第一篇：,乡镇（街道）基层党建工作开展情况自查报告
篇 乡镇（街道）基层党建工作开展情况自查报告
篇一：
根据县委组织部《关于开展基层党建工作开展情况自查评估的通知》精神，2020 年 5 月 25 日-2020 年 6 月 1 日，我们对 2019 年以来基层党建工作进行了全面检查和梳理总结，现将有关情况报告如下：
一、主要做法及成效
(一)党委和书记履行党建工作职责情况
镇党委对基层党建工作高度重视，始终把党建工作放在首位，紧密联系工作实际，注重创新、改进思路，大力推进党的思想、组织、作风和制度的建设，全面落实我镇党建各项工作任务。
一是凝聚思想力量，强化政治自觉。①认真贯彻落实中央和省、市、县委党建工作的相关部署，切实明确党建工作重点任务，严格执行党建工作各项制度，突出抓好习近平总书记系列重要讲话精神的学习，突出抓好突出抓好党内政治生活的开展，教育引导全镇党员干部牢固树立理想信念、规矩意识、大局意识，进一步增强党性原则、担当精神，进一步增强做好党建工作的使命感和责任感，积极主动做好思想政治工作，切实凝聚思想力量，推进我镇党建工作落实到位。②以推进不忘初心、牢记使命常态化制度化为契机，知行合一、学用结合，争做合格共产党员。从党委班子成员到村干部，从镇机关到各个村，凡是有书写能力的党员，都必须按照学习计划，认真摘抄《党章》
《系列讲话》等，做到以写促学。镇党委对学习情况进行一月一检查，对检查中发现的问题当场反馈，限时整改，做到以查促学。从镇班子成员到第一书记再到村支部书记，都要到所联系村开展讲党课活动、专题学习教育，做到以讲促学，确保学习教育不走形式、不跑过长，真正将学习教育落到实处。
二是落实党建责任，夯实基层组织。①加强组织领导，全面落实党建工作责任制，将抓好党的建设工作纳入重要议程，定期研究谋划我镇的党建工作。坚持党委会专题研究党建工作制度，坚持和执行形成长效管理机制的党建工作制度，用严格的态度，敢担当的精神，抓落实的决心，督促领导班子成员履行好一岗双责，切实形成齐抓共管、层层落实的良好局面。②及时健全完善党建工作联述联评联考制度，将党建目标管理指标进行立项分解，与各村支部分别签订《党建工作目标管理责任书》，每年组织开展 1 次基层党组织书记履行党建工作述职，切实增强贯彻执行党建工作的思想自觉、政治自觉和行动自觉，形成一层抓一层，层层抓党建工作落实的责任体系，推动党建工作任务落到实处。③严肃党内政治生活，坚持三会一课制度，落实组织生活会、主题党日活动等制度，对重大问题坚持集体讨论，民主决策，扎实推动党建工作发展，通过各项制度的执行，使党内生活规范化、制度化、经常化。
三是抓党建常规工作,积极推进党建发展。①扎实做好党员的发展工作。镇党委从加强对入党积极分子的培养教育抓起，督促各支部制定入党积极分子培养计划,健全完善介绍人、党支部、镇党委教育培
养制度,坚持成熟一个发展一个的方针,从严要求,严把入口关,有力地保证了党员数量和质量的提高。年内共组织 X 名中青年参加县党校入党积极分子培训，发展入党积极分子 X 名，接收预备党员 X 名，转正 X 名。②加强对流动党员的管理工作。按照县委组织部关于加强流动党员管理的通知精神,镇党委针对流动党员管理难度大,流动趋向不明,流动时间长短不一的实际,在修订完善流动党员管理制度的同时,镇党委和村支部分别建立了流动党员台帐,对流动党员的去向、联系方式、外出时间等进行了摸底调查。镇党委要求各村每季度定期同流动党员取得联系,及时掌握他们的思想动态、学习情况和工作状况,使流动党员无论走到哪里都有党组织管理。③精心安排七一表彰活动。为庆祝建党 98 周年，促进党员发挥先进模范作用，进一步加强党的农村基层组织建设,镇党委召开庆祝建党 98 周年暨七一表彰大会。会上对全镇在 2019 年党建工作中涌现出的先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀第一书记和优秀共产党员进行了表彰奖励。通过七一表彰活动的开展,进一步陶冶了党员的思想情操,增强了队伍的凝聚力、向心力和战斗力。④认真开展党风廉政社会满意度评价工作。镇党委及时组织召开党风廉政建设社会评价工作推公号“老秘带你写材料”整理进会，要求各村干部要统一思想，提高责任意识和服务意识，从群众不满意的地方改起，从群众满意的地方做起，扎实开展好党风廉政建设基础工作。并通过下村入户宣传、发放资料、大手拉小手等多种形式，切实深入群众身边，引导群众积极配合参与，逐渐形成客观评价的习惯，切实提高群众对党风廉政建设社会评价工作的知晓率和
满意度。
(二)推进不忘初心、牢记使命常态化制度化情况
一是凝心聚力，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。我镇将把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为全镇当前首要政治任务，抓细抓实抓出成效。①加大宣传力度。在镇政府、村委会、新村聚居点设置宣传专栏，在镇政府、各村、道路沿线、高速路口等地悬挂宣传标语，广泛利用 LED 显示屏，向群众发放宣传手册，等形式，大力宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。②拓宽宣传深度。结合镇党委工作实际，挖掘十九大系列全会精神实质内涵与基层党组织的联系，利用各党支部三会一课农民夜校远程教育等基层党建工作开展，多层次多方面深度宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。③发挥领头羊作用。充分发挥领导班子、第一书记、支部书记等党员干部领头羊的作用，让党员干部成为先锋模范，发挥带头作用，做好宣传宣讲、组织专题学习、培训教育工作，带头宣传并贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，统一全镇上下思想行动。④宣传广度全覆盖。结合走基层矛盾纠纷大下访等工作安排，全覆盖走村入户，深入到群众中去宣传与群众利益相关的习近平新时代中国特色社会主义思想内涵;通过推送微信公众号、发送手机短信等，用群众通俗易懂的方式宣传到户到人，争取做到家喻户晓、人人皆知。⑤加强督查检查。镇党委、纪委将学习贯彻情况列入督查考核的重要内容，大力开展监督检查和专项督查，不断把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想引向深入。
二是创新载体，全力推进不忘初心、牢记使命常态化制度化。为进一步加强和规范基层党组织活动，严格党员管理，确保推进不忘初心、牢记使命常态化制度化取得实效，X 镇坚持多措并举，全面助推推进不忘初心、牢记使命常态化制度化常态化、制度化。①压实工作责任。利用讲政治、重规矩、作表率专题教育契机，认真强化问题导向，由镇党委办负责组织实施。全体党员领导干部，特别是各基层党组织书记带头参加学习、带头参加研讨、带头查摆整改。②强化督查指导。通过随机抽查、听取汇报、专项调研、情况通报、重点约谈、参加重要活动等形式加强督促指导，自活动开展以来，对 10 个村进行了三次全面督查，对重视程度不够、组织推动不力、工作不到位的已督促其加强改进。③做好结合文章。坚持推进推进不忘初心、牢记使命常态化制度化常态化制度化与开展基层党组织标准化建设以及党组织中心工作、个人履行岗位职责相结合。强化考评问责，将组织开展推进不忘初心、牢记使命常态化制度化情况作为各级党组织书记抓基层党建述职评议考核的重要内容。④健全长效机制。按照三坚持三增强三确保目标要求，坚持融入日常、抓在经常，进一步建立健全推进不忘初心、牢记使命常态化制度化长效机制。对开展专题教育取得的经验和做法，要及时总结，以制度形式固化下来，不断提升专题教育成效。
三是创办扶志夜校，助力脱贫攻坚。①建好阵地。充分整合农村现代远程教育、智慧党建、道德讲堂、党员活动室、党员干部教育基地、村级学校和教育教学点等现有教育资源，悬挂扶志夜校标识标牌，确保夜校培训有场地。坚持利民便民原则，以村为单位，合理组建开办扶志夜校，实现扶志夜校全覆盖。②配强师资。建立农民夜校师资库，组建配备了一支由驻村第一书记、村党支部书记、驻村工作队队长、包村干部等人员为教师的队伍，并积极与学校、卫生院、农技站、畜牧站、司法所、扶贫办等站办所对接，并积极协调县级有关部门帮助教学，提升办学质量。同时，邀请先进典型现身说法，用身边人讲身边事，用身边事教身边人，提高农民群众的思想道德素质。③精选内容。根据政策要求，实地走访调研，充分考虑农民群众现实需要，坚持缺什么学什么，需什么教什么的原则，为贫困群众量身定制教学内容，以感恩教育、道德教育、政策教育、法制教育、技能教育、脱贫信息、日常知识、文体娱乐、民主议事等九个教学内容为主，不断提高群众的致富技能，激发群众脱贫内生动力，为全面决胜小康奠定坚实基础。④创新形式。农民夜校结合道德讲堂、农家书屋和远程教育示范基地，实行送课进村入户，把教学课堂搬下去，延伸到村组、农户乃至田间地头，充分利用农闲、夜晚和闲暇时间,采取讲座、现场操作讲解、点题培训、专题培训、流动授课等各种鲜活的形式,开展扶志夜校活动。截止目前，全镇 X 个行政村开展扶志夜校活动 X 余次，参训人员达 X 余人次，实现了扶志夜校全覆盖，深受广大农民群众好评。
(三)抓党建促脱贫攻坚情况。为确保困难群众脱贫致富，实现人出户、村出列的目标，镇党委、镇政府把农村党建与脱贫攻坚有机结合起来，通过狠抓农村党建，提升农村党组织的凝聚力和战斗力，把
党的政治优势和组织优势转化为精准扶贫的强大动力，精准发力、精准施策，实现救济输血向创业造血转变;大水漫灌向精准滴灌转变;政府为主扶贫向社会力量参与扶贫转变，有力地促进脱贫攻坚进程。①X 镇以基层党建为切入点，全力做好脱贫攻坚工作。通过组织机关党员干部走村串户、访贫问苦、探访民情、思想引导、信息反馈等方式，帮助贫困户解决实际困难和问题，让党员进一步动起来，把群众进一步带起来。②着力抓好村级班子建设，优化组织结构，增强组织活力，紧扣民生主题，为群众办实事、做好事、解难事，积极向上争取资金，通过提供良种、发放慰问金、办理危房改造、实施易地搬迁等方式为困难群众改变现状，同时加强基础设施建设，着力解决群众最关心的吃水难、行路难等问题，确保村容村貌焕然一新，生产生活条件明显改善，为各贫困村实现精准脱贫打下坚实的基础。③村级党组织是扶贫工作的关键，村级党支部的战斗力直接决定了脱贫攻坚战的成败。镇党委、政府积极配合市、县下派各村的脱贫攻坚第一书记，狠抓村级党组织建设，通过定期召开支书例会，加强思想教育，开展警示教育活动，增强法律意识，加大追责问责力度，严明纪律，以营造廉政和学习先进人物的氛围，改变干部的观念和作风。④制定了 X镇脱贫攻坚工作实施方案。按照户申请、组初评、村联评、镇审核的工作程序，确定贫困户 X 户 X 人。按照一对一结对帮扶制度落实了帮扶措施，并与贫困户签订了帮扶协议，制定脱贫规划。⑤紧紧围绕融入脱贫抓党建，抓好党建促脱贫的思路，开展了以学政策理论、学科学技术，增强自身修养、增强致富技能，带头创业致富、带领群众
增收为要内容的双学双增双带活动;开展了党员帮扶贫困户活动，突出第一书记服务管理，深化三真一创(真住、真帮、真心，争创脱贫攻坚模范)活动，定期对第一书记到岗履职及吃住情况进行督查，至目前，共督查 X 次，第一书记为群众办实事好事 X 件。
(四)按照上级精神统筹推进各领域党建工作情况
我镇始终坚持抓党建促脱贫的工作思路，实行党委书记全盘抓，分管领导牵头抓，业务干部具体抓，包村干部共同抓的党建包抓责任制，为党委各成员确定了党建工作联系点。党委书记多次带头深入联系点检查指导工作，帮助查找问题，制定改进措施，率先给班子成员及干部做好表率，力求能够全面、及时、准确的掌握全镇党建工作动态，适时召开镇党委会研究、审定重要事项，确保了党建工作各项目标任务的全面完成。
