社区工作人员进行工作培训。其次社区配有电脑5台、打印机3台。基本实现数字化办公的要求。

四、存在问题

1、工作中，学习不够，创新意识还有待加强。

2、在加强对社区出租户和流动人口的管理方面，难于和派出所、民警实现“以房管人”的制度，极大不便于社区对流动人口的管理。

3、建议引进老旧居民小区物业管理机构。

4、大量的下岗和退休党员推向社区，困扰着社区的党建工作。目前社区支部共有党员127人。有近四分之一的人经常或长期不参加组织生活，管理上造成了一定难度。

五、今后打算

1、由社区“两委”负责，提高社区为民服务站的办事功效，在条件允许的情况下加大社区为民服务站、文体活动中心和党员电教站“三站”的建设，努力在条件具备的前提下将为民服务站提升为一站式窗口服务管理模式，在永昌辖区内倾力打造便民服务最佳社区。

2、整合社区资源，参与社区建设。在原有6家共建单位的基础上，扩大共建范围，以多种沟通协商的方式，动员社区资源，群策群力解决社区共同关心的问题。

3、积极开展便民为老服务。永兴路社区有居民10080人，其中60岁以上的老年人2400余人，面对实际，努力创造条件，积极引进民办慈善服务组织，建立社区居家信息网络和服务平台，对社区符合政府援助的三无、孤寡、空巢老人及优抚对象提供生活照料、康复护理、精神慰藉三大服务，在此基础上争取开办社区“居家养老”服务站。

4、我社区将扩大社区“爱心超市”的规模，借助这个平台，让更多的困难群体得到帮助。

总之，只要立足科学发展观，以十七大精神为指导，以打造“文明永兴、平安永兴、和谐永兴、特色永兴”为目标，以“三有一化”为重点，以“创先争优”活动为契机，在全体社区党员的积极参与

下，整合社区各种资源，共同努力，全面推进社区党建工作。

永兴路社区居委会

2010年11月20日

第四篇：党建自查报告

党建工作自查报告

2012年，我处党建工作在xxx党委的正确领导下，全面贯彻落实党的十七届五中全会精神，紧紧围绕局党委确定的党建工作目标，以xxx工作为中心，加强党员干部教育管理，充分发挥党员干部的先锋模范作用。以继续深入开展创先争优活动和“热爱伟大祖国 建设美好家园”活动为主题，创新学习方式，以活动促工作，认真落实党建工作目标责任制，不断推动各项工作顺利开展，现将我支部党建工作开展情况汇报如下：

一、坚持政治理论知识的学习，提高干部队伍素质

年初，我支部按局党委的要求和统一部署，制定了党支部的政治理论知识学习计划，坚持每周五集中学习制度。认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届四中、五中全会精神、科学发展观和党的路线、方针、政策。通过学习，强化了党员干部队伍的宗旨观念和服务意识，提高了党员干部队伍的政治思想素质和业务工作水平。同时，进一步加强了理论学习制度化、规范化建设，定期组织党员干部学习政治理论，每个党员都做到了读书有笔记，落实有行动。并要求党员干部坚持自学活动，做到有安排、有部署、有检查，不断引导党员干部养成坚持学习的良好风气。

二、加强领导班子建设，增强集体凝聚力

为了增强领导班子的凝聚力、战斗力，及时调整了党建工作领导小组，积极开展党支部的创先争优活动，成立了由支部书记xxx任 组长，支部副书记xxx任副组长的党建工作领导小组，积极开展“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的创建活动。在学习上，落实学习计划，做到理论联系实际，增强领导班子驾驭全局工作的能力；在团结上，严格贯彻民主集中制原则，增强处班子的凝聚力和战斗力；在纪律上，严格执行《条例》、《准则》，增强了领导班子廉洁从政的自觉性；在作风上，领导班子始终以身作则，在今年深入开展的建设美好家园的活动中，带头参与田间劳动，与全处干部职工同甘共苦，起到了较好的表率作用。对各自分管的工作也是尽职尽责，相互间彼此支持，分工不分家，气氛融洽。正是由于领导班子成员之间团结协作，积极实践勤政廉洁、求真务实的工作作风，得到了全体干部职工的信赖和支持，使全处干部职工始终保持饱满的工作热情，战斗力不断得到加强。

三、抓党建常规工作, 充分发挥党支部的战斗堡垒作用 一是扎实做好党员发展工作。在发展党员工作中,一是从加强对入党积极分子的培养教育抓起。年初，处党支部就制定了入党积极分子培养计划和党员发展计划,健全完善培养人、党支部教育培养制度,加强对入党积极分子的教育和管理。二是突出重点,狠抓薄弱点。注重培养一线岗位上的干部和骨干分子。三是严格执行党支部发展党员制度,坚持成熟一个发展一个的方针,从严要求,严把入口关。通过处党支部的考察培养，今年七一前夕经上报审批确定党员发展对象1人。目前，党支部共确定党员发展对象2人，将继续进行考察培养。