一是突出主线，扎实推进不忘初心、牢记使命常态化制度化。制定了推进不忘初心、牢记使命常态化制度化实施方案，自觉落实六有、五带头要求，充分发挥镇领导干部示范表率作用。自觉学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、县第 X 次党代会精神和党章党规、《问责条例》等。认真开展周誓活动和三对照三查找三解决活动。认真开展 X 次专题讨论，查摆问题 X 个，已全部整改到位。树立了兰定定同志理想信念坚定先进标杆。
二是多措并举，四位一体基层组织建设有序推进。投资 X 余万元，对 X 村阵地进行新建，全面完成了阵地建设清零行动。完成 X 村后进村整顿。扎实开展社会组织党支部集中组建月活动，成立了 X 村
产业发展互助协会党支部，覆盖率达到 100%。严格执行《X 镇村干部管理考核办法》，落实村干部考核和绩效工资发放，奖优罚劣，村干部工作慵、懒、散和干好干坏一个样的问题得到有效解决。充分发挥党员现代远程教育平台作用，认真落实四议两公开一监督制度，让权力在阳光下运行。
三是紧抓重点，党建七项重点工作圆满完成。扎实开展了党员组织关系集中排查，认真开展党代表和党员违纪违法未给予处理排查清理工作，按期完成基层组织换届工作。扎实开展党费自查自纠工作，按照要求严格执行党费收缴标准，全镇共交党费 X 元。四是查缺补漏，扎实开展百日行动问题整改，扎实开展九查九补九确保补课工作，建立了问题清单、整改台账和销号台账，制定了百日行动反馈问题整改方案，至目前，反馈问题已全部整改到位。
(五)抓好党管人才和贯彻落实县委三项机制情况
一是做好党管人才工作。当前，扶贫攻坚工作进入决战阶段，党管人才工作提到了一个新的高度。①强化人才教育培训工作。镇党委实行开放式教育培训，摸准党员的思想脉搏，按需施教，增强党员带头致富的本领，做到学为所需、学以致用。②完善人才管理体系。镇党委通过调查摸底，将农村一些土专家田秀才种养能手、转业退伍军人、高中毕业生、外出务工返乡人员等，作为农业实用人才培养对象，建立实用人才信息库。③打造人才创业发展的环境。镇党委和党支部建立人才关怀机制，使人才真正感受到党委政府对他们的关心、爱护和重视，使他们乐于来农村开创事业并扎下根来，尽展其能。④突出
组织领导，强化人才意识。镇党委将人才工作纳入党委政府工作全局，坚持党管人才，做到一把手高度重视、一班人齐抓共管、一套制度形成规范，在人才工作上做到有计划、有班子、有措施，形成社会各级参与人才工作的工作格局。
二是加强管理，抓好三项机制的落实和运用。认真贯彻落实省、市、县三项机制要求，探索建立了符合我镇实际的三项机制实施办法和配套文件，并将三项机制运用到干部日常考核管理中，2020 年度平均每季度村干部最高和最低工资相差 X 元。
二、当前基层党建工作存在问题及原因
(一)存在问题
一是对基层党建工作研究不够。党建知识学习不深入、不系统。镇党委把大部分精力用于抓项目、促发展和脱贫攻坚上，对党建工作中存在的问题准备不够充分，存在重安排部署，轻督促落实的现象，理论联系实际，创造性开展工作的能力有待于进一步加强。
二是从严治党责任落实不够。考责评责问责方面下的功夫不足。由于思想政治觉悟意识还不够敏锐，针对党建工作难以量化的性质，有时候存在走形式的现象，且目前我镇正在脱贫攻坚的关键时刻，担心过于严厉的问责，会让干部产生排斥心理，影响工作积极性。
三是党建工作的创新力度不够。镇党委欠缺规范化党支部的力度，各支部在开展党建工作中按部就班，方法不多、措施还比较单一，缺少解放思想的勇气。有的村开展基层党建工作创造性不够，热衷于依葫芦画瓢，造成政策规定与基层实际脱节。还需进一步转变工作作风,创新党建工作内容,创新基层党建工作。
(二)原因分析
一是思想上还不重视。个别干部对党建工作重视不够，存在重经济、轻党建的倾向，对党建工作责任制执行不力。村干部没充分认识到开展党组织活动的重要性。
二是党员教育管理失之于宽。党员管理松散，对没能按时交党费和不参加组织生活会的党员，没有及时的处理和调查，缺乏对党员的关爱，致使党员的荣誉感、归属感降低。
三是村集体经济实力还不强。有的村集体经济收入单一，来源萎缩，有的虽然有一定的集体经济收入，但债务沉重，入不敷出，成了经济上的负债村。甚至有些村组织没有经济来源，无钱办事的问题依然突出，缺乏凝聚群众的物质基础，严重影响了村干部工作开展工作的积极性。
三、下一步工作打算
一是不断夯实党建工作责任机制。明确职责，抓全局，抓重点，把精力投入到党建工作中来，时刻牢记党建工作第一责任人的担当。坚持三会一课和组织生活制度，一如既往地强化党风廉政工作。
二是不断强化党员干部的教育管理。积极组织党员干部参加警示教育和党风廉政教育专题活动，不断提高自律意识，增强干事创业的活力。坚持以制度为抓手，严格执行各项规章制度并加强督查督办，切实强化制度落实，作风建设、能力建设常抓不懈。
三是继续抓好各项党建工作的落实。镇党委定期对各支部的工作
进行督促检查,及时发现问题,及时纠正问题,真正做到一级抓一级,层层抓落实，确保我镇党建各项工作任务保质保量完成。
篇二：
最新 党建工作自查报告
党委：
按照 XX 党委下发的《关于开展 2020 年上半年党建工作大检查的通知》（XX【2XX】1X 号）文件要求，公司党委组织开展全面系统的党建大检查自查自纠活动，促使“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化扎实推进，有效促进党建工作与中心工作的深度融合。现将有关事项汇报如下：
一、总体情况及主要做法 截止目前，共有党员 XXX 人，其中在岗党员 XXX 人，挂靠岗党员XXXX 人，退休党员 XXX 人。现有 X 十个党支部。
党建大检查自查自纠工作主要通过现场指导、查阅资料、交流座谈等方式分层面进行检查。总体来看，各支部高度重视、责任落实，措施具体。党务工作人员认真履职，工作扎实，学习资料台账的记录以及有关文件精神传达等基础性的工作运转有序，具体情况下如下：
1.制度建设。2020 年 X 月，公司党委修订了《党建工作制度》，内容
包含了党组织建设制度、党组织生活制度、党组织思想建设制度、党组织作风建设制度、党管干部制度及其他方面制度等。上半年，公司党委新修订了《党委理论中心组实施细则》《党员领导班子联系点工作规则》。通过自查，发现组织建设制度中《任期和离任审计制度》存在缺项问题，目前公司审计部结合工作实际正在起草该项制度。
2.学习教育。一是公司党委理论中心组引|领学，公司党委按照 2020年中心组学习计划，以七个专题进行深入研讨学，截至目前,党委理论中心组共集中学习六次，重点学习了习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议讲话、中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第四次全体会议上的工作报告、习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育的总结讲话、习近平总书记在陕西、浙江、山西考察调研等方面相关内容。二是各支部扎实学，各支部始终以“不忘初心，牢记使命”主题教育常态化为要求，充分利用学习强国 APP、三会--课制度，使广大党员在学思想、悟思想、用思想上继续下功夫，真正学懂弄通做实;牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到 “两个维护”，确保在思想上高度认同、政治上坚决拥护、组织上自觉服从，行动上紧跟步伐。
根据自查自纠情况汇总,公司党委下属 XX个党支部“三会--课”落实情况同比去年有了较大进步，其中 XXX 公司支部向各管辖项目推进较好，发挥了党支部的战斗堡垒作用;XXX 党支部能够和甲方经常性组织联合学习教育活动，能够将党建工作与生产经营相融合;在 X 的XXX、XXX 分公司党支部、XXX 支部做的更为具体和实际;XXX 支部支委能够积极发挥引|领示范作用，开展好离退休党员社区化管理工作。
在党组织干部业务培训上，今年因疫情影响，做的还不够,除了春节期间举办 XXXXX 大讲堂培训教育以外,没有组织向先进企业党建对标工作，党务干部实操性能力还需加强。
3.组织生活。截至目前，党委理论中心组共集中学习X 次，党委会召开了 XXXX 次，涉及“三重一大”事项 XXXX 项，民主生活会按要求开展--次，各支部能够认真执行“三会--课”，按要求开展了组织生活会，并对党员进行评议，各支部都能严肃党员发展制度,认真履行支部职责，党委领导班子能够严格履行双重组织生活制度。
4.机构设置。公司党委下设党委办公室、党委组织部、党委宣传部、党群工作部和十个党支部，纪委下设纪委办公室,机构合理,运行顺畅。
.上半年，公司共青团组织换届选举工作顺利完成，产生出公司新一届共青团委员会，健全完善了群团组织，充实群团组织力量。2019 年XX 月在主题教育期间,根据文件要求,结合公司现状,对“软弱涣散”基层党支部进行了换届和整改。对人数不足 7 人的党支部取消支委会设置，只设书记 1 人，便于加强管理，7 人以上党支部，配齐了支部班
子成员。
5.党组织建设。一是对申请对党人员,在支部的学习过程中，列入学习参加人员,提出高于普通群众的要求，让他们更进一步了解
党的知识。二是对列入积极分子人员，支部制定培养人，除参加支部学习以外，由培养人日常指导教育,帮助进步，熟读党史、现代史，全面掌握共产党的发展历程。三是对发展对象，支部要求全面深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平谈治国理政重要论述，在工作中搭建平台，加强锻炼，不断提高党性认识。
2020 年上半年,公司共发展党员 XXXX 名,培养对象 XXX 人。6.党费收缴情况。公司按照党费收缴规定收取党费,截止目前党费收入XXXXX 元,支出 XXXX 元,主要使用情况是购买党员学习用书、学习笔记，慰问困难党员等。
7.党务工作基础材料。公司党务部]都能够结合各自分工，强化党务工作基础材料的归纳和整理。今年七-下发了《喜迎建党 99 周年活动方案》，党群部根据各支部开展情况进行了签到单、会议记录、活动图片等过程资料的统一整理。
二、存在问题
1.个别支部人员生产流动性大,党务工作人员能力水平、思想素质参差不齐，导致学习记录、学习台账质量有高有低，个别党员的党性修养有待增强，党员先锋模范作用有待进一步激发。
2.按照精细化管理的要求，需要上墙资料、宣传展板等资料逐年增多，目前所展示的宣传展板注重党的十九大会议精神、习近平系列重要讲话精神和治国理政摘编的宣贯，展示了公司思想政治建设、
安全建设、重大事项的进展情况，对公司党建与生产深度融合取得的业绩宣传力度还有待增强。
三、下一步打算
下半年，公司党委将全面强化党的政治核心和领导核心作用,压实党委履行抓党建工作主体责任，推进”不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化，围绕做好安全生产、全过程成本管控、提高经营质量、开拓市场等中心工作，创新党建工作方式方法、提升党建工作质量效果，以党建工作的新思路、新格局弓|领各项工作顺利推进、目标任务全面完成。
(一)加强支部管理，夯实党建工作基础
一是加强支部管理。严抓基层党支部建设，在充分调研制约基层党支部工作质量提升问题短板的基础上，不定期对基层党支部的“三会---课”开展情况、党员教育管理情况等进行督促指导。二是培养锻炼党员。注重在生产-线培养锻炼党员,在项目现场结合工程建设、安全生产实际，开展“党员示范岗””党员示范区” 等活动，引导党员以脚踏实地、爱岗敬业的态度为一-线 工作的高水平推进发挥先锋模范作用。
(二)加强宣传教育,营造党建工作氛围.
一是准备申请公司微信公众号、丰富内网资料, OA 与外宣同步,对上级党委的要求部署以及公司阶段性重点_工作分专题开展宣讲,切实弓|导全体干部职工不忘初心、牢记使命，认真执行各项决策部署,推动公司实现高质量发展。二是高质量开展业务知识培训。
(三)加强责任落实，提高党建工作质量
-是进一步强化党规党纪教育、案例警示教育、关键岗位风险教育、经营行为规范教育。二要开展经常性的警示提醒和专项整治活动。
XX 公司委员会 2020 年 XX 月 XX 日
第二篇：乡镇基层党建自查报告
乡镇基层党建自查报告
乡镇基层党建自查报告
村容村貌整治是推进农村全面建设小康社会的一项重要基础性工程，是建设社会主义新农村的一项重要内容。根据上级部门的有关文件精神，我乡把村容村貌整治作为重点建设对象。我乡20xx年的村容村貌整治项目安排七空村进行村庄道路硬化。通过上级部门的关心和乡党委、政府的高度重视及当地村民的共同努力，在20xx年12月20日已建设完工，经上级部门的实地查看后得到一致好评。现将我乡实施的村容村貌整治项目建设进行自查，具体情况如下：
一、主要做法
为了巩固全国环境优美乡的荣誉称号，乡党委、政府加大村容村貌整治建设力度，做到责任落实、形成齐抓共管的工作机制，并多次宣传村容村貌整治的重要性和必要性，增强群众的责任感，通过村容村貌整治项目的实施，使村内主干道硬化、卫生保洁，建立沼气池合理利用，畜禽粪便节约能源，美化环境，让村民树立自己动手建设家园的观念。
二、项目资金使用情况
古敢乡七空村村庄道路硬化建设资金使用情况。总投资万元，其中：省级补助资金10万元，农户投劳折资万元。
(1)村庄道路建设。硬化长560米，宽3米，投入资金万元，其中农户投劳折资万元。
(2)村内排水沟建设。全长共计16立方米，设计为三面光排水沟，共投入资金万元，其中农户投劳折资万元。
三、取得的主要成效
通过村容村貌整治项目的建设，明显改善七空村105户394人的生产生活条件，项目取得了一定成效。
(一)提升了农村人居环境和农村社会文明。通过村容村貌整治，提高和增强了农民群众爱护环境卫生、自建家园的意识;农村风尚得到有效改善。
(二)农村基础设施完善。通过村容村貌整治建设项目的实施，该村的硬化路面符合规划、生活污水排放符合规划、农村脏、乱、差现象得到初步治理,使农村的村容村貌有了较大改观。
(三)提高了广大农民的生活质量。通过村容村貌整治项目的设施，使农民群众的生活质量得到进一步提高、并且丰富多样化，焕发农村社会活力，对农村各项经济指标的提高和农民增收起到极大的促进作用。
四、存在的问题和困难
(一)农村群众卫生意识较薄弱，垃圾乱扔乱堆的现象还是存在。村子的房屋建设还没有实现全面的统一规划，影响村容村貌，其次村庄缺少了路灯的安装。
(二)环境卫生基础设施需投入大量资金，村容村貌资金缺口数大。
(三)农民的主题意识有待于进一步加强。对建设村容村貌是关系到自己切身利益的认识不够，投入新农村建设的参与性不够、积极性不够。
五、下一步工作的打算、建议和采取的措施
(一)尽快清理乱堆乱放的垃圾、保持道路清洁、卫生。完善余下的路灯安装，进一步改善村容村貌。
(二)继续加大经费投入，多渠道积极争取上级部门的资金支持，为村容村貌整治工作提供资金保障。
(四)进一步加大宣传力度，转变群众观念，提高村民的环境卫生和规划意识，增强群众参与社会主义新农村建设的积极性和主动性。
(五)加大村容村貌整治力度，一方面是加强环境卫生整治工作，以点带面，辐射周边，促进其他自然村村容村貌的改善。另一方面是加强古敢乡新农村规划建设，进一步做好新农村建设示点工作，创建整洁优美的农村环境。
乡镇基层党建自查报告
根据县委组织部《关于认真抓好基层党组织“三分类三升级”活动总结验收有关工作的通知》文件精神，永兴镇在开展“三分类三升级”活动工作中对公开承诺、转化升级情况进行认真分析总结，现将20xx开展“三分类三升级”活动自查情况总结如下：
一、加强领导，精心组织
镇党委充分认识做好“三分类三升级”活动中公开承诺工作的重要意义，加强领导，精心组织。不断丰富承诺内容，严格承诺标准，改进承诺方法。召开座谈会，定期通报承诺践诺情况，及时解决工作中出现的新情况新问题，确保承诺事项高标准兑现。
二、认真自查，划类定级
我镇深入实际，做好“三分类三升级”调查摸底工作，制定了《永兴镇“三分类三升级”实施方案》，为基层组织分类定级做好充分的准备工作。镇党委组织各党支部结合“五好四强”标准进行自查，并填写了党组织分类定级自查评分表，由镇党委结合日常工作和践诺情况、群众意见对自查认格情况进行核实。分别确定先进党支部3个、一般党组织7个、后进党组织1个，并将党组织申报和上级党组织审定的情况向党员群众公开，接受监督。在分类定级后，我镇实行定期督查制度、淘汰销号制度和择优递补制度，镇每年评先奖优、重新分级。对先进党组织看引领效应;对一般党组织看示范效果;对后进党组织看改善成果。落实20条转化措施，落实18条升级措施，累计公开承诺事项达203项，已兑现承诺达213项，工作目标更为明确，工作激情明显增强。形成了“分类升级、比学赶超”的生动局面。
三、围绕升级开展承诺、践诺
一是明确承诺内容。镇党委按照“五好四强”的要求，党员按照“五带头五争当”的要求，紧紧围绕“三分类三升级”活动中制定的升级目标，结合承担的职能和中心任务，积极作出承诺。广泛开展“群众点诺”活动，我镇围绕“关心群众、服务群众、带动群众”的主题，采取召开座谈会、发布征求承诺事项通告等形式，让群众“点诺”，了解和掌握群众最关注、反响最强烈、需求最迫切的实际问题，将其纳入承诺内容。
二是深入开展“兑现承诺、服务群众”活动，将创先争优真正落实到实处。扎实推进“履职尽责、对诺践诺、上评下议”活动。以召开民主生活会为主要形式，组织党员、党组织对认责承诺事项落实情况进行自评，并对其进行了点评，指出存在问题和努力方向，确保履责践诺事项落实到位。
四、以群众满意为标准，抓好点评
(一)领导点评。镇党委书记对党员、党组织的公开承诺事项进行了点评。联系实际，将集中点评、个别点评有机结合起来，做到实事求是、言之有物，点出成绩、指出问题、评出方向，推动承诺事项的落实。
(二)群众测评。要以群众满意为标准，组织群众对党组织、党组织书记及党员的承诺事项进行测评。群众对党组织和党员的承诺事项进行满意度测评，测评满意度达100%。
五、开展多种形式的特色活动
广泛开展李林森志愿服务活动、服务承诺践诺活动，要求广大党员干部“亮身份、树形象、尽义务”;组织了学校、财政所、村建办、农业服务中心、畜牧站、林业站、卫生院、计生办、综治办等镇辖部门开展多种形式的政策咨询、宣传活动。悬挂宣传标语，张贴了办事流程图，公开了本单位的工作职责和投诉咨询服务电话，各部门负责人带头深入活动现场，与民互动，解答群众提出的各种诉求。
六、围绕目标实施转化升级
一是加强领导班子培训教育，将战斗力相对较弱的班子成员进行了集中培训，特别注重党组织书记的教育引导，加强理论知识学习，提高领导带头能力。截至目前，我镇党组织的凝聚力和战斗力得到了明显增强。
二是开展“换新貌、上水平、上台阶”活动。党组织要积极开展多种形式的学习先进典型活动，以身边事教育身边人，引导广大党员对照先进典型认真查找在理想信念、道德品质、学习能力、服务意识、工作业绩等方面存在的不足，认真制定改进措施，在工作中力争上游。
三是开展“赶先进、促后进，以强带弱、以先带后”活动，促进党组织建设的整体提升。以广泛开展向李林森同志学习活动为契机，以解决影响党组织建设的“短板”为切入点，使党建工作薄弱环节得到明显加强，存在的突出问题得到有效解决，工作整体水平得到大力提升。
目前，经党员代表大会讨论和民主测评，将年初评定级次为“后进党支部”的何家垭口村党支部转化自评升级为“一般党支部”。
乡镇基层党建自查报告
根据万州党建办〔20xx〕2号文件精神，现将20xx党建工作自查情况报告于后：
一、组织工作
(一)落实党建工作责任制。为进一步加强茨竹乡党组织书记管党意识和履行基层党建工作职责的责任意识，不断推进党的基层组织建设，制订了《关于党组织书记抓党建工作责任制实施办法》(茨竹委文〔20xx〕12号)文件，明确党组织书记是本组织党建工作第一责任人，抓党建先抓党委，抓党委首先抓书记责任制，构建两级“书记抓、抓书记”工作格局。全年党委共研究党的建设工作6次，各基层党支部书记每月向茨竹乡党委进行专项述职。同时，与全乡6个村(居)党支部签定了党建目标责任书，为我乡党建工作的稳步推进奠定了基础。
(二)落实中央“八项规定”和市、区规定。一是认真学习，理解内涵。中央“八项规定”规定出台后，乡党委迅速行动，组织党员干部集中学习了中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”、重庆市党员干部政治纪律“八严禁”、重庆市党员干部生活作风“十二不准”的原文和区委、区纪委相关文件精神，并积极组织干部开展了以八项规定为主题的讨论活动。二是认真执行，抓好落实。认真落实中央、市、区的相关规定，尽量减少会议及文件的数量，能不开的会坚决不开，能合并的会一律合并，坚持开短会;不重复发文，没有实质内容的文件一律不发;加强机关廉政建设;厉行勤俭节约，严格遵守廉洁自律有关规定，保持风清气正。三是以贯彻落实八项规定为契机，抓好当前各项工作。乡党委借助宣传十八大及八项规定活动这一契机，切实把学习成果迅速转化为为群众服务的动力，下大决心改进作风，切实解决群众反映强烈的问题，不断提升为民服务的水平，始终严格执行中央、市、区文件规定，没有出现违规人员和违规行为