二是加强基层党支部建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。为了保证各项任务和工作的顺利开展，处党支部十分重视党建工作，注重发挥党员的先进性，要求党员在各自的岗位上以身作则，以自己的言行影响和带动身边的群众，正确处理好个人与集体、个人与他人的关系，在工作中处处发挥领先带头作用，体现较强的战斗力。

三是继续大力开展“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育。延续去年主题教育的第一阶段工作，在党支部和领导班子的带领下，不断巩固去年成果的同时，全体职工继续发扬自力更生、不怕苦、不怕累的精神，将主题教育学习活动融入到工作实践中，以处为家，用自己的双手大力建设美好家园。今年共种植各种瓜果蔬菜二十余种，蔬菜品种和养殖品种均超过了往年，而且产量和数量都较往年有较大幅度增长，种植的果树也初次结出了累累硕果，使全处职工得到了更多实惠，仅蔬菜一项就为全处职工节省生活费用2万余元。同时，通过大面积绿化和美化措施，使处部周围环境得到极大改善，面貌焕然一新。

通过大力实施植树造林和“菜篮子”工程一系列活动，进一步凝聚了人心，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用，逐步形成了人人讲政治、讲学习、比能力、比实绩、比奉献的良好氛围，党政工作相互促进、共同发展的良性互补机制正在形成。

四、加强民族团结教育工作，营造民族团结和谐氛围 民族团结教育月期间，全处举办了民族团结专题学习，围绕党 的民族宗教政策、马克思主义“五观”、新疆“三史”和“四个认同”，引导各族干部职工进一步牢固树立马克思主义的民族观和宗教观。切实把热爱祖国，振兴中华同热爱新疆的山山水水，同爱岗敬业，做好本职工作统一起来。教育月活动中，举行以民族团结和公民道德建设为主要内容的学习教育活动2次，开办民族团结专题板报1期，开展以民族团结教育为主要内容的联谊活动1次，全处干部群众积极参与，使教育月活动高潮迭起。

五、认真开展建党90周年系列活动，做好廉政教育月各项工作 今年是建党90周年和建国62周年，在这个具有重大纪念意义的时刻，我处党支部积极落实局党委关于开展纪念活动的各项工作和要求。

一是积极参与党委组织的“七〃一”歌咏比赛合唱团，我处共有五位同志参加。

二是利用多种形式，认真组织学习了胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的重要讲话，回顾党的奋斗历史，讴歌党的光辉业绩，进一步激励党员坚定理想信念，激发历史责任感。

三是召开座谈讨论会，畅所欲言谈感想。结合正开展的“创先争优”工作领导点评活动，组织党员干部结合自身岗位和思想实际开展思想大讨论，明确自己应有的作风。

四是带领全体党员重温入党誓词，进一步激发党员的爱党热情，以优异成绩向党的90华诞献礼。

五是结合廉政教育月活动，认真学习贺国强同志在全国纪检监 察系统庆祝建党90周年表彰大会暨反腐倡廉建设理论研讨会上的重要讲话，自治区纪委编印的学习材料等。党支部书记亲自参与辅导，引导党员干部正确看待反腐倡廉形势，通过学习筑牢了党员干部反腐倡廉的思想基础，进一步深化了党员干部对新的历史条件下党的作风建设重要性的认识，增强了党员干部的学习意识、大局意识、民主意识、自律意识和服务意识，营造了风清气正的环境。

六、认真落实党风廉政建设责任制，筑牢防腐拒变的思想道德防线

在党风廉政建设上，我处党支部注重不断完善制度建设，使全体党员干部从思想上、政治上与党中央保持高度一致，结合本单位实际，持续开展党风、党纪、廉政教育，从思想根源上提高党员干部防治腐败的抵御能力；加强对党员领导干部、普通党员的党内监督，为出色地完成各项工作任务提供强有力的政治保证。

一是思想上高度重视，实行教育、制度、监督三管齐下，党风廉政建设的要求深入人心，措施也较为得力。年初，按照局党委关于党风廉政建设的相关要求，与支部全体党员签订了党风廉政建设责任书，加强监督与管理，使党风廉政建设工作从每一名党员做起，筑牢防腐拒变的思想防线，从措施上有力保证了党风廉政建设工作的开展。

二是抓作风建设，始终保持积极进取的精神状态，尽心尽力、尽职尽责，以高度的事业心和政治责任感做好本职工作。结合开展的民主评议政风行风活动，制定了xxx政风行风建设公开承诺书，要求全体干部职工工作中不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事；要求全体党员干部时刻严格要求自己，树立爱岗敬业，勤奋务实，埋头苦干的精神，增强对工作的创新思维，各项工作高标准、严要求，狠抓落实，能紧紧围绕整体工作思路，不断更新观念、改进工作方法，与时俱进，主动为领导分忧解难，推进xxx事业向前迈进。