(三)强化干部管理，加大人才培养力度。一是加强干部信息工作，及时更新重庆市公务员管理信息系统，干部信息完整度达到100%。二是重视干部档案审核、整理工作。按照区委组织部要求，及时安排专门人员参加档案审核和整理培训会，协助完成区管干部人事档案;按时完成科级及以下公务员档案审核、整理、打孔装订工作。三是按照区委大规模培训计划任务和茨竹乡党委安排，机关干部轮训3次，全年培训村干部6次，其中组织村居换届后新任村居“两委”人员培训2次;完成上级组织安排的各类调训任务，做到100%参训。三是全面落实《万州区中长期人才发展规划(20xx-2020年)》和《重庆市万州区党政人才队伍建设中长期规划(20xx-2020年)》制定的目标任务，制定《关于20xx年人才发展规划实施方案》(茨竹委文〔20xx〕23号)文件，加强优秀基层实用人才队伍建设。我乡及时安排到乡大学生村官到村工作，建立考勤制度，确保“三万计划”落到实处。大力培养大学生村官干事创业氛围，鼓励和支持大学生“村官”创业。
(四)全面完成村、社区“两委”换届选举，优化班子成员结构。
1、加强领导，精心准备。按照组织部要求，认真开展前期准备工作。联村领导牵头、驻村干部为主开展调查摸底工作，摸清现有班子情况和具备干部候选人条件的人选情况以及收集群众对换届的意见建议;每村居推荐2-4名年纪轻、思想觉悟高、群众基础好的党员村民作为村级后备干部，共推荐村级后备干部25名，重点培养村党支部书记和村委会主任后备干部;组织7名村居党组织书记后备人选参加支部书记任职资格考试，6名考试合格通过。根据调查摸底，各村居干部群众基本稳定，无突出影响换届选举问题。
2、强化宣传，做好动员。一是常规性宣传。有计划的逐步扩大影响，利用会议、标语、宣传资料等各种形式和手段，宣传党章、选举法和相关政策法规。二是全方位宣传。向广大党员群众宣传选举法律法规及政策，并引导广大党员群众认识、理解、支持和参与选举工作，努力提高选举工作的党员参与度。强化宣传的创新性，使换届选举工作做到家喻户晓、人人皆知。
3、遵循程序，坚持原则。一是严格遵循村、社区“两委”换届相关法律、条例和办法的规定。二是健全制度。选举工作领导小组将建立健全选举工作责任追究制度，对领导不力、工作不到位引发较大群体性事件的，要追究相关领导和有关人员的责任。三是理顺情绪。保证选举平稳推进，在选举过程中，要高度重视并认真处理好党员的实名来信来访，依照法律、法规和相关政策耐心细致地做好群众工作。四是组织有序。乡党委精心准备了工作方案，制定了工作手册，从始至终按照工作程序办事，做好选举现场突发事件预警处理机制，确保工作顺利进行。
4、圆满完成，优化结构。茨竹村、社区两委换届已圆满结束，选举两委委员44名，其中：新任支部书记3名，新任村主任3名，委员交叉任职8名。
5、做好后续工作。一是举办2次培训班，新任“两委”成员44名全部参加任职培训，提高村、社区干部履职能力。二是做好村民代表选举和村民小组选举换届工作，同时完成群团组织的选举，对村社区2个专干确定人选，完成对两委班子成员的分工;三是处理好换届选举的遗留问题，换届选举后还有一些遗留问题要继续处理，把矛盾和问题消化在本乡、本村之内，完成换届离任干部的工作交接及财务移交;四是理清工作思路，召开党员大会，对本届工作思路及目标进行承诺;五是建章立制。
(五)认真开展服务型党组织建设。
1、深入开展创建活动。为深入贯彻党的十八大精神，认真开展群众路线教育实践活动，把服务型党组织建设作为基层党建工作的出发点和落脚点，通过在乡机关开展“三行动四进门”活动，在村社区开展以“双联双帮双促”活动，切实解决群众生产生活中的实际困难，助推群众增收致富，充分发挥基层党组织服务发展、服务民生、服务和谐、服务群众、服务党员的作用，密切党和群众的血肉联系，巩固党的执政基础。自开展创建活动以来，村组干部分片负责，利用晚上或农闲，不定时与农户拉家长里短，宣讲政策5次;成立6支党员干部助耕队;村、社区设立13个“代理服务点”，村、社区干部还主动提供计生、社保手续等代办服务126人次;帮助失火家庭2家，组织干部群众为其捐款3万余元;进门处理矛盾纠纷18起;走访“留守家庭”35家，“弱势家庭”68家，结合党内温暖工程和民政救助，进行慰问帮扶，发放慰问金15万元。
2、建立基层党组织晋位升级长效机制，实现提档升位。根据突出“找准问题”，重在“规范建设”，落实“整改措施”，实现“提档升位”，转化“后进支部”要求，全乡11个党支部按照分类定级、梳理问题、整改提高、晋位升级步骤，对枣木村后进支部落实整改措施，通过抽调党员干部蹲点指导、换届选强配强“两委”班子成员、外出考察学习方式，理清发展思路，提升村干部素质和能力，全面增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
3、深化服务群众活动载体，确保取得实效。一是开展“城乡支部手拉手”结对共建活动，全乡5个村、1个农村社区、学校支部和机关支部与7个区级部门机关党支部结对共建，实现全覆盖。活动开展以来，定期开展活动21次，帮扶资金万元，慰问贫困党员14户;二是继续开展“赶场面对面”服务群众活动。乡里设立“干部赶场面对面”便民服务工作站，下设社会事务、党群帮扶、助农增收、村镇管理四大窗口，每月开展面对面活动1次，把服务送到每个群众手中，方便群众办事。三是开展村、社区“两访一办理”活动，落实村(社区)干部坐班与集中办公制度，制定走访计划，完善问题反馈，做到接待全天候、走访全覆盖、问题全解决。
4、强化 “两新”组织党建工作。已建立“两新”党组织3个，对不具备建立党组织条件的“两新”组织下派了党建指导员，圆满实现了党的组织和党的工作两个全覆盖目标。
(六)加强党员队伍管理教育。
1、规范发展党员。严格按照党章发展新党员，成熟一个发展一个，严把入口关。重点在农民工、回乡毕业生、复员退伍军人、致富能手、行业协会会员中发现和培养入党积极分子，不断提高发展党员质量。20xx年全乡新发展党员13名，农民工党员占发展农村党员总数的80%以上。进一步拓宽党员、群众参与发展党员工作的渠道，全面推行发展党员记实、公示、票决和责任追究制，自觉接受群众监督。
2、建立健全承诺践诺评诺“三诺”机制。组织引导广大党员以承诺为起点、以践诺为关键、以评诺为推动，切实将党员的带头作用体现在紧扣中心工作、联系岗位实际的方方面面，充分激发干事创业的热情和潜能，努力提高承诺践诺评诺水平。党委带头承诺事项10项，党支部根据各支部实际承诺，党员干部根据工作分工分别做出承诺;机关事业单位支部每月召开一次践诺评诺会议，村居支部每季度召开一次践诺评诺会议，将结果与考核挂钩。
3、有序推进党建信息化建设。“12371党建信息平台”信息完善度和管理员设置率达到100%，每周登录1次，按期完成组织关系转接、党组织动态活动更新维护，完成党内统计工作任务。农村党员干部现代远程教育终端站点建设全面完成，按照“五有”标准进行了严格管理，确保每个远程教育站点每月收看远程教育节目2次以上，观看时间240分钟以上，开展了“双创双争”活动。按月完成组织工作网评任务，共发表原创网评116篇，评论1万余次。维护干部网络培训平台，组织全乡党员干部参加《加强和创新社会管理》等网上培训考试。组织领导干部参加重庆网络干部学院网上课程学习，全部完成50学分学习任务。
4、落实工作经费，加强组织工作宣传。落实每个农村党员50元的基层党组织工作经费;党费足额按时收取上缴，及时公开，管理规范;全年上报15条党建信息，被上级采纳3条;完成20xx年党刊发行任务，订阅《当代党员》110份;妥善处置网络舆情，不发布、不转载网上不实言论。
二、宣传和精神文明建设工作
(一)抓政治理论学习，引领学习新风。一是结合本乡实际，制定了《茨竹乡党委中心学习组20xx年理论学习安排意见》(万州茨委〔20xx〕13号)，明确每月集中学习的主题与重点，学习十八大、十八大三中全会、市四届三次全委会、区四届四次全委会精神;并围绕茨竹发展明确了3个讨论专题;全面开展星级学习型班子创建活动;财政挤出经费，订阅党报党刊，按规定购买了学习辅导书籍和资料200余本，同时每周星期五为职工政治学习日，组织职工理论学习。二是要求在学习活动中，干部职工必须做到“四个有”：即有读书笔记、有学习记录、有学习心得体会、有联系实际的调研报告或理论研讨文章。中心学习组成员每人至少写2篇学习科学发展观的论述等理论心得体会，全年共撰写心得体会14篇;组织开展了热点难点专题调研，重点突出高山休闲旅游区建设、机关作风建设、新农村建设和农村基层组织建设等问题，撰写调研文章8篇，推动我乡主题活动深入开展，农村基础设施建设上新台阶，“五大工程”有序推进，有力的促进了茨竹乡社会经济持续健康发展。
(二)强化思想政治工作，加强干部教育管理。一是认真落实思想政治工作“三三工作法”，建立完善思想政治工作责任制度。实行一把手负责制度。主要领导亲自抓，党委书记对全乡思想政治工作负总责，宣传委员负责对本乡思想政治工作做好经常性的工作。二是定期研究分析制度，今年召开2次会议专题研究思想政治工作，把思想政治工作纳入工作计划，与乡党委全年工作一起部署、落实、考核、总结。三是做好了经常性思想政治教育。创建星级学习型领导班子活动，组织专题学习13次，撰写调研报告或心得体会7篇，乡党委组织职工专题学习10次，定期组织干部收看警示教育片、举行廉政讲座、廉政座谈会等多种形式，加强党员干部廉洁自律建设。四是广泛开展谈心活动制度。通过召开民主生活会、交心谈心，今年召开领导班子民主生活会1次，机关民主生活会1次。坚持乡领导带头与机关干部谈心。开展了主要领导与班子成员1次谈心，领导班子成员及分管办站所负责人每年有1次谈心活动，站所办人员与职工1次谈心，村居党支部书记与党员干部谈心一次。对2名干部思想状况表现明显的进行了重点谈话教育。
(三)开展精神文明创建，倡导健康文明新风。一是广泛开展群众性精神文明创建活动，开展文明单位、文明社区、文明行业的群众性创建活动，今年有4个文明单位和1个文明社区和1个文明村的申报了创建活动;深化乡风文明建设活动，落实好农村“改水、改厕、改路、改灶、住房改造”工作;深化“茨竹群众文明行动”，开展“文明示范户”等创建活动;结合乡村旅游建设，实施乡村风貌改造一百多户，开发、开放自然景点8处，为积极打造万州“高山休闲避暑胜地”提供了硬件上支持。二是做好未成年人思想道德建设。加强学校、社会、家庭“三位一体”的青少年思想道德教育。加大学校和未成年人活动场所周边环境整治力度，积极探索农村“留守儿童”的思想道德教育和关爱工作，营造未成年人成长的良好环境。三是培育和推广先进典型。积极参与“重庆十大感动人物”、“振兴重庆争光贡献奖”等先进评选活动，分别组织3000人参加了投票评选。四是落实文化惠民工程丰富群众文化生活。继续完善了综合文化站的配套设施，依托文化中心组建了跳坝坝舞队伍，每天晚上综合文化中心广场上有近50人参加跳舞活动。全面建成5村1居农家书屋。落实了由龙驹放映队负责惠民电影的放映工作，保证了每个村每月放映一场坝坝电影。
(四)以强化宣传文化为推力，营造良好发展氛围。一是注重对外宣传。投入对外宣传费用近20万元，利用电视台、电台、报刊、网络等多种宣传手段，万州电视台总每晚7：35前有茨竹乡村旅游简介，外贸宾馆制作三面翻广告，福斯特广场电视屏滚动播出，制作了茨竹政府网站，传媒网也制作了茨竹宣传的网页，印制了神奇茨竹的宣传册子，全方位、多层次地宣传茨竹，提高外界对茨竹的知晓度和关注度。二是创作茨竹发展文化,由一群对家乡茨竹饱含深情的人士自己作词，他们共同出资请人谱曲和演唱，演绎了一首首经典的原创歌曲，如《美丽的茨竹乡》、《家乡那小路弯弯》、《月下舞红袖》、《竹山美》、《茨竹美》等，并制作MTV,在群众、学校传唱，激发干群热爱茨竹、建设茨竹的热情。三是打造特色文化活动。办好“发现茨竹之美”摄影大赛等旅游节庆活动，为招商引资和旅游推介搭建良好平台，不断扩大我乡休闲旅游的影响力，逐步树立茨竹特色旅游品牌。组建茨竹军鼓乐队、舞狮队、年宵队等三支文化宣传队伍，带动群众广泛参与文化活动，特别是舞狮队曾多次获得区一等奖，特邀参加今年民俗民间文化精品展出，并由茨竹舞狮队与万州区歌舞团共同在茨竹翡翠山庄打造了万州区第一个水上舞台，演出了一场盛夏消暑晚会。四是弘扬三种文化。以仙狮洞、生命之门、小天坑、莲花洞等探险活动为主的洞文化;以栽植上百种的竹子园为主培植竹文化;以种菜、摘菜、炒菜、吃菜为主的菜文化活动;打造六古文化区，保护和完善古柏、古墓、古井、古道、古宅、古塔，深度挖掘古文化，让神奇茨竹成为万州市民的第二个家，成为三峡观光旅游的一个景点，最终建成“城里人向往、茨竹人自豪”的高山休闲旅游区。
三、统战工作
(一)抓政策宣传引导，支持统战工作开展。党委研究统战工作2次，主要领导带头执行多党合作制，落实了统战分管领导和工作人员，把统战工作纳入全年工作计划和目标考核，积极参加区统战部组织的培训、视察等活动;在机关开展了“同心同行行动”活动，巩固共同政治基础。举办社会主义核心价值体系学与行报告会，深入开展群众路线等主题活动，使统一战线广大成员更加自觉接受中国共产党的领导，积极投身茨竹高山生态休闲旅游区的建设。认真开展了茨竹乡统一战线学习党的十八大和十八大三中全会精神活动。
(二)抓党外干部工作，为发展提供人才保障。今年组织党外干部开展学习实践科学发展观活动和“建言献策行动”活动，增强科学发展、和谐发展认识，围绕保增长、促发展献策献力。主要领导经常加强与他们的联系，倾听他们的意见、要求及建议，反映他们的思想动态，和他们交知心朋友，帮助他们解决实际困难。抓好党外后备干部队伍建设，对2名党外干部进行了工作调整，对村级4名年轻党外后备干部进行了培养锻炼。广泛动员和组织统党外干部紧紧围绕本届党委、政府的奋斗目标,如何实现科学发展，开展多层次、多形式、高质量的建言献策、献计出力讨论活动，共收到党外干部对经济发展和民生建议32条。
(三)抓民企招商工作，促进社会经济发展。广泛动员有条件的民营企业按照义利兼顾的原则，围绕供、产、销链条，实施资本、技术、品牌、市场、就业等多维带动，引领、助推农户万元增收。加强对签约项目的跟踪指导，督促资金、技术到位，确保增收目标的实现。
(四)抓民族宗教工作，创造社会和谐稳定。开展少数民族群众关爱活动。进一步强化领导，建立以村为单位的宗教管理网络，通过领导干部联系主要宗教活动场所、联系宗教界代表人士等制度，强化领导干部的宗教工作责任制意识。全面掌握辖区内的宗教场所、信教群众的相关情况，把宗教工作的重心放在重点部位、重点人员上，积极稳妥地调处宗教事务纠纷，严厉打击邪教活动，无越级上访和群体性事件的发生，切实维护社会稳定。
(五)做好新社会阶层人士工作，促进非公有经济发展。加强“两新”党组织建设，保证党对非公有制经济的统一领导。乡成立由相关部门参加的非公有制经济领导小组外，同时强化非公有制经济中的党组织建设。开展农村职业技能培训，通过扶贫、残联、电教、就业等形式开展了2期近80人专业技能培训;加强外出务工人员的管理，促进与知名人士联系与沟通。对外出成功务工人士和茨竹在外知名人士进行了摸底调查，建立联系档案，加强与他们的沟通联系，召开座谈会，让他们了解茨竹发展，积极动员和引导他们回乡创业，“引进来”支持家乡发展。
四、老干部工作
今年在区老干部局的正确领导下，我乡老干部工作机制不断完善，尽力关心老干部的生活问题及要求，不断创新思路，大力改善和提高老干部的生活待遇，积极发挥老干部的作用。一是健全机构，使离退休老干部的组织管理工作得到进一步加强。二是强化措施，确保各项待遇落到实处。三是热情接待老干部，确保辖区稳定。四是鼓励和引导老干部结合专长，在茨竹高山休闲旅游区建设中发挥作用。
五、机构编制工作
20xx年，茨竹乡内设机构和挂牌机构设立及名称规范。通过核查，无在编不在岗人员，无超限额聘用编外人员、无超职数配备科级领导干部情况。按照万州编办〔20xx〕5号文件要求，我乡全面完成“吃空饷”人员摸底调查工作，财政供养人员共 50 人，其中：在编在岗 36 人、离退休(职)14 人、“吃空饷”0 人。
六、群团工作
(一)做好残疾人康复工作。完善残疾人组织建设，健全管理网络。根据村居换届调整人员分工，专人负责，推进“政府主导，残联牵头，部门配合，社会参与”的社会化康复工作方式。大力开展服务工作。一是配合阳光眼科医院2次到茨竹乡为69名群众开展白内障患者筛查工作。二是每季度及时为全乡精神病人发放精神病药物。三是心理疏导服务。通过对有心理障碍的残疾人进行正确疏导，教育残疾人正确面对残疾，树立自信、自强的信念和生活的勇气。四是转介服务。对我乡不能提供康复服务的残疾人转介到万州区残疾人综合服务中心。五是残疾人D级危房改造。首先对全乡进行了“拉网式”调查，对残疾人中的危房户进行了调查摸底，彻实摸清残疾人家庭的危房状况 , 按照公开、公平、公正的原则，最后确定了8户符合条件的项目资助对象。20xx年，我们共改造新建房屋8户，总面积380平方米，户均面积平方米，总投入资金万元，其中区县新增投资万元，农户其他投入万元。通过残疾人危房改造，大力提升了党和政府在群众心中的形象，密切了党群关系，锻炼了残联队伍。
(二)做好科普工作，发挥科协作用。精心组织，开展科普宣传月活动。组织农技、法律、计生、民政、村建等部门开展科普知识咨询宣传服务活动，并结合“”禁毒日，开展科普宣传活动，同时组织有关部门围绕服务三农，在集镇设立集中宣传点，发放农业技术资料，现场咨询，展示挂图等，使宣传活动深入群众、服务群众。严厉打击邪教活动，重点查处“全能神”、“门徒会”等邪教人员，教育转化邪教人员。
(三)做好妇联工作，保障妇女儿童权益。
一是健全妇女儿童工作领导机构，成立了妇女儿童工作领导小组。全乡妇联女同志进村(社区)两委达到100%，村(社区)妇代会主任(妇联主席)6人待遇落实达100%。乡党委政府领导重视妇联干部的培养，今年划拨专项业务活动经费8000元用于开展活动，共组织村(社区)妇代会主任(妇联主席)开展活动达到8次，村(社区)妇代会(妇联)开展活动达到5次。如组织村(社区)妇代会主任(妇联主席)到天城茅谷村、太安凤凰村考察学习乡村旅游。
二是深入推行妇女信访代理工作，建立信访信息员和代理员32人。今年共接待来访妇女120人次，处理矛盾纠纷65件，其中家庭类23件、婚姻类32件、维权类10件。最大限度把矛盾化解在基层，把困难解决在基层，把服务落实到基层。
三是建好农村留守妇女互助组，实现了村(社区)全覆盖。目前我乡的231名留守妇女共组建了38个互助组，留守妇女参与率达82%。深化“五互”效果，互助组建有长效制度，活动开展情况良好，建有台帐。