三是在今年五月开展的清查“小金库”专项治理活动中，我处积极响应，密切配合，通过自查、清查没有发生违例违纪现象，顺利通过了检查组的验收。

七、加强领导，完善制度，促进纠风工作落到实处

一直以来，我处坚持“管行业必须管理行风”的原则，始终把纠风工作作为业务工作的重要组成部分，与业务工作同部署、同检查、同考核、同推进、常抓不懈。及时调整纠风工作领导小组，将纠风工作责任落实到领导班子每一个成员，由处长亲自负责全面工作，分管领导各负其责。抓行业作风教育工作、提高服务质量工作、提高业务质量工作；规范服务行为，规范各项收费，落实便民利民措施等各项工作，做到了有计划、有措施、有检查。

一是在今年开展的民主评议政风行风工作和行政效能考评工作中，加强领导，成立了相应的工作领导小组，制定了活动方案，把各项日常业务工作同活动有机地结合起来，确保两不误、两促进。一方面我们结合今年建党90周年的系列活动，把开展党员先进性教育活动和行风评议活动有机结合起来，采取形式多样的学习教育活动；另一方面结合开展的“创先争优”活动和行政效能考评工作，认真查找在效能建设中存在的优势和不足，征求服务对象的意见建议，接受群众的咨询。第三，开展职业道德教育，进一步提高干部职工的服务意识和服务水平。结合本行业、本单位的工作实际，在干部职工中开展职业道德教育，要求全处工作人员做到敬业爱岗、认真负责、讲求实效，在各项工作中杜绝敷衍失责、推诿拖拉以及“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良风气，从而进一步提高全处工作人员的服务意识和服务水平，热情为广大群众服务。

二是公开承诺，诚请监督，推动工作有序开展。更好地接受社会和群众监督，制定了政风行风建设公开承诺书，通过印发和公开张贴，向社会公开承诺我处在日常业务工作中的服务事项及服务要求，公布了举报监督电话，设置了意见箱，接受项目合作单位、及社会各界的广泛监督。派专人负责接收、处理来电、来信，做到有电必回，有信必复。

三是聘请项目合作单位的工作人员担任政风行风监督员，并发放聘请书。适时召开政风行风监督员征求意见会，及时发现工作中存在的问题和不足，为纠风工作整改指明方向。

四是组织人员调查走访，直接听取社会各界的意见和建议。通过发放《政风行风建设征求意见表》和《政风行风评议调查问卷》的形式，听取和征求干部群众对政风行风建设的意见建议。

五是进一步完善了各项管理制度、政务公开制度、廉政建设制度等，规范办事程序，促进行风建设制度化、规范化。

八、存在的问题 今年我处党建工作，虽然做了一些工作，也取得了一定成效，但用十七大精神和科学发展观来要求，对照局党委关于党建工作的要求还存在着一些不容忽视的问题。一是党组织发展工作有待进一步提高，培养计划措施需要更具体，发展力度需加大。二是党员管理教育方面,特别是政治理论学习,党组织活动形式等方面比较单一。三是制度建设方面需进一步加强。

第五篇：党建自查报告

党建自查自纠报告

接到组织部《关于开展党建材料专项治理工作的通知》后，党委高度重视，认真组织人员，坚持从严从实、实事求是，坚持问题导向，严肃认真查摆问题，开展自查自纠，现将有关情况汇报如下：

一、基本情况

XXX下辖2个机关支部、12个村党支部、6个村党总支、4个两新党支部、7个党员服务中心、2个离退休老干党支部。

二、查摆的问题

1.部分党建制度文件制定不够完善。

前期下发的部分文件照搬上级文件，与本单位实际结合不够，没有做到科学化、规范化。

2.农村支委会存在会议记录问题。

农村党支部能够严格按照“三会一课”的有关要求，及时召开会议研究讨论村庄发展所面临的相关问题，但部分支部未能做好支委会会议记录，没有严格做到会议留痕。

3.农村党支部研讨材料做的不实。

根据上级有关要求，每次学习都需形成材料，但是支部党员年龄普遍偏大，文化程度较低，部分年龄较大的党员在开展中，直接口头进行讨论，并没有形成相关的文字材料。

三、下步整改措施

1.严肃党内政治生活。严格按照上级规定动作，按时进行各项学习教育等活动，正确把握党内政治生活原则，认真贯彻《准则》，坚持把教育党员、锤炼党性、发挥作用作为党建工作的重要任务来认真谋划、抓好落实。

2.加强监督指导。在联系各党支部，选拨优秀中层干部指导督促各支部党建工作开展，要求各支部严格落实各项制度，坚持政治性、思想性和原则性，要求各项党建材料实事求是。

3.严格落实“问责”机制。对工作落实不力、搞形式走过场的，要严肃批评，并做好追责问责，切实让“三会一课”在基层“动”起来、严起来、实起来、活起来。