四是利用“三八”、“五一”、“六一”等节日开展了丰富多彩、寓教于乐的社会活动。6个村(社区)共组织专家、学者、法律工作者、退休老党员、老教师等23人分10次对留守儿童监护人进行了培训，参训人数达860人次。
五是关注民生，扎实推进维护妇女儿童合法权益工作。加强留守儿童关爱工作。深入推进了我乡茨竹社区和盛家村“留守儿童关爱中心”工作，落实责任人员，完善管理制度，加强日程管理，每月为留守儿童提供4次集中服务，今年组织了5次集中关爱活动。今年夏天来自雅韵艺术学校的1000名小朋友到我乡搞夏令营活动期间还与茨竹乡的留守儿童开展了“手牵手”活动，小朋友们给在茨竹结对的小伙伴带来了280套学习用品和新书包，并捐赠了生活费3500元。拓展关爱模式，新发展“爱心妈妈”50名与留守儿童结对。六一儿童节，我乡党委、政府拨出3000元专款用于小学开展庆祝“六一”节活动和给贫困学生购买学习用品，让少年儿童朋友们愉快地度过自己的节日。认真开展了扶危助困工作，今年乡妇联干部为伍思琪等15名贫困学生领取到“春蕾圆梦行动”基金和妇女儿童帮困基金共15000元，使其能顺利完成学业。
六是组织引导城乡妇女，促进统筹发展。培育茨竹乡5000亩蔬菜品牌巾帼示范基地。抓好妇女小额担保贷款工作，加大妇女创业就业培训，今年我乡妇女创办微型企业12家，组织申办小额担保贷款6人，共培育女大户或者微型企业11家。发展较好的有翡翠山庄、云飞山庄和赵红琼种植的300亩蔬菜基地。深化“巾帼建功”活动，助推工业化发展，引领各行业妇女建功“十二五”。
七是强化家庭文明建设和宣传工作。组织创建的冉小林家庭获得了区级“五好文明家庭标兵户”荣誉称号，并由万州区妇联推荐申报全国“五好文明家庭”，开展了“美德在农家”示范活动。二是开展形式多样的宣传活动。利用村村通广播、村社集会、板报、电视报刊等宣传达23次。特别是马家村的妇女主任冉小林的感人事迹曾在20xx年12月7日的重庆公共频道《人口方圆》栏目播放，三峡都市报、三峡传媒网等新闻媒体也进行了报道;信息《茨竹乡娘子军种菜互助组在新农村建设中显身手》被重庆妇女网、妇工简报采用。通过这些宣传活动，努力营造了全乡共同参与、密切配合、共同关注巾帼风采的社会氛围。
(四)做好工会工作，保障职工权益。一是认清形势、扎实开展“两个普遍”工作。摸清家底，实际完成建会47个。建立了“两个普遍”工作数据库，以便及时跟踪了解企业动态，做到家底清、情况明。加大宣传，通过宣传横幅、会议宣讲等方式广泛宣传包括“两个普遍”在内的工会工作，使群众深刻认识工会在保障城乡劳动者权益方面所做的巨大努力，使“两个普遍”思想深入人心。挖掘潜力，深挖辖区内企业的建会潜力，达到条件一起建会一起，对有条件的企业加大帮扶力度，争取创造条件达到建会要求。普遍签订工资劳动协议，签订区域行业性合同74个，参加集体谈判人员 423人次。二是认真开展“双亮”工作。组建班子，严格党委换届的设置，按照工会选举程序，选举出工会主席及副主席，落实了工作人员;开展“双亮”活动，因为今年新建的工会，挂牌正在制作中;在创先争优展示平台上公示了工会主席与副主席的身份，制作办公室座位公示牌。三是积极开展活动，激发工会成员建设茨竹热情。组织工会会员外出考察学习，先后组织干部到长岭、铁峰、太安、梁平等地考察乡村旅游、产业发展、工会发展、党的建设等;开展职工健康活动，组织职工42人到三峡中心医院体检，并建立健康档案，建立困难职工档案5个，慰问困难职工5个，看望重病职工3人;三是组织职工开展文化健身活动，依托文化活动中心，设立兵乓球台，组织职工工作之余打球活动，组织职工每天开展跳坝坝舞，带动群众参与;开展节假日慰问活动，逢春节、国庆、中秋、端午节等，为职工赠送节日慰问品近2万元，职工家庭的红白喜事，工会积极主动参与。
(五)做好团委工作，服务青年。一是坚持党建带团建，以党建工作新格局带动团建工作。引领青少年思想，推进分类引导青年工作，组织青少年开展党的十八大、十八大三中全会、团的十七大、区第五次团代会精神学习宣讲，加强青少年理想信念教育。结合纪念五四运动94周年，广泛开展“我的中国梦”主题教育，集中收看《我们走在小康路上(2)农村青年“我的中国梦”专题片》等活动。加强共青团新媒体工作，开设乡团委、社区市民学校、个人职务新浪、腾讯微博，深入推进分类引导青年工作。二是在村居“两委”换届选举基础上，扎实做好村居团组织换届选举工作，制定换届方案，按时完成换届选举任务。三是开展青春倡廉活动、希望工程活动活动，资助贫困大学生上学;实施青年就业创业工程和未成年人保护工程;加强社区共青团市民学校建设和乡镇实体化大团委建设，开展宣讲党的十八大、十八大三中全会精神活动，开展“孝心佳节庆端午”活动，教师节“感谢师恩”活动，迎中秋“浓情团圆”活动，我的中国梦”欢庆国庆活动，开展22件民生实事政策宣传等活动，取得的不错的社会成效。
七、党风廉政建设
20xx年以来，我乡党风廉政建设工作在区委、区政府领导下，认真落实党风廉政建设责任制各项目标任务，坚持抓宣传、抓制度、抓监督、抓查处相结合，标本兼治，综合治理，党风廉政建设责任制和反腐败工作有序开展，取得了一定成绩。一是党委高度重视，党风廉政建设责任制得到全面落实。二是落实中央“八项规定”和市、区有关规定。三是深入群众，密切联系群众;加大对干部“庸、懒、散、软”等方面的突出问题进行专项整治。四是实行党务、政务公开，公布权力运行工作情况。五是认真落实党务、村务、财务公开，村(居)党风廉政建设得到全面加强。
第三篇：乡镇基层党建自查报告
++乡二0一0年党建自查报告
一年来，在区委的正确领导下，在区委组织部的正确指导下，高举邓小平理念和“三个代表”重要思想伟大旗帜，认真学习贯彻党的路线方针政策和十七届四五中全会精神，坚持围绕经济抓党建，抓好党建促经济的思路，解放思想，更新观念，与时俱进，开拓进取，深入开展“创先争优”、“ 共创共建共发展”、“四级承诺一评议”等党建主题活动，全面落实党风廉政建设目标各项任务，全力做好党的建设各项工作。
一、加强学习，不断提高思想政治和工作能力，提高广大党员干部的思想政治素质。
为了更好地贯彻落实党在农村的各项政策，运用“三个代表”的重要思想武装头脑，指导实践推动工作。我们始终把学习做为完成各项任务的首要工作，认真学习贯彻党的十七届四五中全会精神。不断学习新知识，掌握新观念，以及新时期各级党的路线方针政策，才能适应新形势。并在全乡开展深入持久的学习教育活动，积极组织集体学习，乡党委中心组学习，并建立健全了学习机构和学习制度，制定了学习计划，做到“八有”，即有组织机构、有材料、有计划、有制度、有记录、有登记、有调研文章、有档案。在党委中心学习组的带动下，全体党员干部积极参与学习。并坚持每天自学1小时以上，每周记记学习笔记不少于1000字，每月写心得体会不少于1篇，领导调研报告全年不少于2篇。在加强思想政治教育和党性教育的同时，还加强了经济法律科技管理等方面的知识学习教育，通过学习，达到解放思想转变观念开拓视野的目的。
二、认真扎实地开展党建各项工作
一是在年初乡三干会上乡党委与14个党支部签定了党建目标责任书，并制定了党建工作计划规划。
二是认真做好组织发展工作。为了改善全乡党员队伍现状，自己的始终把发展党员，为党组织输送新鲜血液做为一项重要工作来抓，重点从非党村组干部、返乡知识青年农村致富能人中培养党员，坚持党员发展十六字方针，正确处理在发展党员中的七种关系，严格审查入党材料，认真负责地对纳新党员进行谈话，了解他们的思想状况和入党动机，保证每个纳新对象全面达到党员条件，符合党章要求，到目前为止，纳新党员12名，培养积极分子40多名，重点培养8名，重点培养的积极分子全部是非党村组干部和农村致富能人，产业带头人。
三是认真做好党员干部教育培训与管理工作。利用乡党校和党员电教播放点加强对党员的教育工作，积极推行党建工作例会制和支部三会一课制，同时加强了对外出党员的教育和管理，推行对外出党员实行定期思想行为动向汇报制。通过经常化的教育与管理，我乡广大党员及各组织的创造
力、凝聚力、战斗力进一步得到锻炼和加强。真正从内心深处有义务、有责任把党中央总揽全局的路线方针，把各级党的政策，贯彻好、执行好，进一步激发了带领广大干部群众振奋精神，团结一心，顽强拼搏，完成各项目标任务的信心和决心。为了保证党员教育工作的及时经常开展。我们从经费上给予最大的保证，各村的党建经费在年初就下拨到各村，有力地保证了电化教育等工作的正常开展。阵地建设今年 新建南村、岭子底、++三个村高标准的党员活动室，已经完工，即将投入使用。
四是深入开展 “ 共创共建共发展”、“四级承诺一评议”、“记实卡”、等党建主题活动，积极创建旗帜党委和“富民和谐标杆支部”、“争创红星党员”，全力做好党建工作与经济工作的有机结合，在今年我乡的“七一”表彰大会，表彰3个标杆支部和21名红星党员。到目前为止，我们已建立支部联建6对，解决具体问题10多件，落实党员联农户600多户，在全乡11个村支部创建科技示范基地16个，培养党员干部示范户200多户。在今年的“共创共建共发展”活动中，我们把其与“四级承诺”有机结合在一起，并按照上级安排及时在全乡领导班子中，开展了以优化执行力，激发创造力，增进凝聚力，从各方面角度促进了工作互动良性发展，我们在年初建立健全了9项制度从制度上保证了工作的正常开展。
在两个三双的活动中，广大党员立足本职，着眼长远有力地促进了我乡各项工作的发展。我乡创办的以养猪大户 油坊村二组王谊民等四户为主的“养猪专业合作社”有力增强了我乡 “一村一品”专业村的生产发展后劲，以油坊村的“养殖协会”为我乡新兴产业发展开了好头，全乡能人办企业已蔚然成风。
三、大力弘扬求真务实的精神，切实转变工作作风
我们在年初积极开展了以抢抓机遇求发展我为++做什么为主要内容的解放思想大讨论活动，并以此为内容进行了演讲比赛，来自我乡各行各业的10多位选手从各行各业入手如何解放思想抢抓机遇，为++大发展做了精彩演讲，到会指导的区直部门领导对演讲赛给予了很高的评价，并结合实际就“解放思想抢抓机遇”做了辅导指导。结合“作风建设年”活动，每人从本职业务工作入手，写调研文章，心得体会，从各方面以各种方式引导广大党同干部抢抓机遇，真抓实干，帮助党员干部树立正确的世界观，人生观和价值观，克服个人主义，拜金主义，在开展纪律作风整顿活动中，实行每一名科级领导，包抓1名一般干部，采取针对性的长期帮扶和短期谈心，帮助其改进工作作风。通过一系列活动使我乡领导班子和干部队伍的思想作风和工作作风得到切实改善。乡班子成员扎实深入到自己的包抓点村，有力地促进了各项工作的顺利开展。
加快++经济快速发展，我们清醒地认识到，火车跑的快，还靠车头带，按照上级的安排，我们适时地在全乡领导班子中开展了以优化执行力，激发创造力，增进凝聚力为主要内容的“三力建设”主题实践活动，并印发了专门的实施方案，各村乡属单位按照实施方案制定本单位详细的计划安排，乡班子成员以理论中心学习组和班子会等为基础，加强学习，全力推进“科学执政、干事创业，团结和谐，清正廉洁”的领导班子建设，并发放对班子成员意见建议征求表100多份，共征求意见建议6类20多条，有力地促进了各项工作的开展，领导深入村组户，扎实开展工作，解决具体问题，及时解决定问题和群众反映的热点问题。
四、切实抓好党风廉政责任制的有效落实
为了全面认真贯彻落实中、省、市、区党风廉政建设和反腐败工作会议精神，根据党风建设责任制度，从自身做起，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，全面加强了我乡党风廉政建设，从源头上预防和治理腐败，预防职务犯罪，认真实施“三个代表”重要思想，落实中纪委十七届五次全会精神，不断提高党员干部素质，并保证认真务实，勤政、廉洁。
一是建立和完善各项制度，使党风廉政建设责任落到实处。首先在全项范围内狠抓了党风廉政建设的宣传教育工作，年初召开了全体党员脱产干部和村组干部会议，进行了
全面的党风廉政安排学习教育，要求全体党员干部树立清正廉洁，勤政为民的思想；树里立立党为公，全心全意为人民服务的思想，人人争当模范党员，模范干部，以自己的实际行动，实现党风的根本好转，从而提高对加强党风廉政建设重要性的认识，收到良好的效果。在宣传教育的同时，乡上进一步规范和完善了各单位，各村的财务管理制度和监督机制，制定了一系列切实可行的工作计划及各项工作制度，为全年顺利完成党风廉政建设责任制目标起到决定性地作用。
二是警钟长鸣，努力提高拒腐防变能力，做到依法行政。要完成各项目标任务，必须在干部自身上下功夫，从思想上，纪律上、作风入手。干部是党风廉政工作的第一责任人和目标人。因此，工作的重点和中心是以人为本以干部特别是领导干部执法守法，依法行政。在今年，我乡党风廉政建设责任制，本着以良好的思想教育人，以严的制度约束人为宗旨，双管齐下，内外结合，彻底杜绝和预防各类违法乱纪，经济犯罪的发生。具体来说，我们在学习上下拧揸，在干部队伍思想上牢固树立了勤廉意识，对全面完成今年的党风廉政工作奠定了思想基础，对严格规范和管理执法、执罚部门，严格各种行业职业道德评议活动，提高办事效率，树立为民、利民、便民的思想，真正做到权为民所用，利为民所谋，为民办实事，办好事。
三是倡导勤廉作用，形成高效监督机制，实现廉政准则的目标任务。乡上严格政务公开，村务公开，努力解决群众关心的热点难点问题，专门成立了信访接待办公室，从而保证了正常的工作秩序和社会稳定，同时乡上定期组织人大代表评议各职能部门的依法行政工作情况，有效地防止了腐败现象的发生，在执法监察工作上，特别是加强和完善了群众来信来访的接待工作，做到及时彻底的处理群众反映较重大的问题和各类民事纠纷，截止目前，我们共调处了矛盾纠纷13起，特别是岭子底村潘进堂多次上访事得到很好解决。对村级班子单位财务进行清查，严肃了党纪政纪，有效保证了党风廉政工作进一步落实。
虽然我们的工作取得一定成绩，但我们还应清醒地认识到，全乡还面临评多困难和问题，一是思想解放程度还不够，还不能适应并新形势发展的要求。二是我乡属边远贫困山区，贫困人口多，农民增收比较困难，三是工作进展不平衡，个别村单位工作还有欠帐，四是干部群众思想观念还有待进一步提高抓工作作风不有待进一步提高。对此，我们今后将采取多种措施，加强党员教育管理，加强村级党员特别是支部班子成员的政策理论水平。转变工作作风，加强督促检查，建立健全制度，大力弘扬团队精神，确保各项任务完成。中共++乡委员会
二○一一年一月十三日
第四篇：基层党建工作自查报告
2011基层党建工作自查报告
**镇党委
**镇辖47个村（居），4.2万人，共有党支部105个，党员2232名。今年以来，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七届五中、六中全会精神和我镇全年工作目标，紧紧围绕跨越发展的主题，以开展保持共产党员先进性教育活动为抓手，以提高党的执政能力为关键，坚持以改革创新的精神，全面加强和改进党的建设，为推动我镇经济社会全面跨越发展提供坚强有力的思想保证、政治保证、组织保证、作风保证，推动我镇经济全面快速持续发展。下面，就2011党建工作自查情况报告如下：
一、落实目标责任，开创基层党建工作新局面
一是加强工作协调，坚持党委总揽全局。“火车跑得快，全靠车头带”。我镇着眼于党建工作的全局，把履行党建职责贯彻到党委决策的全过程，着落到工作的方方面面，做工作时始终坚持四个统一：对班子工作进行统一安排调度，对重大决策统一协商，对中心工作统一安排部署，对各项工作推进统一步调。今年以来，主持召开党委会15次，先后研究通过了新型社区建设、招商引资等10多项议题，召开村干部和企业例会16次，严格执行民主集中制度，健全党委内部议事和决策机制，将重大问题和重大决策都按照程序探讨决定，切实用自己的行动带动领导班子尽职尽责干好工作。
二是机制建设常抓不懈，坚持细节出效益。我镇坚持以“机制建设引导作风转变，以机制建设促进工作落实”的思
路，完善了一系列规章制度，从而理顺了工作关系，规范了干部行为。继续完善领导干部联系制度，在科学分配领导力量上，明确12名镇领导干部包挂办事处和相应重点企业，健全了党建工作每周汇报和干部定期培训制度，今年以来共召开党建专题会16次，累计开展村级民主管理、安全生产等专题培训12次，从而及时掌握企业的发展状况，为项目的推进创造了良好的环境。在机关干部中，继续包村工作机制，印发包村工作日志和村级规范运行手册，使得村级工作运行更具规范性。
三是顺利完成换届任务，坚持以人为本。在今年的三、四月份，我镇全力配合市县安排，深刻认识到两委换届的重要性，坚持把换届选举工作作为全镇阶段性工作的中心任务，突出重点，把握关键，积极稳妥推进，圆满顺利的完成了两委换届的任务，为我镇村级注入了新鲜的领导力量，从而推进了工作进展。
二、创新保障机制，引领镇村统筹发展迈出新步伐
（一）创新组织保障机制，做好三个强化。1.强化“两新”组织党建工作。目前，共建立“两新”组织党支部27个，发展“两新”组织党员82名，在规模以上企业中实现了党组织全覆盖。非公企业党组织通过党建的规范化建设，努力把党组织的政治优势，转化为企业发展优势，年产炭素制品达到120万吨，带动全镇完成全社会固定资产投资、各项税收总额、出口创汇分别为20.1亿元、1.6亿元、1.3亿美元，同比分别增长41%、55.4%和133%，地方财政收入比2006年翻两番，有力的推动了我镇的经济发展。2.强化软弱班子
转化工作。针对两委换届后个别村级班子缺乏战斗力和凝聚力，形不成工作合力的情况，按照“能人治村”的理念，从企业和镇机关中选配10名优秀人员回村任职，并录取了1名大学生村官到村任职，同时安排各种培训对新任的村两委成员进行培训和指导，促进了村级工作的正常有序开展。3.强化新兴党组织建设。在打造“东菜西菌”产业布局中，通过创建“支部+协会+农户”专业型党组织，有效培养了农村产业型党组织。在全镇形成了15个食用菌专业村、20个沼气专业村，使农业人口受益面达60%。西部山区的食用菌产业，生产面积达120万平方米，产量达到6000吨，成为全国最大的反季节食用菌生产基地。
（二）创新物质保障机制，做到“三个落实”。1.落实阵地建设。自2008年以来，累计拿出200多万元专项资金，对全镇30多个村的办公场所进行新建，目前，已经全部完成修缮改造。2.落实待遇，健全了村干部工资保障机制。自2007年起，在全县率先实行了村级干部工资镇统筹，镇政府每年列支专项资金80万元，用于落实村干部工资补贴。3.落实村级办公经费保障机制。每年由镇政府列支50万元专项资金，按村级组织人口规模大小拨付办公经费补贴，农村基层组织正常运转得到有效保障、发展活力进一步增强。
（三）创新制度保障机制，牢记“三个宗旨”。1.牢记爱民宗旨。近年来，通过开展创先争优和“干事创业、跨越发展”主题教育，广大党员干部真正的深下去、沉下去，帮助群众解决生产生活中的实际困难和问题，促进了各项工作的顺利开展。2.牢记稳定宗旨。以《建立“四色预警”机
制 提高村级办事效率》创新项目为载体，镇党委注重规范村干部工作，先后对7个村实行了重点管理，对3名支部书记进行了预警管理，对1名村支部书记进行了诫勉谈话，有效地促进规范化管理。3.牢记和谐宗旨。在推进平安孔村建设上，在全省率先成立了“调解超市”。到目前为止，我镇连续十一年没有发生一起集体访、越级访，营造了平安和谐的社会氛围。
三、提升工作理念，推进基层党建再上新台阶
一是抓班子带队伍，确保基层党组织民主发展。按照县委组织部要求，在顺利完成了村两委换届后，加强培训管理，打造一支群众威信高、领导能力强的村级班子。
二是抓转变谋发展，形成服务发展的浓厚氛围。2012年我镇将继续按照“转方式、调结构”的总体要求，在西部山区观光旅游、生态农业发展较好的基础上，继续加强招商引资，同时做好新落地项目的服务工作。同时，搞好服务，在镇党委的领导下，重点完成中小学幼儿园建设、医疗卫生服务体系完善、敬老院院民楼新建、孔李路改造、镇驻地开发及炭素产业园环境综合提升工程，努力实现“学有优教、病有良医、老有颐养、住有宜居”的目标,推进美好幸福孔村建设迈出坚实步伐。
三是组建社区党组织，坚定促进统筹发展的理念。尝试组建新型社区党组织，发挥搬迁后三个村党支部的主导作用，在镇党委的坚强领导下，完善一二期基础设施的基础上，全力加快孔村社区三期480户、15栋住宅楼建设，建成全县
首个集中供暖、管道天然气“双气”齐全的农村社区，实现绿化、亮化、美化、硬化目标，全面提升社区档次和品味。
2011年12月
第五篇：乡镇党建工作自查报告
乡镇党建工作自查报告
半年来,在区委、区政府的正确领导下,镇党委坚持以***理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的十七大精神,紧密联系农区工作实际,积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范带头作用,有力地促进了全镇各项事业的发展。下面将我镇上半年基层党建工作自查情况汇报如下:
一、周密部署,全面落实基层党建各项工作任务
镇党委对党建工作高度重视,年初及时召开党委会,专题研究党建工作,并召开各支部负责人大会,安排部署全年目标任务,落实具体的工作要求和措施。按照上级要求,镇党委根据实际制定了《关于创建“五个好”镇党委的实施意见》、《*镇创建“五个好”村党组织考核办法》等文件,对各基层党支部实行量化考核,把“软件务”变成了“硬指标”。同时,镇党委还采取定期检查和不定期抽查的方式对各支部工作进行督促检查,及时通报检查结果,指出存在的问题和不足,提出改进意见。上半年,镇党委依据考核情况和工作实际,对2007考核成绩突出的11个村支部分别给予了1500-5000元的奖励。这些措施的落实,调动了村干部抓党建工作的积极性和主动性,在全镇形成了上下齐抓共管、全力创建的良好氛围。
二、抓党员思想政治教育,全面提高党员队伍素质
镇党委以贯彻落实十七大精神为主线,以学习实践科学发展观活动为重点,以加强党员的管理教育为目的,紧密联系农区实际,认真扎实地开展了党员思想政治教育活动,进一步提高广大党员干部的政治素质。
(一)组织党员干部认真学习党的十七大精神。上半年,镇党委将党的十七大精神和党章做为党员干部学习的重点,通过邀请宣传理论干事、党校教师、党政领导干部举办培训班、讲党课、报告会等形式,举办各种形式的培训班10多场次,培训党员1000多人次,使十七大精神及时传达到了最基层。
在抓好党员常规教育的同时,镇党委以继续坚持落实各项学习制度为重点,根据工作实际,及时修订和完善了中心组学习制度和党员干部学习制度,继续坚持每周五的机关干部集中学习日制度。同时,指导各村支部结合自身实际,建立了村党支部学习制度和农村党员学习制度。此外,在教育内容上除学习上级党委规定的
学习内容外,我们还结合农区实际,为每个支部订购了农业科技方面的实用教材,进一步丰富了学习内容。
(二)深入开展“继续解放思想落实科学发展”学习教育活动。全区“继续解放思想贯彻落实科学发展”学习实践活动动员大会后,镇党委思想上重视,态度上坚决,行动上自觉,立即行动起来,于5月20日召集全镇各党支部负责人开了动员会,对学习实践活动作出部署,认真学习了《*区开展“继续解放思想贯彻落实科学发展”学习实践活动的实施意见》,切实提高广大党员干部对学习实践活动重要性和必要性的认识。同时,成立了活动领导小组,并结合实际制定了《*镇开展“继续解放思想贯彻落实科学发展”学习实践活动实施方案》,进一步明确了学习实践活动的指导思想、目标要求和方法步骤,在全镇范围内营造了解放思想、改革创新的强大***声势和良好的社会氛围,为整个活动的开展奠定了坚实的思想基础。
三、抓党建常规工作,促进基层组织建设不断发展
(一)扎实做好党员发展工作。在发展党员工作中,一是从加强对入党积极分子的培养教育抓起。年初,镇党委结合党建工作会议,督促各支部制定入党积极分子培养计划,健全完善介绍人、党支部、镇党委教育培养制度,加强对入党积极分子的教育和管理。二是突出重点,狠抓薄弱点。注重培养一线岗位上的村干部、生产能手和妇女中的骨干分子。三是严格执行党支部发展党员“公示制”和“票决制”,坚持成熟一个发展一个的方针,从严要求,严把入口关,有力地保证了党员数量和质量的提高。今年上半年共吸收 19名同志入党,其中女党员5名,占 27;农业生产能手3名,占转载自百分网http://www.teniu.cc，请保留此标记16。(二)加强流动党员管理工作。按照区委组织部关于加强流动党员管理的通知精神,镇党委针对流动党员管理难度大,流动趋向不明,流动时间长短不一的实际,在修订完善流动党员管理制度的同时,镇党委和支部分别建立了流动党员台帐,对流动党员的去向、联系方式、外出时间等进行了摸底调查。目前,全镇共掌握流动党员80名,通过直接送达、邮寄、亲人代转等方式,为80名流动党员全部发放了《流动党员证》,建立了流动党员联系卡。镇党委每季度定期同他们取得联系,及时掌握他们的思想动态、学习情况和工作状况,使流动党员无论走到哪里都有党组织管理。
(三)加强阵地建设。2007年通过争取上级资金20万元,镇党委配套12万元,村自筹50万元,新建了*村、*村、*村3个高标准党员活动室。目前,*、*村2个村活动室投入使用,渡口村活动室也将于年内投入使用。另外镇党委还采取集体筹一点,镇上补贴一点的办法,积极筹措资金,为部分村党员活动室配备了办公设备,使村级党员活动室真真成了党员学习,村民议事、教育培训的综合活动中心。(四)精心安排庆祝建党87周年活动。为了庆祝建党87周年,进一步加强党的农村基层组织建设,“七〃一”期间,镇党委召开庆祝建党87周年暨“七一”表彰大会。会上对全镇2007年党建工作中涌现出的6个先进基层党组织、10名优秀党务工作者、36名优秀***员进行了表彰奖励。同时,镇党委要求各村召开了一次新、老党员座谈会,以“党员发挥作用、构建***巴音陶亥”为主题,一起回顾党的发展史,交流个人学习党章的心得,坚定信念,把个人的发展融入到*镇发展之中,争做新时期优秀党员。通过“七一”系列活动的开展,进一步陶冶了党员的思想情操,增强了队伍的凝聚力、向心力和战斗力。
四、认真开展“双链双推”活动,大力推进新农区建设
我镇按照区委组织部开展“双链双推”活动的总体部署,认真组织实施了“双链双推”活动。在推进“三结合致富链”工作中,我们充分发挥无职党员示范带动作用,发动有能力党员联系村内种养殖大户和致富能手,与困难户结成互助致富链,从技术、信息、销售等方面给予困难户帮助,带动他们共同致富。目前全镇共结成“三结合致富链”93条,参与结链党员279名、致富能手63名、农户230户。在结合“双链双推”活动的同时,继续开展“无职党员设岗定责”活动。*村养鸡专业户*不仅在“三结合致富链”中带动了4户贫困群众同她一起发展养鸡事业,而且还主动承担了“养殖示范岗”,利用自己创办公司已形成的“巴音宝”品牌效应,建立养殖小区,带领全村农户一同发展蛋鸡养殖,帮助村民找到了一条致富增收的好路子。2008年公司创办的养殖小区被列入国家第六批农业标准化示范区项目,这更坚定了她带领全村群众发展养鸡事业,共同致富的信心。
五、当前工作中存在的主要问题
一是党员管理教育方面,特别是政治理论学习,党组织活动形式等方面比较单一;二是党组织在探索新形势下的基层党建方面的工作还比较滞后;三是党员干部的作风还有待进一步加强,解放思想、加快发展的理念还需进一步强化。
六、下半年工作打算
(一)继续抓好各项党建工作的落实。定期对各支部的工作进行督查检查,及时发现问题,及时纠正,真正做到一级抓一级,层层抓落实,确保各项工作任务保质保量完成。
(二)加大教育培训力度。结合十七大精神的学习和新《党章》学习教育为重点,从实际出发,抓好党员干部的教育培训工作。在坚持落实集中学习、个人自学的基础上,力求培训形式、内容、方法上有新突破,注重实效,体现特色,办出成效。(三)进一步解放思想,创新基层党建工作。结合正在开展的继续解放思想,贯彻落实科学发展学习实践活动,结合农区工作实际,进一步解放思想,转变工作作风,创新党建工作内容,尤其在党员教育管理、党组织的活动等方面有所创新,不断增强党组织的凝聚力和创造力。
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